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公司2021年第四季度党建工作汇报

发表时间:2022/1/12 12:15:06
目录/提纲:……
一、四季度工作情况
(一)加强组织领导建设,落实党建主体责任
(二)深化党史学习教育,加强党员思想建设
(三)夯实党建基础,提升组织力量
(四)狠抓廉政建设,严守各项纪律
二、存在的问题和不足
一是党建工作开展不平衡,各党支部工作力度和效果不一,党建还有差距
二是能力素质有待提升,部分党员的党性修养有待加强、理论水平仍需提高
三是党日活动开展形式单一,对党员的干部教育缺乏针对性,吸引力不够,凝聚力不够
三、下一阶段工作
一是持续加强思想建设
二是增强党建主体责任
三是注重廉政作风建设
四是严格组织生活制度
……
公司2021年第四季度党建工作汇报

四季度以来,**公司党委在集团党委的正确领导下,认真学习贯彻十九届六中全会精神,积极落实基层党建工作的各项部署,以党建促业务发展,切实履行党建主体责任,努力夯实党建工作基础,现就第四季度党建工作汇报如下。
一、四季度工作情况
(一)加强组织领导建设,落实党建主体责任。一是公司党委认真学习贯彻十九届六中全会精神和最近一个时期_重要讲话精神,严格落实党委理论中心组学习制度,开展学习贯彻十九届六中全会精神和党史学习教育专题研讨3次,开展全面从严治党专题研究1次,开展意识形态专题研究1次,党史学习教育党课4次。
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略444字,正式会员可完整阅读)…… 
子、预备党员转正各个环节,规范党员发展工作,同时注重党群推优工作,把德才兼备的优秀青年和先进分子吸收到党组织中,四季度,发展入党申请人10人,预备党员8人。
(四)狠抓廉政建设,严守各项纪律。严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则,坚持深纠“四风”,把“一岗双责”抓在手上、落实到行动上。四季度来,按照职责分工,公司党委委员分别与支部书记、各部门负责人进行年度廉政谈话,形成谁主管、谁负责,一级抓一级,层层有压力的责任体系。紧盯招投标廉洁风险点,签订招投标责任人廉洁承诺书,形成廉洁风险防控机制。以元旦、春节为契机开展中层管理人员和关键岗位廉政警示教育活动,利用各项警示教育活动进一步教育引导广大党员干部常怀敬畏之心、严守道德底线、不越法纪红线。
二、存在的问题和不足
一是党建工作开展不平衡,各党支部工作力度和效果不一,党建还有差距。二是能力素质有待提升,部分党员的党性修养有待加强、理论水平仍需提高。三是党日活动开展形式单一,对党员的干部教育缺乏针对性,吸引力不够,凝聚力不够。
三、下一阶段工作
我们将坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻十九届六中全会精神,深入学习党史学习教育,在深刻总结2021年党建工作经验的基础上,积极探索新形势下基层党建工作的新方法、新途径,不断提高党建工作的针对性、有效性,为推动工作高质量发展提供坚强有力保障。
一是持续加强思想建设。把学习贯彻十九届六中全会精神作为当前及今后一段时期的重要政治任务,组织党员干部持续深入学习《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》,学习_新时代中国特色社会主义思想和力戒官僚形式主义的重要论述,下一阶段通过民主生活会和组织生活会等方式,教育引导党员干部旗帜鲜明讲政治,善于从政治的高度研究发现问题,严守政治纪律和政治规矩,做到对党绝对忠诚。
二是增强党建主体责任。围绕中心工作抓党建,通过加强党建促进业务提升。把党建工作和业务同部署、同决策、同推进、同考核,党委成员切实履行“一岗双责”,围绕生产经营工作在分管领域开展调查研究,促进企业经营改革创新。党支部要持续推进过硬党支部建设,创新创建各项组织活动,打造学习型、规范型、服务型党支部,以支部建设带动全面工作提升,促进各项业务健康发展。
三是注重廉政作风建设 ……(未完,全文共1961字,当前仅显示1247字,请阅读下面提示信息。收藏《公司2021年第四季度党建工作汇报》
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