管理理论通常是“买卖时髦的买卖”,每隔几年就有宣称是全新的理论出现,这满足了管理实践者求新求异的心理渴求,每个流行管理观点是当时潮流的反映,但这些经常相互抵触的流行理论也经常让实践者无所适从。
从战略实践者的视角出发,北京大学中国经济研究中心管理学教授马浩认为,管理者们需要的应该是一个“工具箱”:有多种工具待用,以备各种不同战略管理的挑战与情境之需。它们之间有的是矛盾的,有的是互补的,战略家应是一个通才,你不能因为欣赏一个工具而把其他工具丢到一边了。“复杂多变的现实并不会自觉地用优雅的理论来给自己划线圈框,”马浩说,他的目标是帮助管理实践者对可能面临的选择空间和视角有更全面、深入的了解。
具体而言,马浩认为“应把企业看成一个竞争优势的集合”。他从分析与综合两个视角试图帮助实践者理解企业相对于其他竞争者的竞争优势,也就是回答两个问题:自己的竞争优势是什么?如何培育和管理企业的竞争优势集合?
他提供的并非某种具体概念的创见,而是一
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