目录/提纲:……
一、履职情况
(一)强化履职担当,深入贯彻全面从严治党
一是严格落实全面从严治党责任
二是严格履行抓支部党建工作第一责任人责任
三是严格督促班子其他成员履行“一岗双责”
(二)加强理论学习,不断提高_站位
一是认真开展党史学习教育
二是严肃党内_生活
三是严守纪律规矩
(三)注重工作融合,紧密联系服务群众
一是常态化开展疫情防控工作
二是积极开展“我为群众办实事”实践活动
三是持续开展对口帮扶工作
(四)夯实党建基础,发挥战斗堡垒作用
一是抓好队伍建设工作
二是抓好党员日常管理
三是带头做好群团建设
二、存在的主要问题及原因
一是抓党建的力度还不够大
二是对支部学习抓得还不够严
三是到基层调研安排得还较少
三、下步工作打算
一是强化主体责任落实
二是创新服务工作思路
三是巩固学习教育成果
……
经开区党支部书记2021年抓基层党建工作述职报告
一、履职情况
2021年,我严格落实_、市委、区委、党工委关于全面从严治_工作部署和要求,切实履行办公室支部全面从严治党第一责任人责任,支部党建各项工作取得良好成效。
(一)强化履职担当,深入贯彻全面从严治党。一是严格落实全面从严治党责任。坚持把党建工作与办公室中心工作同谋划、同部署、同落实,坚持每半年听取全面从严治党工作情况
汇报,认真分析研判,了解工作推进情况、及时发现解决问题,切实增强全面从严治党主责主业意识。二是严格履行抓支部党建工作第一责任人责任。牵头制定支部党建工作、党风廉政、
_态工作计划以及党史学习教育实施方案。专题研究部署党建工作12次,牵头研究督促党建工作、
党风廉政建设工作、_态工作3次,积极推动支部履行主体责任,切实把管党治__责任落到实处。三是严格督促班
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略599字,正式会员可完整阅读)……
是常态化开展
疫情防控工作。牵头制定《**经开区直管区园区防控工作分工》《关于进一步做好疫情防控工作的通知》等文件。及时排查来区返区_,累计完成区政法委交办、公安大数据比对筛查交办排查企业员工1400余人次。组织管委会各内设机构、直属企事业单位开展全员核酸检测2次,累计检测近2700人次。督促行业主管部门深入辖区企业宣传
动员开展疫苗接种,累计完成接种1243人,全程接种率为97.49%。二是积极开展“我为群众办实事”实践活动。牵头制定《**经开区关于“我为群众办实事”实践活动方案》,梳理完成97条项目清单并分解到18家单位,将“我为群众办实事”实践活动贯穿党史学习教育全过程。牵头争取市政府下放市级行_力事项103项,为企业、群众提供高效便捷服务,促进了辖区营商环境的进一步优化。办好“**公众一号通”热线及时解答企业来电,积极帮助企业协调落实政策兑现、临时办公用房等问题。助力解决美的制冷重点配套企业**、**等落户,推动妥善处理**环保民工薪酬等事宜。主动对接深兰科技、瑞莲新能源,积极做好服务工作。三是持续开展对口帮扶工作。定期带队走访对口联系村社,帮助**村解决参加2021年市级非物质文化遗产**龙舟会活动经费问题,组织走访慰问困难党员群众20余人次,进一步拉近了与群众距离,增进了感情。严格督促群工系统事项办理情况3件,不断提升群众满意度。
(四)夯实党建基础,发挥战斗堡垒作用。一是抓好队伍建设工作。科学完成支部党小组的划分工作,把_素质好、业务能力强的优秀年轻党员干部确定为党小组长;持续加强对积极分子的培养,进一步规范预备党员的教育、考察及转正,全年培养申请
入党人1人,积极分子1人,发展党员1人,预备党员转正1人,不断增加支部新鲜血液,提升支部活力。二是抓好党员日常管理。及时转接党员组织关系,全年完成支部办理党员关系转接37人次;督促支部党员按时足额缴纳党费17176元;定期检查12371党建信息平台和党员干部亲属涉权系统,督促及时更新维护信息,确保系统信息准确无误;带头梳理廉政风险点,一一对应制定防控措施,切实做好提前防控。三是带头做好群团建设。加强对群团组织工作的领导,支持开展党史知识竞赛、庆祝建党100周年、___精神答题等活动,切实增强全体干部职工的凝聚力,深入推进学习型机关建设。
二、存在的主要问题及原因
一是抓党建的力度还不够大。主要原因是:今年经开区机构改革后,办公室作为中枢部门,增加了一部分职能职责,个人感觉事务繁忙,思想上就自觉不自觉的放松了抓党建的力度。
二是对支部学习抓得还不够严。支部党员干部对标对表进行学习的自觉性不高。主要原因是:平时对支部集中学习进行了安排,主观上认为办公室的党员干部都能自觉主动的参加学习,对支部集中学习的纪律要求还不够高。
三是到基层
调研安排得还较少。主要原因是:到基层走访工作坚持得不够好,深入基层群众收集问题还做得不够细致,理论与实际结合的紧密程度有待进一步提高,“我为群众办实事”成效不明显,解决群众急难愁盼问题方面待进一步发力,群众的幸福度和满意度尚未全面提升。
三、下步工作打算
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