集团公司总经理2020年度民主生活会个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在问题
一是存在理论与实践结合不够紧密的问题
二是存在理论学习广度深度不够的问题
一是存在抓党建工作不够积极主动的问题
二是存在贯彻党的路线方针政策和党中央决策部署效果不够理想的问题
一是存在未能及时掌握职工思想状况和诉求的问题
二是存在干事创业精神有所弱化的问题
一是存在对重点工作的督办力度不够的问题
二是存在谋划全面提高公司经营管理水平的办法不多的问题
一是存在与不良风气斗争不够持续彻底的问题
二是存在落实党风廉政与干部谈心谈话不够的问题
（六）其他事项说明
二、剖析原因
（一）政治理论学习有待加强
（二）党性修养锤炼力度有待加强
（三）践行为民服务宗旨意识有待加强
三、整改措施
（一）坚定理想信念，不断加强学习
一是强化理论武装
二是坚持学用结合
（二）坚持群众立场，深入基层调研
一是坚持群众路线
三是加强调查研究
（三）落实从严治党，务实干净担当
二是做严于自律、清正廉洁的表率
（四）提高管理成效，加速转型发展
……
**集团公司总经理2020年度民主生活会个人对照检查材料

按照《**公司党委2020年度民主生活会方案》要求，近期，我再次深入学习了《_新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，研读了《_谈治国理政》第三卷，学习了_总书记在党的十九届五中全会、全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会和考察**重要讲话和指示精神，在切实提高政治站位的基础上，坚持问题导向，认真对照“学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、带头学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任”等五个方面，结合征求的意见，检视存在突出问题，深刻剖析原因，明确了整改方向，形成如下检视剖析材料：
一、存在问题
（一）在对照学懂弄痛做实_新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是存在理论与实践结合不够紧密的问题。_新时代中国特色社会主义思想
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略708字，正式会员可完整阅读）……　
，有时候没有深入到基层一线了解听取、征求职工群众的建议意见，无法真正掌握职工的合理诉求。例如，在开展绩效考核工作和制定运营管理制度时，更多的是征求更部门、各子分公司负责人的意见，没有尽可能多的征求普通职工群众的意见，也没有经常性的与职工群众进行谈心谈话。
二是存在干事创业精神有所弱化的问题。随着工作阅历和年龄的增长，加上临近退休，有时会有人到码头船靠岸的思想。敢于闯新路，敢于担责任的干事创业精神不足。面对繁重的经营管理任务时，会有一定程度的懈怠情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，工作满足于不出错、过得去，对新政策、新问题的研究不够。
（四）在学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，对照省委、市委提出的省、市“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面
一是存在对重点工作的督办力度不够的问题。公司日常经营管理工作大多是通过办公会、经营分析会、专题会等会议进行分解落实、层层布置。但工作一忙起来，对重点督办工作的关注不够及时，跟进不紧凑，抓落实的力度不够大，有时没有及时研究解决在重点工作落实中遇到的新问题、新困难，导致部分重点工作推进速度较慢，工作效果也不够理想。
二是存在谋划全面提高公司经营管理水平的办法不多的问题。本人虽然主持公司日常经营管理工作，但对事物内在科学规律把握不够好，面对转型发展中出现新问题、新矛盾，创新意识不够高，应变策略不够多。例如：公司绩效考核的科学性有待提高，激励作用不够显著；人才培养体系还不够完善，一定程度上存在人才队伍缺口；信息化管理的步子迈得不够，行政管理效率还需进一步提高。此外，战略研究、流程优化、制度执行、角色定位等方面的管理水平尚需进一步提升。
（五）在落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义方面
工作中，我能够坚持党性原则，秉公办事，严格执行办公用房、交通等方面的规定，注重家庭、家风，带头落实中央八项规定和实施细则精神，但是对照准则条例认真剖析检查，还存在以下不足：
一是存在与不良风气斗争不够持续彻底的问题。本人虽然对公司存在的一些苗头性、倾向性问题能始终保持敏锐性和警惕，也在多种场合要求坚决打击潜在的不良风气，但对一些“四风”隐形现象认识不够清晰、反击不够有力、预判不够充分，有时缺乏持续斗争、斗争到底的决心和勇气。
二是存在落实党风廉政与干部谈心谈话不够的问题。谈心谈话沟通交流做的不够，平时主动与党员干部谈心谈话较少，方式方法简单，接触时公司谈的多，对涉及党员干部思想、生活的问题谈得较少。开展提醒谈话的效果也不明显，对干部思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题重视还不够。
（六）其他事项说明
1.“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会整改落实情况
在“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会上，我贯彻“守初心、但使命，找差距、抓落实”的总要求，共查摆在思想政治、精神状态、工作作风等方面问题10个，制定整改措施12条，主要是通过加强理论学习、提升党性修养、改进工作方法、抓好日常经营管理、推动重点项目落地建设、建立长效_机制等方面，进一步提升了工作成效，并承诺长期坚持，现均已整改完毕、落到实处。
2.个人有关事项说明
本人已按要求如实完成个人信息填报和重大事项报告，无任何隐瞒，配偶、子女无经商办企业行为，个人无巡视反馈、组织约谈函询等问题。
二、剖析原因
（一）政治理论学习有待加强。 ……（未完，全文共3935字，当前仅显示1987字，请阅读下面提示信息。收藏《集团公司总经理2020年度民主生活会个人对照检查材料》）