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在“抓落实 提效能”专题学习(扩大)会上的讲话

发表时间:2023/1/30 16:35:48

在“抓落实 提效能”专题学习(扩大)会上的讲话

同志们:
市委立足**发展所处历史方位、阶段性特征,高标准谋划推动“实心干事、科学作为”学习调研讨论活动,是贯彻落实党中央和省委决策部署的应有之义,是对标推动党史学习教育常态化长效化的现实之需,是为加快建设现代化区域中心城市提供坚强保障的战略之举。可以说,“实心干事、科学作为”是实事求是“**篇”,是解放思想“**版”,是科学发展“**路”,是完整、准确、全面贯彻新发展理念的“**生动实践”。当前和今后一个时期,既是我们实现跨越发展、勇当主力的辉煌历程,也是我们克服重重困难、付出艰辛努力的拼搏历程,面对新形势、新变化、新要求,我们的工作仍然存在不少问题需要解决,正需要通过“实心干事、科学作为”学习调研讨论活动,去发现、去剖析、去解决,从而进一步实事求是、解放思想、科学实干、推动发展。下面,结合大家的发言情况和当前存在的一些问题症结,我再强调几点意见,既是提工作要求,也是带头践行市委要求
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化,发展快的地区、发展快的企业,无不是更新观念、抢占先机实现的。我们推进“***”,最终要落脚到推动高质量发展,这就必须要从落后的陈旧观念中解放出来,及时自我“系统升级”,以创新性举措解决好实践问题,催生和创造发展新机遇。三是方法旧。面对复杂的新形势、繁重的新任务,特别是随着“产业发展双轮驱动”战略的推进,很多同志出现了“本领恐慌”,这是好事,就怕“不恐慌”、守老路,方法不转变,长此以往,我们就会越来越落后。我们推进“实心干事、科学作为”,就是要从条条框框限制中解放出来,不断增强市场意识、法纪意识、服务意识,以改革的方法破解瓶颈制约,以更有利的举措和办法推进发展,在实践中求真知,在探索中找规律,敢于走别人没有走过的路,不断形成新方法、新经验。
第二,要聚焦“怕”的问题,从畏首畏尾的陋习中跳出来,坚决做到敢斗争、大胆闯
改革开放就是一部敢闯敢试敢创新的奋斗史,新时代更需要敢闯敢试的精神,但仍有一部分同志心理始终装着自己的“小算盘”“小九九”,很多事不愿做、不敢做,导致工作迈不开步子、打不开局面。一方面是“怕丢面子”。中国有句老话叫“枪打出头鸟”,谁走的快一点,步子迈得大一点,往往遭到大家的“非议”,这种现象屡见不鲜。很多同志怕“中枪倒地”,不是想方设法把事情干成干好,而是一听到议论,就瞻前顾后、畏首畏尾,不敢闯、不敢试,怕评头论足,怕乱说乱讲,工作没底气、不硬气。另一方面是“怕丢帽子”。习惯于明哲保身,把帽子”看得重于一切,有揽权之利就奋勇争先,需要决断则溜之大吉,有风险有难度的事不干,没有先例的事不干,对群众反映的棘手问题、改革发展的难点问题能拖则拖,不仅阻碍经济社会发展,也反过来阻塞自己的成长通道。****改革发展到今天,绝没有轻轻松松可以干成的事、绝没有敲锣打鼓就可以趟过的路,“啃骨头、吃螃蟹”“敢揽事、善斗争”应成为大家工作中的常态,同时,每个同志也一定要清醒认识到,“帽子”是组织和人民赐予的,是到重要岗位干事的,不仅是尊荣、更是责任,要更加自觉地拿出甩开膀子的干劲,大胆决策、务实推动、强化落实,不断开创工作新局面。
第三,要聚焦“平”的问题,从四平八稳的习惯中跳出来,坚决当标杆、作表率
实心干事、科学作为,需要站在改革开放前沿想问题,立足加快发展办事情,而个别干部依然守着自己的“一亩三分地”平平庸庸,不求上进,毫无建树。一方面是甘于平淡,市委要求**“走在前、当标杆、作表率”,各项工作都要扛“硬指标”、占“大头”,但个别干部保持“淡定”之心,不求“前三”但求不排“后三”,没有进取精神、没有工作劲头,只求四平八稳、得过且过,不求过得硬,工作也不想出彩、个人也不求进步,一切顺其自然,满足于完成日常事务性工作,上面推一推我就动一动,不推就不动,多年山河依旧、面貌未改。另一方面是甘当太平官,市委主要领导在抓项目促投资竞进拉练会上指出,区(县)领导如果激动一年、调研一年、部署一年,很快两年三年就混过去了,这同样对广大干部是个警醒!如果选择明哲保身、与世无争,该说的话不愿说,该干的事不想干,该管的事不敢管,遇到问题等一等、看一看、拖一拖,敷衍了事,热衷于搞中庸,你好、我好、大家好,就是工作干不好。
我常讲履职不等于担当、担当大于履职,疑难杂症解决下来才是担当,目前**正处于蓄积势能迸发期、追赶跨越关键期,**提出力争五年GDP达**亿元,明年的第五次全国经济普查是**在全省实现弯道超车的最佳时期。**作为全市经济发展的主战场、主阵地,必须紧盯冲刺全国百强区**目标, ……(未完,全文共3737字,当前仅显示1888字,请阅读下面提示信息。收藏《在“抓落实 提效能”专题学习(扩大)会上的讲话》
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