在全县新任科级干部集体谈话会上的讲话

目录/提纲：……
一、始终坚持党性修养，做“信念坚定”的好干部
（一）始终强化理论武装
（二）严谨党内生活
（三）把握好大局大势
二、始终坚持深思熟虑，做“严谨创新”的好干部
（一）谋事要深思熟虑
（二）坚持程序规则到位
（三）创新开拓勇于进取
三、始终坚持勇于担当，做“务实为民”的好干部
（一）要抓铁留痕强执行
（二）要直面矛盾不推诿
（三）要全心为民不懈怠
四、始终坚持严于律己，做“勤政廉洁”的好干部
（一）要遵规守纪
（二）要秉公用权
（三）自觉接受监督
……
在全县新任科级干部集体谈话会上的讲话

今天，县委召开这个大会，主要是对本次换届调整的干部进行集体谈心谈话。刚才，**部长宣读了县委的任职决定，**书记做了一个很好的任前廉政谈话，对大家提出了非常好的意见，无论是新提拔的同志还是因为年龄等原因退岗的同志和交流的干部，都要时刻警醒，都要坚持好党风廉政建设各项工作，把底线红线守住，尤其是新担任主要领导的同志、新走上领导岗位的同志，这对大家都是一种考验。**县长语重心长跟大家讲了四句话、提了五个方面的工作要求，这是**县长多年领导岗位，尤其在担任纪委书记的工作经验，对大家的谆谆教诲和语重心长的交心谈心。几位领导讲的很真情、很系统，也讲的非常全面，大家要深刻领悟，自己要多去思多去悟。
在你们即将走上领导岗位时，县委把大家召集在一起，用这种方式给你们祝福、给你们警醒，目的就是让每一位同志都能健康成长，让每一位同志在下一步的工作中，方向更明、意志更坚、决心更大、作风更实、效果更佳，用大家的实际行动对组织交好账，对群众交好账，对支持关心的家庭和亲朋好友交好账，用我们的实际行动，助推**高质量的发展。这次新提拔的同志，通过你们自己的努力，你
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统的年龄、学历、性别等要求外，这次还有工作经历结构，乡镇领导班子中具有2年以上乡镇工作经历的占三分之二以上，这次有若干同志因为乡镇经历不够，不能担任乡镇正职岗位。大家从这些现象和指标就看得出，中央的信号也越来越明确，就是要重视基层、注重一线。
三是注重队伍结构年轻化。这次市委对换届作出了相应的明确，在全县范围内，35岁党政正职占比达15%以上，乡镇领导班子中35岁以下的占比达30%以上，每镇要配备1名30岁以下干部。同时对县级领导班子也有这样的要求，44岁以下要有多少，35岁左右要有多少，其中党政正职还要有1-2位，所以年龄结构是我们此次换届的一个重要指标，大家可以看到，这次乡镇党政正职有不少是35岁以下的，那就是按照省委和市委的要求，大力加强年轻干部的培养。
四是注重知识结构的优化。虽然此次换届不唯学历，但是要看学历，现在已经入了21世纪的21年，目前是知识暴涨的时代、是信息的时代，没有一定的知识基础和学历基础，很难适应现在的经济发展，所以此次，我们大胆启用了一批年轻、学历层次较高的、表现好的年轻同志，把班子的结构作了优化。
五是注重了人岗相适。尽可能做到人岗相适、人尽其才、才尽其用，这次有些岗位专业性比较强，我们都是经过了多次、反复的研究，看干部的专业知识、工作经历、跟岗位的匹配率，尤其是乡镇党政正职和县级部门专业性比较强的岗位，通过四家班子主要领导和相关的县级干部，进行了反复的酝酿和研究，分别征求了分管领导的意见，最后形成的人事方案是我们集体的智慧结晶，尽可能让我们的干部做到人岗相适，能够跟岗位更加匹配，让我们的干部在新的工作岗位迅速适应，进入角色。
六是注重给予干部人文关怀。本次调整也对长期在基层一线工作同志给予了充分的关爱，县委注重乡镇与乡镇、乡镇与部门之间同志的交流，把边远乡镇工作时间较长的同志，调整至距离县城近一点的镇或单位，有特殊情况需求的同志也给予关照爱护，争取对每个同志都有关心关爱，能够让我们的干部安安心心的工作。这次，对退出领导岗位的正科级领导干部，只要没有硬上，我们在职级上都跟大家上了一个台阶，比如我们现在有的同志已经是三级调研员，比我们很多县级副职的职级都还要高。
七是体现“五湖四海”原则。此次换届注重了重点任用了在产业发展、招商引资、园区建设、脱贫攻坚、安全维稳、防疫一线等急难险重任务中表现突出的同志，每个镇这次都有不少的同志成长、提拔和重用，95%以上县级部门的后备干部，都得到了使用，除了部分部门确实推不出人选外，县上所有部门都提拔了干部，真正体现了我们重一线、重基层、“五湖四海”的用人原则，这是县委用人的鲜明导向，让同志们深切感受到组织的良苦用心。
总而言之，这次干部调整时间紧，涉及面广，交流幅度大，县委尽力进行顺向调整，做到人岗相适、人尽其才、才尽其用。希望所有涉及到的同志都要站在讲政治的高度，深刻领会县委的意图，正确认识县委的决策，坚决服从县委的决定，把思想和行动统一到县委要求上来。借此机会，我讲四点意见，与大家共勉。
一、始终坚持党性修养，做“信念坚定”的好干部
我们绝大多数的同志都是党员，只有极其个别是党外干部，那么我们的党员干部都是党的干部，一定程度讲党外干部也是按照党员干部的标准要求自己，借此机会，再把我们的党性修养和政治坚定这个要求再明确。
（一）始终强化理论武装。没有理论上的清醒，就没有行动上的坚定。如果领导干部不清楚党中央最近在要求什么、强调什么、提倡什么、反对什么，不了解最新的方针、政策、重大部署，在具体工作中就没有方向，就没有理想信念的坚定性。所以，我们的领导干部一定要在政治上、行动上、思想上与党中央保持高度一致，一定要强化理论学习、强化理论素养，一定要自觉的在““四个意识”四个自信”“两个维护”中当好标杆做好表率，还要班子成员和干部队伍带好，都要在大是大非面前不掉链子，时刻保持政治上的清醒，提升政治“三力”。
（二）严谨党内生活。我们此次很多是年轻的同志、年轻的党员，大家党龄不长，尤其走上了主要领导岗位的同志，更要对我们党严谨的组织生活、严肃的党内教育整顿，要自觉的服从，要 ……（未完，全文共6272字，当前仅显示2202字，请阅读下面提示信息。收藏《在全县新任科级干部集体谈话会上的讲话》）