关于发挥党组织政治功能和组织功能为全面振兴新突破三年行动提供坚强组织保障的实施意见

目录/提纲：……
一、总体要求
二、重点任务
（一）坚持举旗定向，筑牢政治根基凝神聚气
1、坚定政治立场
2、提升政治站位
3、加强政治监督
（二）加强理论武装，抓实思想教育固本培元
4、组织深读研学
5、开展理论宣讲
6、深入交流研讨
（三）突出党建引领，健全组织功能互通互融
7、建强组织堡垒
8、优化融合共建
9、压实层级责任
10、提升能力素质
（四）深化人文关怀，持续激励队伍士气斗志
（五）聚焦成果转化，推动转型升级激发动能
三、保障措施
……
关于发挥党组织政治功能和组织功能为全面振兴新突破三年行动提供坚强组织保障的实施意见

为深入贯彻党的二十大精神，持续推进省委**全会安排部署，严格落实省直机关工委《关于发挥党组织政治功能和组织功能为全面振兴新突破三年行动提供坚强组织保障的实施意见》要求，切实把坚持党的领导贯穿全面振兴新突破三年行动全过程各方面，充分发挥全省消防救援队伍各级党组织政治功能和组织功能。制定实施意见如下：
一、总体要求
坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，深入贯彻落实_总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，深入贯彻落实_总书记关于二中、**振兴发展的重要讲话和指示批示精神，紧紧围绕服务保障全面振兴新突破三年行动，突出增强党组织政治功能和组织功能，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，当好“三个表率”，以高质量党建引领高质量发展，推动全省消防救援事业争先进位，为全面振兴新突破三年行动提供坚强组织保障。
二、重点任务
（一）坚持举旗定向，筑牢政治根基凝神聚气
1、坚定政治立场。坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，严格落实“第一议题”制度，把党的二十大精神、_新时代中国特色社会主义思想、_总书记关于二中、**振兴发展的重要讲话和指示批示精神作为党委理论中心组重点学习内容，以支队级副职以上领导干部为重点，分2批次深入开展学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育，落实5方面24项学习举措，做到在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以_同志为核心的党中央保持高度一致。强化政治意识，推动各党支部每月开展主题党日活动，在党员管理、教育
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到党中央要求及省委工作安排上来。围绕贯彻全面振兴新突破三年行动，坚持“走出去、请进来”，采取到先进地区学习、交流，邀请专家学者讲座等多种形式，学习经验做法。
6、深入交流研讨。把思想解放贯穿全面振兴新突破三年行动始终，围绕破解制约**消防救援事业发展的重点难点问题，着眼“思想要提升我该懂什么”“队伍要发展我该谋什么”“问题要解决我该干什么”“能力要增强我该会什么”，各级党组织围绕5个课题开展不少于3次学习研讨，加强前瞻性思考和全局性研究，执行可操作可执行可落实的政策措施，推动将讨论形成的共识性成果，转化为推动新时代**全面振兴的办法、措施、政策、制度。各党支部围绕“三年新突破 振兴当先锋”开展主题党日活动，依托107个全省消防救援队伍思想政治教育基地和总队党建网，组织指战员开展线上、线下参观见学，举行授旗训词纪念仪式等活动，筑牢指战员思想根基。
（三）突出党建引领，健全组织功能互通互融
7、建强组织堡垒。把全面振兴新突破三年行动目标任务落实到岗位、量化到个人，建立健全各级党的组织，完善党建工作机制，严格落实“三会一课”等组织生活制度，建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的党支部，发挥好党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。对各支部执行党的组织生活制度情况进行经常性督促检查，以先进带中间、督后进，强化针对性和实效性。提高发展党员质量，对在全面振兴新突破三年行动中表现突出的新党员结合“七一 ”等重要时间节点进行宣传，结合党员日常管理监督、民主评议党员等，对存在“躺平、躺赢”思想行为的党员，及时提醒谈话和批评教育，严肃稳妥做好不合格党员处置工作。
8、优化融合共建。把党建工作与省委工作要求、改革发展稳定、消防中心主业等各项任务结合起来，深化“党建+营商环境建设”，各党支部要围绕优化营商环境建设开展专题研讨，推动党组织和党员干部履职尽责、优化服务。丰富“党建+”载体，协调推进与地方专业文化机构合作机制建设，探索建立文联等文艺组织机构，开展共建共育活动，用好红门蓝焰教育平台，举行队史馆网上展播、书法美术摄影比赛等活动，广泛开展书法、美术、摄影、歌咏、朗诵等群众性文化活动，更新文化人才库，组织“火焰蓝”文艺小分队，适时深入基层一线慰问演出，举办全省主题演讲比赛。
9、压实层级责任。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，制定党组织抓党建工作责任清单。严格落实“一岗双责”，明确党组织书记抓党建和抓业务的双重责任，强化领导班子成员及党支部书记把党建和业务一体抓的意识。开展抓党建工作述职评议考核，把党建工作列入领导班子和领导干部实绩考核重要内容，作为确定考核等次的重要依据。选优配强党支部书记，充分发挥党支部在选人用人中的监督作用，评先评优应听取所在党支部意见。定期通报所属党支部组织生活开展情况，向上级党组织报告党员领导干部参加双重组织生活情况，对组织生活不健全不规范的依规依纪问责追责。
10、提升能力素质。大力推进学习型党组织建设，组织全省消防救援站党支部书记分批到启工跟班见学，遴选150名党组织书记和党务干部到延安干部培训学院轮训，组织397名支队级副职以上领导干部举办学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神政治轮训班，提升党务能力素质。升级**消防救援党建网，依托17个调度中心和535个可视化点位，完善在线学习、远程指导、理论考试、谈心谈话等功能，拓展业务网络讲堂，创建党员自主学、随时学、随地学模式，全周期提高党员综合素质。
（四）深化人文关怀，持续激励队伍士气斗志
11、积极争先创优。对标省直机关工委党支部标准化规范化建设示范点评选（100个）、2024年“两优一先”评选（100个）、2025年“三年新突破 振兴当先锋”典型材料选编等工作，科学定位典型培树层次和方向，健全完善职业荣誉体系，将创先创优、典型培树工作纳入全年重点任务范畴，分层级分岗位充实先进典型库。深入开展机关文明创建、创建党员先锋岗、争当服务群众标兵、党员承诺践诺等活动，积极与宣传部、组织部和团委、妇联等组织机构沟通联系，力争推出国字号典型。
12、激发队伍活力。强化正向激励，建立优秀年轻干部“储备库”，注重在重大事件、重大任务、重大行动中检验识别干部，进一步增强干部选拔任用的竞争性和精准度，推进形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向。认真贯彻落实党中央《推进领导干部能上能下规定》，进一步完善领导班子和领导干部考核评价体系，全维度建立干部管理使用机制，突出考评结果运用，切实激发干部队伍活力。认真落实“三个区分开来”，严肃处理诬告、陷害、打击报复等行为，及时开展澄清正名工作，保护党员干部干事创业积极性，树立重视基层、支持基层、关爱基层的鲜明导向。
13、突出关心关爱。加大优抚优待倾斜力度，制定出台党委为基层办实事计划，推动落实子女入学、工会福利、慰问帮扶，解决基层实际困难；立功受奖倾斜基层，一线指战员奖励数量原则上不低于受奖总人数的85%；真情关爱指战员身心健康，组织全省队伍各级干部、消防站班长骨干完成国家三级心理咨询师培训，为每个大队、消防站至少培养2名国家二级心理咨询师，依托消防员职业健康与生命安全保障中心，至少组织50%的指战员开展康养体验，舒缓身心压力。推动群团组织履行职责，开展全省消防行业职业技能大赛，遴选精英人才，备战全国大赛，巩固“金头盔班”荣誉体系建设成果，深化各级“劳模创新工作室”创建，汇聚各级智慧力量，推动队伍创新发展。
（五）聚焦成果转化，推动转型升级激发动能
14、推进调查研究。贯彻落实党中央《关于在全党大兴调查研究的工作方案》及省委实施方案，扎实推进总队方案，党委委员、机关处（科）室负责人围绕16项课题的1至2项，每月开展不少于1次调研。多到条件艰苦、环境复杂、矛盾集中的地方，按照“基层必选、机关抽选”的原则，每次调研至少包括1个基层大队、1个消防救援站。通过实地走访、座谈交流、调查问卷、开设线上线下信箱等形式，全面了解掌握基层实情。年底前，至少亲自撰 ……（未完，全文共6997字，当前仅显示3225字，请阅读下面提示信息。收藏《关于发挥党组织政治功能和组织功能为全面振兴新突破三年行动提供坚强组织保障的实施意见》）