在县委科级领导干部专题研讨班开班式上的讲话

在县委科级领导干部专题研讨班开班式上的讲话

同志们：
县委举办这次科级领导干部专题研讨班，主要任务是深入学习_的__全会精神，全面贯彻落实_来陕考察重要讲话重要指示精神，从_百年奋斗重大成就和历史经验中汲取智慧和力量，把捍卫“两个确立”、做到“两个维护”内化于心、外化于行，奋力谱写府谷高质量发展新篇章，以实干实绩迎接__胜利召开。
___全会是在我们党百年华诞的重大历史时刻，在“两个一百年”奋斗目标交汇的重大历史关头，召开的具有里程碑意义的会议。_发表的重要讲话贯通了中国_百年奋斗的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑，深化了对_执政规律、_建设规律、人类社会发展规律的认识，是抚今追昔的政治引领、强国复兴的赶考动员、触及灵魂的精神洗礼，是深刻生动的党史大课、理论大课、党性大课。县委把学习宣传贯彻_重要讲话和_全会精神作为重大政治任务，通过理论中心组、县委常委会、专题研讨班等形式，深入开展学
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，老老实实做人、踏踏实实做事、清清白白为官，等等，这些都是对党忠诚的直接检验。党员领导干部从事的是特殊职业，这个职业源源不断的动力在于对党忠诚、信念坚定，就是要把对党忠诚作为思想之基、行动之本，就是要把个人得失荣辱置于身后，不惜名利、不惜羽毛，就是要在做人做事过程中舍弃“小我”、成就“大我”，就是要在关键时候顶得上、靠得住。现实中，有的干部只琢磨人、不琢磨事，不在工作事业上动脑筋，只在跑官要官上花心思；有的嘴上喊对党忠诚，实际上是典型的两面人、多面人，当面一套、背后一套，台上一套、台下一套；有的干部把当官作为谋财之道，就想当所谓的“_部门”和重要乡镇“一把手”；有的干部把管辖范围作为私有领地，针插不进、水泼不进；有的干部认为当官就是为了讲体面、讲排场，职务越高架子越大、脾气越大。一旦滋生这些不纯动机、不良思想，言语上自然会牢骚满腹，行为上自然会走形变样，以后的路必定跌跌撞撞，迟早会翻跟头。我们一定要铭记自己是_人，是组织的人，没有_关怀、组织的培养就没有自己的成长进步，要在党言党、在党为党、在党忧党，做老实人、说老实话、办老实事，不搞歪门邪道、旁门左道，坚决把对党忠诚牢记在心中、落实在行动上，表里如一、知行合一，确保任何时候任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。
捍卫“两个确立”，做到“两个维护”，必须坚持实干为要，做到知责于心、担责于身、履责于行。总结历史是为了开辟未来。《决议》始终保持历史清醒，分析了新的赶考路上面临的各种考验，号召_“勿忘昨天的苦难辉煌，无愧今天的使命担当，不负明天的伟大梦想”。过去一百年，党向人民、向历史交出了一份优异答卷。现在，党团结带领_各族人民踏上了实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路。一代人有一代人的责任和使命，历史的接力棒交到了我们手上，就要知责于心、担责于身、履责于行，真正把学习成果转化为干事创业的激情和动力。_三次来陕考察提出的追赶超越、_追赶超越、谱写高质量发展新篇章，本质上都是要求我们要完整准确全面贯彻新发展理念，推动高质量发展迈出新步伐。在第一期研讨班上，我提出了关于府谷高质量发展需要思考的“六个问题”，一是现阶段府谷需要化解的顽瘴痼疾有哪些？二是现阶段府谷需要解决的矛盾问题有哪些？三是现阶段府谷需要关注的倾向和苗头有哪些？四是现阶段府谷需要考虑的变化和机遇有哪些？五是现阶段府谷需要防范的风险和隐患有哪些？六是现阶段府谷需要重点紧盯的人和事有哪些？从反馈的情况来看，部分领导干部对“六个问题”思考不深、理解不透、研判不准，路径依赖、经验主义、传统观念、惯性思维问题突出，有事务主义、实用主义、本本主义倾向，对职责、任务、问题、建议“四张清单”搞不清楚、弄不明白，心中无数、手上无策，存在“守株待兔”等机遇、“照方抓药”治顽疾、“按部就班”走新路、“得过且过”混日子的问题。今年是特殊的政治年，稳字当头、稳中求进，保持平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境，是_提出的鲜明要求。如果心中无底、心中无数、心中无策，不知责、不担责、不履责，就会小事拖大、大事拖炸，就会前功尽弃、一失万无。去年以来，我们对产业发展、农村养老、农民增收提出新任务，对项目建设、城市更新、文明创建提出新部署，对安全生产、风险防范、生态环保提出新举措，对作风建设、干部使用、群众诉求提出新要求，大家也做了不少工作，但与形势要求、群众期待、工作预期还有不小差距，说明在落实上、执行上的“最后一公里”还没有完全打通。我们要想一想组织上赋予我 ……（未完，全文共5416字，当前仅显示1902字，请阅读下面提示信息。收藏《在县委科级领导干部专题研讨班开班式上的讲话》）