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关于_国有企业_建设工作会议精神贯彻落实“回头看”情况的报告

发表时间:2021/9/17 12:37:55
目录/提纲:……
一、落实“回头看”自查情况
一是高度重视,强化统筹部署
二是刀刃向内,全面客观自查
二、_建设工作取得的成效
(一)党对国有企业的全面领导情况
(二)做强做优做大国有企业工作成效情况
(三)破解难题补齐短板要求落实情况
(四)建立和完善_现代企业制度情况
(五)高素质专业化企业领导人员队伍建设成效
(六)加强基层党组织建设成效
(七)全面从严治党责任是否压紧压实情况
三、存在的问题
一是支部生活的内容、形式有待丰富
二是党建工作创新理念不够
三是干部专业技术水平有待提高
四、下步整改措施
一是加强政治理论学习,强化战斗堡垒作用
二是着力强化教育培训,提升干部队伍能力
三是加强支部标准化建设,增强支部战斗力
……
关于_国有企业_建设工作会议精神贯彻落实“回头看”情况的报告

按照集团《关于印发_国有企业_建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”工作实施方案的通知》要求,***立足工作实际,结合当前的党史学习教育,认真组织开展“回头看”工作,现将有关情况报告如下。
一、落实“回头看”自查情况
一是高度重视,强化统筹部署。召开党建工作领导小组办公室会议,进行动员部署,对开展“回头看”工作的目标、任务、责任等明确到人,确保上下贯通、落实到位。
二是刀刃向内,全面客观自查。结合党建工作考评和巡察发现的问题,对照“七个方面”对标检视要求,以__重要讲话精神为标尺,逐条对照、逐条梳理,既看工作中的成绩经验,也看存在的具体问题,聚焦薄弱环节,以钉钉子精神补短板、强基础,确保“回头看”工作落到实
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略556字,正式会员可完整阅读)…… 
万元,增幅***%;营业收入迈上***亿元台阶,年均增长***。
(三)破解难题补齐短板要求落实情况
落实党建“5+2”工作体系,成立党建工作领导小组,印发《党建工作责任清单》,每年向上级党组织报告年度党建工作、班子成员每年至少深入基层党建联系点督导调研1次,推动党建工作责任有效落实。每年研究新形势下的党建工作,年初制定企业党建1号文件,印发年度党建工作要点,不断提升党建工作质效。
(四)建立和完善_现代企业制度情况
全面落实“两个一以贯之”要求,把_领导融入企业治理各环节,推动党建工作要求进企业章程,全面推行党委书记、执行董事“一肩挑”,党组织领导班子成员通过法定程序进入经理层,“双向进入、交叉任职”领导_进一步完善。修订企业党委工作规则和“三重一大”实施细则,全面落实党组织研究讨论作为企业决策重大事项前置程序,从运行机制上保障党组织意图在重大决策中得到充分体现。建立健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,每年召开职工代表大会,通过工作报告、专题报告等方式实现厂务公开,维护职工合法权益,调动广大职工的积极性、主动性和创造性。
(五)高素质专业化企业领导人员队伍建设成效
认真落实***要求,开展组织工作“管理登高”行动,先后出台《****》等干部管理制度10项,着力培养管企业的政治家和讲政治的企业家,企业干部队伍建设质量不断提高。进一步完善绩效考核和考核结果运用机制,将中层管理人员的薪酬与企业经济效益和产量有效挂钩,不断提升人工成本投入产出效率。印发《***细则》,激发营销队伍活力。树立正确的选人用人导向,提拔、平调、免职中层干部。进一步拓宽员工职业发展通道,让有为者有位,有位者更有为,开展主管聘任工作。
(六)加强基层党组织建设成效
坚持夯实基层基础,建立企业党委和两个党支部,配齐党组织书记、党务工作者,按照规定保障党组织工作经费,基层党建工作保障全面加强。深入开展党支部标准化、规范化建设,推动基层党组织设置“应建尽建”、按期换届“应换尽换”,基层党建短板不断补齐。坚持围绕经营抓党建、抓好党建促发展,通过设立党员责任区、党员示范岗、党员突击队等形式,基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用充分发挥。严肃_组织生活,认真召开民主生活会和组织生活会,提高“三会一课”质量,落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。建立健全企业领导人员基层联系点、党员与职工结对帮带等制度,定期开展职工思想动态分析,不断强化思想政治工作。坚持党建带团建带工建,每年专题研究统战群团工作,推动群团组织团结动员职工群众围绕企业改革发展和生产经营建功立业。
(七)全面从严治党责任是否压紧压实情况
切实履行管党治党责任,制定落实全面从严治党主体责任和监督责任清单,形成抓党建合力。构建党建责任闭环,扎实开展党建工作年度报告 ……(未完,全文共3094字,当前仅显示1563字,请阅读下面提示信息。收藏《关于_国有企业_建设工作会议精神贯彻落实“回头看”情况的报告》
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