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县党工委“改革攻坚年”任务落实情况汇报

发表时间:2021/7/16 10:59:32
目录/提纲:……
一、工作开展情况
(一)提高政治站位,强化组织领导
一是切实加强“改革攻坚年”任务落实的组织领导
二是不断完善改革攻坚落实机制
三是强化“改革攻坚年”任务落实督导
(二)突出改革重点,推进整体落实
一是放管服改革
二是亩产效益改革
三是人才和就业制度改革
四是资源环境要素跟着好项目走机制改革
五是开放经济_机制改革
六是社会诚信体系和法治环境建设
(三)致力品牌建设,打造亮点举措
一是打造党建品牌
二是打造拆迁品牌
三是打造社会治理品牌
四是打造非遗文化品牌
五是打造综合品牌
二、存在的主要问题
一是改革攻坚的思想还不够解放
二是攻坚克难的韧劲还需要进一步提升
三是_机制创新力度还不够大
三、下步工作打算
一是集中抓好攻坚任务落实
二是全力以赴加强改革创新
三是加大改革品牌创树力度
四是认真整改攻坚中的问题
……
县党工委“改革攻坚年”任务落实情况汇报

今年以来,***按照市县“改革攻坚年”部署要求,围绕重点改革任务,积极动员、合力攻坚,步步为营、共抓落实,取得了一定攻坚成效。
一、工作开展情况
(一)提高政治站位,强化组织领导
一是切实加强“改革攻坚年”任务落实的组织领导。党工委主要负责同志牵头,对上级部署的重点改革任务和辖区自主创新改革,逐项确定牵头班子成员,明确牵头单位和责任单位,强力向前推进。二是不断完善改革攻坚落实机制。制定《***关于完善改革攻坚落实的意见》,对“改革攻坚年”任务落实及街道各领域改革工作重点,明确目标要求、完成时限、责任单位和具体责任人员,确保各项改革稳步向前推进。三是强化“改革攻坚年”任务落实督导。在将改革工作纳入**年街道经济社会发展综合考核范围的基础上,今年结合省市县考核办法,正在积极调研,准备进一步加大改革考核力度;突出改革创新事项推进、改革经验创造、改革品牌打造等改革事项,不断加大改革督导督察力度,对各大办的创造性改革做法,上报至县《改革简报》,积极进行复制推广,引导各级积极抓改革、求创
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创新人才三名,引进创业人才4名并推荐参加**省“创业齐鲁共赢未来”创业大赛,其中两名进入大赛答辩环节。积极推进高新技术企业创建工作,年内确保两家企业申报高新技术企业;全力推动企业人才平台建设工作,力争年内2家企业建成并成功申报市级人才平台,为创新人才招引打好基础。为134人就业困难人员,办理灵活就业。为19人上报创业担保贷款申请。四是资源环境要素跟着好项目走机制改革。根据《***县“标准地”出让改革试点实施方案》,围绕其亩均固定资产投资强度控制指标、容积率控制指标、能耗指标和环境指标等标准,筛选了“标准地”出让地块名单,实现对工业项目用地的“五化管理”,为经济发展提供有效用地保障。根据《***县2020年蓝天保卫战暨“四减四增”攻坚方案》,建立深化大气污染防治推动高质量发展长效机制,切实增强人民群众生态获得感和蓝天幸福感。五是开放经济_机制改革。根据《关于深化改革创新打造对外开放新高地的意见》,积极扩大对外开放;实施外贸主体培育壮大工程,引导外贸企业开展_商标专利注册、国际质量标准认证,提高产品附加值,增强抵御市场波动能力。六是社会诚信体系和法治环境建设。积极推进社会信用体系建设,推动公共信用信息归集共享,建立并实施了失信行为联合惩戒机制,探索建立了信用约束向失信企业的法定代表人、股东和高级管理人员等自然人延伸制度。扎实做好二代征信系统上线,按照“成熟一家、切换一家”的原则,严格接口程序测试验收,指导辖内地方性接入机构做好了二代数据报送接口开发和二代报文上报,稳步推进中小机构接入征信系统。根据《***县关于深入推进法治化营商环境建设的实施意见》、《关于进一步健全和完善法治建设责任体系的实施意见》等制度性文件,深入开展“法治政府建设深化年”活动,健全完善法治建设责任体系、考核督察机制,全力推进执法办案“一体化”、执法监督“信息化”、执法保障“便捷化”。
(三)致力品牌建设,打造亮点举措
一是打造党建品牌。创新非公企业党建工作机制实现“两个覆盖”落实到位。成立**项目园区党总支,下设非公企业党组织14个,管理服务党员133名,功能辐射非公企业15家。**项目园区党总支坚持问题导向,结合实际探索“六个过硬”标准,充分发挥党支部政治引领作用,筑牢红色堡垒,创新活动载体,夯实制度基石,切实发挥非公企业党组织的引领作用和聚合作用,实现党组织全覆盖,成功迎接全市非公企业党建现场会。二是打造拆迁品牌。先后启动***村、****村、***村等5个棚改项目,涉及住户3761户,小项目70个,拆迁面积2591亩,在县委、县政府的强力支持和54个部门的帮助下,春节前全部签约拆除,实现“清零”目标,创造了***拆迁史上的一个奇迹。自**年以来,累计完成土地征收6100亩,涉及住户及企业7000余户,拆迁面积280万平方米,征收户数比全县前十年的总和还要多,同时实现了拆迁“四个未发生”:未发生到县以上大规模上访、未发生大面积yq、未发生突发性事件、未发生因拆迁而导致的干部问责,真正实现了和谐拆迁、阳光拆迁、依法拆迁。三是打造社会治理品牌。积极探索化解信访案件协同机制,充分利用“信访+12345热线+网格化管理服务+人民调解”多部门协同联动调处机制,构建大联动调解格局,努力将各类有苗头性、倾向性的诉求、信访问题发现在基层、处置在前端、化解在一线。力求做到小事不出村,大事不出街道,矛盾不上交,人员不外访,有效防范和减少了信访案件。四是打造非遗文化品牌。提出打造“一村一特色”的工作口号,全力推进扶贫造血、产业项目与特色旅游三者共赢,积极探索“非遗”+扶贫模式,**村李氏桑皮纸作为**市首批非物质文化遗产项目,创新运作模式,建立非遗展厅和非遗手工艺传承实训基地,使传统手工造纸技术发扬光大,吸收附近村民当起传统工艺的传承者,并提升产业链条,发动周边村的贫困户种桑养蚕,将桑皮回收变废为宝。五是打造综合 ……(未完,全文共4129字,当前仅显示2085字,请阅读下面提示信息。收藏《县党工委“改革攻坚年”任务落实情况汇报》
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