州疾病预防控制中心关于开展作风问题整治专项督查情况的通报反馈问题整改情况报告

目录/提纲：……
一、强化组织领导，精心组织推进
二、坚持问题导向，扎实整改落实
（一）共性问题
（二）共性问题
1、针对陪产假期间的丧假，在陪产假结束后又予以了补休的问题
2、针对党建、党风廉政建设等工作信息报送不够主动、不够及时的问题
二是抓制度建设
三、保障措施
（一）提高思想认识
（二）压实主体责任
……
州疾病预防控制中心关于开展作风问题整治专项督查情况的通报反馈问题整改情况报告

**州卫健委机关党委：
我中心在收到关于开展作风问题整治专项督查情况的通报反馈问题后，中心高度重视，迅速召开党支部班子成员会议，对照存在问题，逐条研究分析，查找发生问题的原因，并结合中心实际制定整改方案，认真开展整改，现将整改情况汇报如下：
一、强化组织领导，精心组织推进
为全面加强作风问题整治专项督查情况的通报反馈问题整改工作组织领导，将整改工作作为一项严肃的政治任务来抓。确保反馈问题整改工作取得实效，成立了以中心党支部书记、主任**同志为组长，中心支委会成员、各科室科室长为成员的关于开展作风问题整治专项督查情况的通报反馈问题整改落实工作领导小组，负责整改工作的统筹协调
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略527字，正式会员可完整阅读）……　
用“法宣在线”和知识测试开展多次党内法规制度测试，以考促学，督促广大党员干部职工掌握基本党纪法规。
3.针对部分单位截止7月底还未召开上半年党建、党风廉政建设和意识形态工作推进会，没有对第二季度党风廉政建设和上半年意识形态工作进行分析研判的问题。
整改情况：中心已经召开上半年党建、党风廉政建设和意识形态工作推进会，并对第二季度党风廉政建设和上半年意识形态工作进行分析研判。中心对推进会中的工作进行查漏补缺，进一步推进。
4.针对各单位在开展全州作风整治突出问题专项整治工作中，对照省委“17个查找”和州委“15个查找”建立班子和个人作风突出问题清单不够迅速、行动迟缓的问题。
整改情况：中心党支部精心组织、周密部署，第一时间组建工作小组、深入研究谋划，压实责任，明确任务，以更强的政治担当，更高的政治站位，推动全州作风整治突出问题专项整治工作有力有序开展。
5.针对请销假及考勤制度执行还不够严格，存在领导未签字、审批不及时，领导干部假条未经主管单位审批、未报备的问题。
整改情况：召开专题会议，组织全体职工重新学习中共**州委组织部、**州人力资源和社会保障局《关于印发**州机关事业单位人员管理暂行办法的通知》（南人社局发[**]18号），**州人力资源和社会保障局、**州财政局转发《省人力资源和社会保障厅、财政厅关于进一步落实机关事业单位带薪年休假制度的实施意见》（南人社[**]383号），中共**州委组织部、**州人力资源和社会保障局转发《关于青海省机关事业单位工作人员病事假期间工资待遇有关问题的通知》（南组干[2021]119号）文件精神，要求全体职工按文件要求规范请销假制度，综合办公室每月将上月考勤情况进行通报，并将考勤结果作为年度评先选优的重要依据，形成作风建设的长效机制。促进中心全体职工把纪律作风建设由外在的约束转变成内在的要求，在潜移默化中增强自律意识，让考勤办法成为提升工作作风的有力推手。
（二）共性问题
1.针对陪产假期间的丧假，在陪产假结束后又予以了补休的问题。
整改情况：中心进一步完善考勤制度，改进工作作风，中心
重大事项委员会研究决定：中心全体职工请假1天由科室长审批，请假3天以内（包括3天）由分管副主任审批，请假5天以内（包括5天）由主管主任审批，5天以上由州卫健委审批，综合办公室严格按要求进行审核。
2.针对党建、党风廉政建设等工作信息报送不够主动、不够及时的问题。
整改情况：一是明确中心党建办工作人员作为信息员，专门负责信息工作的日常收集、整理、撰写和报送工作，确保上报信息的效率和质量。二是抓制度建设。明确党建、党风廉政建设主体责任，注重结合党建、党风廉政建设和工作更好做法以及出现的新情况、新问题，切实提高信 ……（未完，全文共2328字，当前仅显示1480字，请阅读下面提示信息。收藏《州疾病预防控制中心关于开展作风问题整治专项督查情况的通报反馈问题整改情况报告》）