公司部门负责人2020年工作总结

目录/提纲：……
二、认真履行职责，扎实有效推进各项工作
（一）坚守红线意识，确保年度安全目标实现
（二）发扬三千精神，顺利完成环、水保督办治理工作
（三）积极行动，为公司减量工作创造条件
（四）关心职工，维护职工队伍稳定
三、增强廉洁从业意识，遵守廉洁自律规定
四、存在的不足
五、自我评价及今后的努力方向
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公司部门负责人2020年工作总结

2020年在面对新冠疫情影响以及部门员工全部借调情况下，在公司坚强领导下，本人紧紧围绕*****集团公司年初既定的工作目标，按照*****集团公司“完成企业改革项目，实现高质量发展”的总要求，创新思维，积极开展有关工作，全面完成*****集团公司的安全管理、环水保整治、项目发展等各项工作。现就我本人关于2020 年度的工作履职和廉洁自律等情况报告如下，不妥之处，请领导和同志们批评指正。
一、加强学习，严格自律，不断提升政治理论水平2020 年，按照集团公司党委统一部署，我先后学习了《_新时代中国特色社会主义思想学习刚要》、《_新时代中国特色社会主义思想学习三十讲》、《_谈治国理政》（第三卷）等理论读本和党的十九届五中全会精神，不断提高自己的政治理论水平。通过学习，增强了看齐意识、党性意识、规矩意识，能立足岗位
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奠定了坚实的基础。
3.8 月份，根据****应急局关于对辖区内公路沿线彩板房拆除加固的检查整改要求，及时组织相关人员，对枢纽靠近公路的七间彩板房（约 110 平方米）的房顶进行加固，防止大风吹落而影响**公路运行安全，按期完成了***公路局以及地方应急局的督办销号工作。
（二）发扬三千精神，顺利完成环、水保督办治理工作
9 月底省委督查组在《*****自然保护区生态环境问题整改跟踪督查报告》中提出“**项目公司有几处巨大渣堆建于山谷之中，存在较大安全和环境隐患”的情况，在时间紧、任务重的情况下，本人及时与地方行政主管部门沟通协调，在公司领导带领下，放弃十一假期，加班加点，与地方政府联合，组织人员对所有现场密目网进行为期 16 天的苫盖工作，按期完成了环水保督办整改任务，避免了环水保被通报曝光的事件发生。
（三）积极行动，为公司减量工作创造条件。
为给公司改革工作创造良好的条件，按照公司改革小组安排，持续跟进***国家级自然保护区行政许可手续办理情况，经努力协调，现已报请国家林草局进行核查报批。
（四）关心职工，维护职工队伍稳定
年初，在新冠疫情暴发后，本人除按公司要求做好疫情防控工作之外，还及时响应社区疫情防控部门的要求，按日统计并报送项目公司现场值班人员（包含施工单位留守值班人员）的外出情况、身体测温等防疫信息。面对部门人员因疫情未能返岗的实际情况，只身带领在春节期间值守的几名部门员工，坚守现场进行值守，确保重点时期工地现场疫情防控工作到位。期间，部门7名人员被封**，定期打电话询问疫情防疫情况，及时进行心理疏导，积极鼓励员工战胜疫情。在工作之余，本人还通过电话、微信及时了解部门借调员工的生活工作情况，及时帮助协调解决借调人员的家庭生活困难问题，好让部门员工无忧无虑全身心的投入到新的工作当中去，并嘱咐他们在工作中严格遵守监理人员廉洁自律以及个人安全防护注意事项。
三、增强廉洁从业意识，遵守廉洁自律规定
作为一名普通的中层干部，本人坚持从我做起，廉洁自律，严格遵守中央八项规定精神、国资委5条禁令要求，做到抗得住诱惑，顶得住歪风、经得住考验。
一是认真贯彻民主集中制，与部门人员凝心聚力，围绕公司重点工作齐心协力开展工作；二是利用公司组织和个人自学学习纪律检查和廉洁从业相关法律法规和制度文件；三是在生活作风上认真遵守党风廉政建设各项规定，以身作则，做到“自重、自省、自警、自励”。
四、存在的不足
过去的一年，虽然工程项目处于大规模发展期间，但是环保按照地方政府主管部门新的治理要求任务还相对比较繁重，尽管在工作中取得了一定的成绩,但与公司党委的要求和公司长远发展目标还存在一定的差距，主要表现为:一是在管理细节方面重视不够,没有完全做到高标准、严要求；二是对业务知识学习的重要性和必要性缺乏有深度的认识,经常把学习当作软任务，把工作作为硬指标；三是工作的艺术性还有待提高，减少急躁情绪的发生，少些强制性的做法；四是部门部分人员被安排至其他单位，根据公司近期重点工作部署，需进一步明确岗位职责，细化人员分工。
五、自我评价及今后的努力方向
2020 年度，本人自我评价为一名合格党员。在今后 ……（未完，全文共2693字，当前仅显示1712字，请阅读下面提示信息。收藏《公司部门负责人2020年工作总结》）