您的位置:新文秘网>>干部/组织讲话/党会报告/五一和五四节日专题/培训/>>正文

在2025年全县科级领导干部进修班暨中青年干部培训班开班式上的讲话

发表时间:2025/9/27 11:47:37
目录/提纲:……
一、把稳政治方向,在深学细悟中筑牢忠诚之基
一是要在理论武装上“往深里走”
二是要在政治历练上“往实里落”
三是要在大是大非前“往硬里挺”
二、锤炼过硬本领,在知行合一中提升履职之能
一是要聚焦“专业缺项”补短板
二是要紧扣“实践课题”强能力
三是要紧跟“时代趋势”拓视野
三、强化责任担当,在攻坚克难中彰显干部之为
一是要在“急难险重”前站得出来
二是要在“改革创新”中闯得出去
三是要在“为民服务”中沉得下去
四、严守纪律规矩,在从严从实中树好干部形象
一是要严格自我要求
二是要弘扬优良学风
三是要保持清廉本色
……
在2025年全县科级领导干部进修班暨中青年干部培训班开班式上的讲话

同志们:
今天,我们齐聚县委党校,举办2025年全县科级领导干部进修班暨中青年干部培训班。看到台下一张张年轻或熟悉的面孔,我很感慨——这是**县干部队伍的“新鲜血液”,也是推动高质量发展的“关键力量”。借此机会,我代表县委,向参加本次培训的全体学员表示热烈欢迎!向为培训筹备付出心血的党校教师、相关部门同志表示衷心感谢!
这次培训,是在全县上下深入学习贯彻党的二十大及二十届四中全会精神、全面落实省委**全会部署的关键节点举办的,也是着眼2025年“十四五”规划收官、谋划“十五五”发展的特殊时期开展的。县委对这次培训高度重视,年初就将两项班次纳入年度干部教育重点计划,县委主要领导亲自审定方案,要求“按需施教、精准滴灌,真正让干部学出担当、学出本领”。下面,结合当前形势和干部队伍建设需要,我讲四点意见,与大家共勉。
一、把稳政治方向,在深学细悟中筑牢忠诚之基
_总书记反复强调:“在干部干好工作所需的各种能力中,政治能力是第一位的。”对于我们**
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略738字,正式会员可完整阅读)…… 
,也面临着一些风险挑战。比如,去年我们在推进**水库移民安置时,曾出现个别群众受网络谣言影响质疑政策公平性的情况。这就要求我们时刻保持政治敏锐性,面对错误言论敢于“亮剑”,面对矛盾问题敢于“接招”。这次培训设置了“yq应对与处置”实战课程,大家要通过模拟演练,掌握“快速核实、精准回应、引导舆论”的方法,既守住政治底线,又争取群众理解,切实维护**发展稳定大局。
二、锤炼过硬本领,在知行合一中提升履职之能
2025年是**县“产业转型突破年”“基层治理提质年”,无论是抓经济还是抓民生,都对干部能力提出了更高要求。大家在党校学什么?关键要学“管用的招”“解渴的法”,努力成为本职工作的“行家里手”。
一是要聚焦“专业缺项”补短板。我们做了个调研,发现当前干部队伍存在“三个不够”:懂经济金融的干部不够多,善做群众工作的干部不够精,熟悉数字技术的干部不够强。这次培训针对这些问题,专门开设了“产业链招商实务”“新时代群众工作方法”“数字政府建设与应用”等课程。比如,“产业链招商实务”课,我们邀请了省商务厅专家,结合**主导产业(电子信息、绿色食品)绘制了“产业链图谱”,教大家如何精准找链主、补链条、聚集群。大家要带着问题学,比如你在招商局工作,就要重点研究“如何用‘基金+产业’模式引进头部企业”;如果在乡镇工作,就要思考“怎样通过数字技术提升便民服务中心效率”。
二是要紧扣“实践课题”强能力。党校学习不是“闭门读书”,而是要“带着问题来、揣着答案走”。这次我们安排了“蹲点调研”环节,每个学员要结合分管工作,选择1个基层难点问题(比如“空心村治理”“老旧小区改造后续管理”),深入村(社区)住3-5天,形成有数据、有案例、有对策的调研报告。去年,我们有个中青班学员在调研中发现,农村电商“最后一公里”配送难,通过协调交通、邮政部门整合资源,推动建成了12个村级快递驿站,这个经验后来在全县推广。希望大家珍惜这种“实战练兵”机会,把课堂搬到田间地头、车间班组,在解决具体问题中提升“解题能力”。
三是要紧跟“时代趋势”拓视野。2025年是“新质生产力”加快发展的一年,**也在积极布局人工智能、新能源等新兴产业。这次培训特别邀请了高校教授、行业领军人物作“新质生产力与县域经济发展”“数字经济时代的基层治理创新”等专题讲座。大家在听课中要跳出“**看**”,比如学习杭州“城市大脑”经验,思考如何用数字化手段优化我县营商环境;借鉴苏州工业园区“亲商服务”模式,改进我们对企业的服务方式。只有视野宽了、思路活了,才能在推动发展中“领先一步”。
三、强化责任担当,在攻坚克难中彰显干部之为
_总书记说:“干部干部,干是当头的。”当前**发展正处于“爬坡过坎”的关键期,无论是推进**高速西延工程这样的“硬骨头”,还是化解信访积案这样的“老大难”,都需要干部主动扛事、担当作为。这次培训,就是要推动大家把“敢担当”刻进骨子里、落在行动上。
一是要在“急难险重”前站得出来。今年,我县确定了10项重点攻坚任务(比如**片区城市更新、**河流域污染治理),这些任务都是“硬任务”“硬骨头”。这次参训的学员中,不少是乡镇(街道)党(工)委书记、县直部门“一把手”,有的是分管领导,都是攻坚战的“主攻手”。希望大家以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当,带头认领任务、带头破解难题。比如,在推进**片区城市更新中,可能会遇到拆迁安置、资金筹措等问题,要主动深入群众听诉求,创新“留改拆”并举的模式,既改善居住环境,又保留城市记忆。
二是要在“改革创新”中闯得出去。改革是破局的关键。近年来,我县在“放管服”改革中推出“一业一证”“跨域通办”等举措,得到了企业和群众好评,但与先进地区比还有差距。这次培训设置了“改革案例研讨”环节,我们会剖析浙江“最多跑一次”、广东“数字政府”改革的 ……(未完,全文共3933字,当前仅显示2071字,请阅读下面提示信息。收藏《在2025年全县科级领导干部进修班暨中青年干部培训班开班式上的讲话》