县纪委监委领导班子学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想专题民主生活会对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在的主要问题
（一）理论学习方面
（二）政治素质方面
（三）能力本领方面
（四）担当作为方面
（五）工作作风方面
（六）廉洁自律方面
二、存在问题的原因分析
三、下步努力方向和整改措施
（一）加强政治学习，强化理论武装
（二）提高政治站位，做实政治监督
（三）立足监督首责，贯通“四项监督”
（四）深化落实中央八项规定精神，持续纠“四风”树新风
（五）“坚持“三不腐”一体推进，严格正风肃纪反腐
（六）抓班子带队伍，加强纪检监察干部队伍建设
……
县纪委监委领导班子学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想专题民主生活会对照检查材料

按照县委《关于召开2023年学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想专题民主生活会的通知》安排部署，会前，县纪委监委领导班子聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，采取常委领学、支部统学、个人自学、集中研学“四学联动”等方式，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，再次学习了二十大报告、《中国共产党章程》和《_新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《_新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《_著作选读》《论党的自我革命》《_关于调查研究论述摘编》等指定教材、必读书目，为开好这次专题民主生活会奠定了坚实的思想基础；各班子成员扎实开展调研访谈、谈心谈话、书面征求意见等，征求到各方面对县纪委监委领导班子的意见建议**条；领导班子对2022年度民主生活会上查摆出的**个方面**条问题整改落实情况进行全面“回头看”，目前均已整改到位并取得阶段性成效，下步将持续抓好落实。在此基础上，紧扣
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效果不明显等。三是领悟缺乏深入性。虽然在年初就制定了理论学习中心组学习计划，建立了逢会必学“第一议题”制度，但有时仅仅停留在学的层面上，对_新时代中国特色社会主义思想体系的把握和精髓要义的领悟还不够深入，对其中蕴含的真理魅力和深刻内涵的理解还不够透彻，把握不够系统全面，没有按照学原文、读原著、悟原理要求，真正做到“知其言更知其义、知其然更知其所以然”，距离学懂、弄通、做实的要求仍有一定差距，导致眼界不够宽广、思维不够开拓，缺少管用有效的办法举措。

（二）政治素质方面。一是政治思想意识不够强。虽然领导班子能够做到旗帜鲜明讲政治，始终把政治建设摆在突出位置，但个别班子成员站在政治高度上看问题的意识还不够强烈，特别是在日常生活中，一言一行不够严谨，没有完全做到遇事多想政治要求、办事多想政治规矩、处事多想政治影响、成事多想政治效果，在谋划工作和处理问题上，“国之大者”的政治意识不足，没有将自己的责任意识提升到巩固党的执政基础的政治高度，也没有把所分管的领域、所从事的全部工作，都放到党和国家工作大局中来谋划，不能够从政治上认识和分析问题，对一些敏感问题特别是意识形态领域的问题缺乏警惕性和识辨及鉴别能力，尤其是手机和网上的灰色论调和虚假信息，通常采取不传播不附和的态度，缺乏旗帜鲜明地批驳和及时采取有效的应对措施。二是落实全面从严治党首先要从政治上看要求不主动。对在案件查办、日常监督、政治巡察等过程中发现的一些问题，没能及时上升到政治高度去认识和解决，对党员干部遵守“六项纪律”情况的监督，更多地侧重于发现违反廉洁纪律、群众纪律、工作纪律问题，对违反政治纪律问题发现还比较少；日常监督中对“七个有之”问题缺乏高度警觉性，对只见腐败、忽视政治的苗头倾向纠正不到位，推动监督工作透过业务看政治、透过问题看责任、透过现象看本质还不够深入细致。三是监督推动各级党组织坚决做到“两个维护”还需进一步加力。县纪委常委会始终坚持旗帜鲜明讲政治，认真落实“第一议题”制度，各班子成员对“两个确立”情感上高度认同、政治上坚决捍卫，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，但在通过监督督促各级党组织坚决做到“两个维护”上还需加大力度。比如，在推动乡村振兴方面，履行推动解决乡村振兴领域的腐败问题和不正之风履行主责主业、推动重点任务落实上，还存在短板和弱项。

（三）能力本领方面。一是统筹能力有待提高。个别班子成员对分管领域的工作和具体问题抓得较多，在统筹全局上做得不够，有顾此失彼的现象。尤其是今年在开展“三新一高”、黄河重大国家战略、乡村振兴、营商环境、作风建设专项整治工作中，各班子成员在牵头组织分管部室组实施工作中缺乏全委“一盘棋”思想，存在沟通不及时、配合不主动、“各吹各的号”现象，对工作总体推进造成被动，无形中加重了基层的工作量。二是执行能力有待加强。有的班子成员执行力还不够强，对上级的方针政策有理解不深刻的现象，满足于工作抓了、会议开了、重点强调了、文件签批了，缺乏一以贯之落实的“钉钉子”精神和“一根竹竿插到低”的雷厉风行工作作风，在坚持执纪执法为民、纠风治乱为民理念，严查群众身边腐败问题和不正之风、解决群众急难愁盼问题方面缺乏实招硬照，主动担当、直面困难、破解难题的意识还不够强。三是开拓创新能力有待提升。有的班子成员习惯用老眼光、老方法去看待和处理工作中的新问题，敢于担当的锐气有所下降，存在懈怠情绪和应付心态，忽视了工作创造性，满足于不出错、过得去；有的班子成员干事创业激情消退，遇到问题绕着走，对一些“急难险重”工作和历史遗留问题，存在畏难情绪和求稳怕乱思想，因循守旧、安于现状，落实新发展理念不到位，事争一流意识不强，分管领域工作缺乏亮点特色和在全市纪检监察系统立得住、叫得响、过得硬的创新品牌，在今年全市纪检监察系统创新品牌评选工作中，仍未取得新的突破。

（四）担当作为方面。一是干事创业的精神有所减弱。有的班子成员特别是在同时面对多项重点工作和难点问题时，缺乏深入思考和有效的创新方法，个别甚至会出现畏难情绪，导致工作不够深入、贯彻不够彻底，执行不够坚决，抓工作推进只求完成任务，缺乏争先创优的意识，缺少创新思路措施，导致工作平庸推进，在全市纪检监察系统缺少有 ……（未完，全文共6472字，当前仅显示2273字，请阅读下面提示信息。收藏《县纪委监委领导班子学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想专题民主生活会对照检查材料》）