关于落实党组（党委）书记月度工作点评会上的指示要求相关工作情况的报告

目录/提纲：……
一、关于“落实全面从严治党主体责任有欠缺，存在监督执纪“第一种形态”运用不充分、重大项目领域廉政风险防控措施不到位”问题的整改情况
（一）提高政治思想自觉
（二）完善监督制约机制
（三）加大监督执纪力度
（四）加强制度体系建设
（五）加大项目管理监督
一是落实党风廉政建设责任
二是严格资金使用
三是严格资金审批
四是严格资金管理
五是加强跟踪监督
（一）再次梳理自查，规范文件管理
（二）加强规范执法行为，加强执法监督力度
二是制定、落实行政执法错案追究制度，定期开展重点领域执法行动
三、关于“2020年度选人用人工作好评率靠后，低于全区平均好评率，在**家被考评单位中排名第**”问题的整改情况
（一）轮岗交流，选拔任用，不断优化干部队伍结构
（二）坚持标准，规范程序，提升选拔任用工作质量
（三）教育监督，严管厚爱，强化干部队伍日常管理
……
关于落实**书记**月**日区属部门党组（党委）书记月度工作点评会上的指示要求相关工作情况的报告

区委办公室：
关于落实**书记在**月**日区属部门党组（党委）书记月度工作点评会上的指示要求的督查通知（东督字〔2021〕*号）我局收悉。我局高度重视，按照督查件要求，对照三项工作不足，结合当前工作，迅速安排部署，认真逐条整改落实。现将具体工作情况报告如下：
一、关于“落实全面从严治党主体责任有欠缺，存在监督执纪“第一种形态”运用不充分、重大项目领域廉政风险防控措施不到位”问题的整改情况
（一）提高政治思想自觉
以理论学习中心组集中学习形式，组织班子成员认真学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想，重点突出中央八项规定、《准则》《条例》内容学习，进一步增强领导干部“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”，坚决执行
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略587字，正式会员可完整阅读）……　
1年9月，进一步修定完善《党组会会议议事规则》、《局长办公会制度》、《**区****局党组“三重一大”制度》，坚持以制度管人管事。督促所属各基层单位对现有规章制度进行梳理、修订和完善，形成有权必有责、用权必担责、滥权必追责的制度制约体系。
（五）加大项目管理监督
一是落实党风廉政建设责任。切实加强重大项目领域廉政风险管理，有效保证项目建设质量安全、资金安全、干部廉洁和群众满意，不断提高项目建设领域预防腐败工作科学化、制度化和规范化水平。二是严格资金使用。机关及基层重大项目资金必须按财政批复或审定预算执行，不得擅自变更资金使用；因特殊原因需要，需经来源方审批同意；对于财政项目支出预算资金，预算执行变更须经区财政或相关政府部门批准。三是严格资金审批。完善议题申报审批，明确汇报内容、附件材料、请示事项，严格会议审批流程，切实体现申报科室负责人、分管领导把关责任；严把会议决策质量，充分发扬民主，落实主要领导末位发言制度，会议形成的决定、决议根据相关规定及时公开。四是严格资金管理。机关及基层重大项目资金收入和支出设立明细账进行单独核算，规范使用；严格财务管理制度，确保支付依据严谨完整。五是加强跟踪监督。由中心办公室和财务科根据项目进度，加强资金的跟踪审查监督，及时发现和解决问题苗头隐患问题。
二、关于“2020年全区行政执法规范化建设评估中，在全区**家单位中排名第**，存在未及时主动清理和公布规范性文件、执法流程细化不够、内部执法监督力度有待加强等问题”的整改情况
（一）再次梳理自查，规范文件管理
按照《国务院关于加强法治政府建设的意见》和《**市行政规范性文件备案规定》，再次对文件进行梳理，不存在修改或废止的规范性文件。下一步我局将对出台的规范性文件进行备案，定期对规范性文件进行清理，清理结果向社会公布文件。
（二）加强规范执法行为，加强执法监督力度
一是细化我局执法指南、执法流程、执法咨询等，进一步理顺行政执法_、完善行政程序，规范行政执法行为。二是制定、落实行政执法错案追究制度，定期开展重点领域执法行动。加强内部监督，推行行政执法责任制并建立公开、公平、公正的评议考核制和执法过错或者错案责任追究制。
三、关于“2020年度选人用人工作好评率靠后，低于全区平均好评率，在**家被考评单位中排名第**”问题的整改情况
（一）轮岗交流，选拔任用，不断优化干部队伍结构
按照加强业务力量、培养年轻干部、锻炼中层干部和确保工作连续性的原则，在局、中心科室之间及各基层单位之间，开展干部轮岗交流。在做好涉改单位人员安置的前提下，启动领导干部选拔任用。2020年组织开展局机关职级晋升**人次，完成所属事业单位职级晋升**人。开展领导干部选拔任用工作，按照区委关于事业单位改革的统一部署，在做好涉改单位人员安置的前提下，启动领导干部选拔任用。2021年以来，局机关完成处级领导职级晋升*人次，选拔任用副科级领导干部*名、区****管理七级领导干部*名，启动中心机关科室领导选拔任用工作，选优配强中层干部队伍。
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