投资公司委员会关于2020年度党建工作总结的报告

目录/提纲：……
一、工作完成情况
一是理论武装扎实有效
二是党建责任层层落实
三是党内生活常态长效
四是队伍建设不断加强
五是党建载体丰富灵活
六是作风建设持续深化
七是意识形态向上向好
二、存在的主要问题
三、2021年工作打算
……
中共**工业投资发展有限责任公司委员会关于2020年度党建工作总结的报告

市政府国资委党委：
今年以来，在市委的坚强领导和市政府国资委党委的大力支持下，党委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党中央加强和改进国有企业党建的决策部署，全面落实国有企业党建30项重点任务，统筹推进党建统领“一强三创”行动、党支部建设标准化和“四抓两整治”工作，融合推进党建和生产经营工作，取得了明显成效。
一、工作完成情况
一是理论武装扎实有效。围绕学懂弄通新思想、鼓舞士气聚人心、塑造国企好形象的目标任务，不断加强宣传引导、深化理论武装。紧盯关键内容，深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想，把党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神和_总书记系列重要讲话作为永恒课题，严格落实“第一议题”制度，通过召开党委理论学习中心组学习会议、党委会会议、党委（扩大）会议，及时传达学习党中央各项决策部署和_总书记各类重要讲话精神等内容64项，专题学习了党的十九届五中全会精神、《_谈治国理政》第三卷。突出关键人群，紧紧盯住党员领导干部这个“龙头”，以公司领导班子成员、中层
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实党建工作任务，公司党建整体工作水平不断提升。
三是党内生活常态长效。认真贯彻执行民主集中制，进一步修订完善了公司党委议事决策规则，严格落实重大决策事项党委会会议前置研究制度，为董事会科学决策把准了方向、提供了参考，充分发挥了国有企业党组织“把方向、管大局、保落实”的领导核心和政治核心作用。严格按照党内组织生活相关规定，常态化督导下属党组织和全体党员学好用好“**党建”信息化平台，规范落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等党内生活和党费收缴、党员教育管理等制度，累计开展党内组织生活260余次，部署开展了“七个一”活动庆祝建党99周年，指导下属党组织扎实开展党员x-教和涉黑涉恶专项整治行动，全面摸排并签订了《党员干部不x-教、不涉黑承诺书》，“**党建”党员登录率和党支部组织生活完成率均达到了100%。持续加强帮扶村党建工作，“七一”前联合帮扶村开展了主题党日活动，落实资金3000元慰问老党员、生活困难党员10名。
四是队伍建设不断加强。认真贯彻落实党管干部和党管人才原则，持续加大领导班子和干部队伍建设力度，紧密结合公司实际，突出关键岗位和重点行业，大力引进公司急需紧缺的专业性人才，制定了公司《双向挂职（跟班培训）实施方案》，邀请审计、金融、工信等部门10名专家建立了外聘专家库，为公司发展提供了智力支持。不断提高党员发展质量，严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的16字方针总要求，规范党员发展程序，保证新发展党员质量，注重从生产经营一线和妇女、高知_和少数民族_发展党员，持续改善党员队伍结构。年内，共发展预备党员5名，转正党员5名，培养入党积极分子24人，保证了党员发展质量。高度重视选优配齐党组织书记，按照宜专则专、宜兼则兼的原则，调整配备下属党组织书记2名，根据工作需要对5名党员组织关系进行了划转，真正把党性意识强、懂经营管理、群众公认度高的党员推选到支部书记的岗位上。
五是党建载体丰富灵活。坚持把党建工作_到公司发展的方方面面，促进党建与生产经营、群团建设、文化建设、安全生产等工作融合互促。创新开展了“党建+群团”载体，以丰富职工业余文化生活、激发干事创业的“精气神”为切入点，组建了摄影、羽毛球、茶艺、声乐等12个兴趣小组，开展兴趣活动20余次，组织开展“破冰团建”活动，职工的向心力和凝聚力不断提升；创新开展“党建+安全”载体，坚决执行党管安全方针政策，成立公司安全成产委员会，实施了安全生产三级标准化创建，每月坚持开展1次安全生产检查；创新开展了“党建+文化”载体，启动了市级文明单位创建、评选首期“**榜样”8名，组织开展文明集体评选活动2次，为打造特色鲜明、科学先进的企业文化奠定了基础；创新开展了“党建+制度”载体，着眼构建现代企业制度，修订完善各项内控制度48项并印发试行，切实做到了用制度管人管事、用制度保障质量、用制度提升效能；创新开展了“党建+项目”载体，研究制定了《关于加强项目一线党的建设工作的实施办法》，全力加强项目一线党的建设工作，设立项目临时党支部3个，举办安全生产知识竞赛活动1次，切实做到了支部建在项目工地、党员顶在项目一线、党旗飘在项目现场，推动党建工作与项目建设同频共振、同步推进，促进重大项目快速高效、保质保量完成。
六是作风建设持续深化。全面落实从严治党责任，召开2次专题会议研究党风廉政建设工作，开展了党员干部党性体检、法制体检，建立重要部门、关键岗位人员廉政档案66份，印发了《党风廉政建设知识手册》。切实加大党风廉政教育力度，召开警示教育大会2次，组织全体员工集中观看《国企蛀虫》等警示教育片3次，建立了以日常教育为基础、专题教育为主线、警示教育为重点、提醒教育为补充的教育机制，时刻教育警醒党员坚持高线，守住底线，不碰红线。强化“八小时”外监管，建立了员工家访制度，实时掌握全体员工思想动态、家庭情况，从根本上预防和杜绝风险。严格落实谈心谈话制度，对2个单位、3名员工工作失职行为进行了问责处理，开展工作约谈21人次。切实加大廉政风险防控力度，组织各部门、各公司结合各自职责职能和人员岗位特点，排查梳理廉政 ……（未完，全文共4389字，当前仅显示2217字，请阅读下面提示信息。收藏《投资公司委员会关于2020年度党建工作总结的报告》）