公司团委2021年工作总结及2022年工作计划

目录/提纲：……
一、始终不渝强化思想政治引领，团员青年听党话跟党走的信念更加坚定
一是加强思想政治引领
二是强化核心价值教育
二、始终不渝服务党政中心大局，团员青年助推改革发展的作用更加明显
三、始终不渝聚焦青年现实需求，团员青年实现人生出彩的舞台更加广阔
一是全力推动青年创新创业创优
二是解眼前难题谋长远发展
三是积极服务青年现实需求
四是服务青年成长成才
四、始终不渝坚持全面从严治团，共青团自身发展建设的基础更加牢固
一是加强青年人才队伍建设
二是进一步强化团组织建设
三是建立团干部考评机制
五、始终不渝推动深化改革攻坚，共青团吸引凝聚青年的能力更加突出
一、深化学习教育，推动青年思想政治素养实现新提高
（一）加强理想信念教育
（二）深化形势任务教育
（三）创新思想引导方式
二是建立思想动态调研、分析的跟踪机制，及时掌握、定期会诊团员青年思想状况
二、融入企业中心，推进青年创新创效取得新成绩
（一）深化青春建功活动
（二）强化青年安全生产
（三）推进创新创效活动
三、发挥服务职能，推进青年人才培养取得新突破
（一）搭建学习实践平台
（二）关心青年身心健康
四、以夯实基础为重点，推进团建标准化取得新进展
（一）加强团的基础建设
二是健全团的组织建设
五是持续开展“一团一品”活动，充分发挥品牌活动的引领、凝聚作用
六是建立健全各类规章制度……
团委2021年工作总结及2022年工作计划

第一部分2021年工作总结

2021年，公司团委在上级团委和公司党委的正确领导下，以_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，严格按照团的十八大确定的各项工作部署，团结带领广大团员青年，着力在强化思想政治引领、服务党政中心大局、聚焦青年现实需求、坚持全面从严治团、推动深化改革攻坚等方面创造性地开展了一系列特色鲜明、内涵丰富、卓有成效的工作和活动，推动公司共青团工作迈出了新步伐、取得了新成效、展现了新气象。
一、始终不渝强化思想政治引领，团员青年听党话跟党走的信念更加坚定
一是加强思想政治引领。深入学习了党的十九大精神、团的十八大精神、_总书记的重要讲话。开展了“转作风·看担当·比奉献·讲感恩”主题教育活动、以“展辩论风采 扬青春激情”为主题的辩论赛、“头脑风暴”大赛、“我与时代同行”演讲比赛等主题活动等，广大团员青年不忘初心跟党走的步伐更加坚定。二是强化核心价值教育。开展了以“弘扬雷锋精神 传承***大爱”为主题的学雷锋、以“缅怀革命烈士，弘扬革命精神”为主题的清明节扫墓等主题活动，使社会主义核心价值观植根青年成长的每一个过程。
二、始
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成立***公司“青年人才库”，共23名青年人才入库。二是进一步强化团组织建设。围绕公司党政中心工作，打造出一支具有强大的战斗力、具有高超的工作力、具有向上的感染力的团组织和团员队伍，开展了“十星级团组织”和“十星级团员”争创活动。三是建立团干部考评机制。以“十星级团组织”和“十星级团员”争创活动评比为抓手，实施团干部末尾淘汰制。
五、始终不渝推动深化改革攻坚，共青团吸引凝聚青年的能力更加突出
深化团的机制改革，加强团的决策与执行机制，充分发挥团员大会、委员会决策功能，每月召开团委会，如遇重大事项随时召开，发挥团干部骨干与核心作用，提升团的各级干部执行力和工作整体效能。

第二部分2022年工作计划

2022年，***团委深入学习贯彻党的十九大精神、团的十八大精神，以_新时代中国特色社会主义思想为指导，在上级团委和公司党委的正确领导下，围绕“公司中心工作” “一条主线”；做好“服务中心”、“服务青年”“两项服务”；树立“着眼全局”、“着力基层”、“着重落实”“三种意识”；强化“思想引导”、“青春建功”、“青年成长”、“组织建设”“四个载体”；努力把共青团建设成为工作活跃、作用明显、党政满意、青年信赖、充满活力的“青年之家”。
一、深化学习教育，推动青年思想政治素养实现新提高
（一）加强理想信念教育
一是开展中国特色社会主义理论体系、马克思主义基本原理、_系列讲话精神等专题学习活动，深化对广大团员青年的宣传引导，帮助广大青年树立正确的世界观、人生观、价值观。二是组织团员青年深入开展党史国情团史教育，用科学理论武装青年，用伟大成就激励青年，团结带领广大青年坚定理想信念跟党走。三是开展以“团员红心向党旗”、“永远跟党走”为主题的党团知识答卷、政策理论学习等活动，坚定永远跟党走的决心和信心。
（二）深化形势任务教育
一是弘扬社会主义核心价值体系，引导团员青年担当责任，遵守道德规范，多做好人好事，以实际行动促进企业进步。二是组织学习宏观形势和行业发展趋势，学习热点政策和岗位业务，将思想和行动统一到公司战略部署上来，树立与企业发展相适应的思想观念和意识，形成共谋发展、共创一流的强大合力。
（三）创新思想引导方式
一是加强团组织新媒体网络建设，完善新媒体联系联络机制，用具有时代特色的方式建立与广大团员青年的直接联系渠道和有效交流平台。二是建立思想动态调研、分析的跟踪机制，及时掌握、定期会诊团员青年思想状况。
二、融入企业中心，推进青年创新创效取得新成绩
（一）深化青春建功活动
一是加强青年突击队活动的机制建设，规范活动制度，明确活动目标，丰富活动内容，拓展活动载体，注重考评表彰及典型宣传。二是加大突击队活动的科技含量，在健全组织、开展攻坚、发挥作用上下功夫，切实做到哪里有急、难、险、重任务，哪里就有青年突击队员的身影，哪里就有就有青年突击队的旗帜飘扬。
（二）强化青年安全生产
一是开展以“安全生产，青年争先”主题实践活动，筑牢青年安全生产防线，切实履行好团组织在安全生产责任制中的职责。二是通过安全演讲比赛、安全知识竞赛、安全知识团课等形式，增强广大团员青年的安全意识，提高团员青年的安全生产技能。三是结合公司实际,选拔一批责任心强、技术过硬、敢于同违章现象作斗争的青年职工作为“青年安全监督岗”成员,以安全生产为中心,大力开展适合青年特点、发挥监督职能、具有安全特性的活动,形成“党政工团”齐抓共管的安全新局面。
（三）推进创新创效活动
一是公司团委将依靠党政工团组织联动，依托青年人才资源，围绕生产重、难点工程和关键工序，重点实施技术创新和管理创新，推行青年创新创效项目申报制度。二是建立青年创新创效示范点，做好创新成果评选和展示工作，促进创新成果的推广应用，使创新成果有效地转化为生产力，为企业创造经济效益。
三、发挥服务职能，推进青年人才培养取得新突破
（一）搭建学习实践平台
一是实施学习型团组织建设的载体和形式，开展青年讲堂、技术团课等活动，帮助团员青年增长知识、提升素质。二是拓宽青年实践平台，通过岗位练兵、技术比武等实践载体，提高将理论知识转化为实践运用的能力，打造公司特有的“青”字品牌。
（二）关心青年身心健康
一是加强人文关怀 ……（未完，全文共4524字，当前仅显示2285字，请阅读下面提示信息。收藏《公司团委2021年工作总结及2022年工作计划》）