目录/提纲:……
一、提高政治站位,深刻认识“回头看”的极端重要性和现实紧迫性,切实增强驰而不息抓作风的思想共识与行动自觉
(一)这是检验政治忠诚、践行“两个维护”的试金石
(二)这是巩固整改成果、防止问题反弹的回马枪
(三)这是回应群众期盼、增进民生福祉的连心桥
(四)这是激发担当作为、推动跨越发展的助推器
二、坚持问题导向,精准聚焦“回头看”的着力点和突破口,深入查摆作风建设领域的顽瘴痼疾与新动向
(一)聚焦政治纪律和政治规矩,深入查摆“两个维护”不坚决、不彻底的问题
(二)聚焦形式主义、官僚主义,深入查摆加重基层负担、脱离群众实际的问题
(三)聚焦享乐主义、奢靡之风,深入查摆隐形变异、反弹回潮的问题
(四)聚焦干部精神状态和工作效能,深入查摆不担当、不作为、慢作为、乱作为的问题
三、强化整改落实,健全完善“回头看”的长效机制与制度保障,推动作风建设常态长效、走深走实
(一)拧紧思想“总开关”,在深化理论武装中筑牢作风建设根基
一要持续强化理论武装
二要加强理想信念教育
三要严肃党内政治生活
(二)打好整改“组合拳”,在动真碰硬中提升作风建设实效
一要压实整改责任
二要实行清单管理
三要强化督导检查
(三)织密制度“防护网”,在建章立制中固化作风建设成果
一要健全完善密切联系群众制度
二要健全完善科学决策和高效执行机制
三要健全完善权力运行监督制约机制……
县委书记深入贯彻作风建设专题“回头看”工作推进会上的讲话
同志们:
今天我们召开这次全县作风建设专题“回头看”工作推进会,主要任务是深入贯彻党中央关于作风建设的一系列重要指示精神和省委、市委的决策部署,系统
总结前一阶段我县作风建设工作成效,深刻检视反思存在的问题与不足,对“回头看”工作进行再
动员、再部署、再推进,以永远在路上的执着和钉钉子精神,持续发力、久久为功,推动全县作风建设向纵深发展,为奋力谱写中国式现代化县实践新篇章提供坚强的作风保障。
作风问题是关系党的形象、关系人心向背、关系事业兴衰的根本性问题。开展作风建设专题“回头看”,不是简单的“回炉再造”,更不是“原地踏步”,而是我们立足新发展阶段、贯彻新发展理念、服务和融入新发展格局,对自身作风建设成效的一次“政治体检”,对存在问题的一次“起底清仓”,对持续改进作风的一次“加压驱动”。这既是巩固拓展已有成果、防止问题反弹回潮的必然要求,也是应对新形势新挑战、推动高质量发展的现实需要。我们必须深刻认识到,作风建设永远在路上,不可能一蹴而就、一劳永逸。当前,我县正处在爬坡过坎、转型升级的关键时期,改革发展稳定的任务异常艰巨繁重,前进道路上面临的风险挑战日益增多。越是在这样的关键时刻,越需要过硬的作风来保驾护航。全县各级党组织和广大
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些问题出现了反弹、哪些领域滋生了新问题。只有反复敲打、持续加压,才能有效防止“雨过地皮湿”“风过草抬头”,确保整改成果经得起实践、人民和历史的检验。
(三)这是回应群众期盼、增进民生福祉的连心桥。党的作风是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表。作风问题核心是党同人民群众的关系问题。我们抓作风建设,根本出发点和落脚点是为了更好地服务人民、造福百姓。当前,群众对干部作风还有不少意见,办事难、办事慢、办事繁的问题依然存在;一些干部脱离群众,对群众疾苦漠不关心,对群众诉求推诿扯皮;个别领域损害群众利益的不正之风和腐败问题尚未根除。开展“回头看”,必须始终坚持人民立场,把群众满意不满意、答应不答应作为衡量作风建设的根本标准。要深入基层、深入群众,广泛听取意见建议,主动接受群众评议,着力解决群众反映强烈的急难愁盼问题,严肃查处侵害群众利益的行为,以作风建设的实际成效取信于民,不断厚植党执政的群众基础。
(四)这是激发担当作为、推动跨越发展的助推器。良好的作风是凝聚力、战斗力,更是生产力、竞争力。一个地方的发展,干部是决定性力量,作风是关键性因素。当前,我县发展机遇与挑战并存,要实现既定的奋斗目标,迫切需要一支作风过硬、敢打硬仗、能打胜仗的干部队伍。开展“回头看”,就是要着力查找和解决那些制约发展、影响效率的作风顽疾,比如精神懈怠、不思进取的“躺平”心态,怕担风险、不敢作为的“守成”思想,标准不高、粗枝大叶的“凑合”作风,推诿扯皮、效率低下的“中梗阻”现象。要通过“回头看”,进一步提振全县党员干部干事创业的精气神,激发“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风,把心思用在推动发展上,把精力放在狠抓落实上,以作风的大转变促进环境的大优化、效能的大提升、发展的大跨越。
二、坚持问题导向,精准聚焦“回头看”的着力点和突破口,深入查摆作风建设领域的顽瘴痼疾与新动向
“回头看”重在发现问题、解决问题。我们必须发扬自我革命精神,坚持眼睛向内、刀口向己,以“显微镜”和“探照灯”深挖细照,把问题找准、找实、找透。
(一)聚焦政治纪律和政治规矩,深入查摆“两个维护”不坚决、不彻底的问题。一看理论学习是否“走深走实”。是否存在学习_新时代中国特色社会主义思想浮于表面、浅尝辄止,学用脱节、“两张皮”现象;是否真正用以武装头脑、指导实践、推动工作。二看贯彻执行是否“令行禁止”。是否存在对中央和上级决策部署搞选择性执行、象征性落实,合意的就执行、不合意的就拖延甚至变通;是否存在搞“上有政策、下有对策”,打“擦边球”、绕“红灯走”。三看政治立场是否“坚定牢固”。是否存在理想信念动摇,信仰迷茫、精神迷失;是否在大是大非面前态度暧昧、立场摇摆;是否对错误言行缺乏警惕、不敢亮剑。
(二)聚焦形式主义、官僚主义,深入查摆加重基层负担、脱离群众实际的问题。一看文风会风是否“清新务实”。是否存在会议过多过滥、文件照搬照抄,“以会议落实会议、以文件落实文件”的老毛病;是否存在
调研“走马观花”、检查“层层加码”,给基层造成不必要的负担。二看服务群众是否“用心用情”。是否存在“门好进、脸好看、事难办”,服务群众冷硬横推、效率低下;是否存在漠视群众利益,对群众反映强烈的突出问题久拖不决、敷衍塞责。三看责任担当是否“扛牢抓实”。是否存在遇到矛盾绕道走、碰到困难往上交,只想当官不想干事、只想揽权不想担责;是否存在“新官不理旧账”,政策朝令夕改,损害政府公信力。
(三)聚焦享乐主义、奢靡之风,深入查摆隐形变异、反弹回潮的问题。一看享乐奢靡是否“改头换面”。是否存在违规吃喝转入“私人会所”、单位食堂或居民小区,以“电子红包”、快递等方式收送礼品礼金;是否存在私车公养、借机旅游等隐形变异问题。二看排场攀比是否“暗中滋生”。是否存在婚丧喜庆事宜化整为零、分批操办,或者只收礼不办酒席等规避监督行为;是否存在在办公用房、用车等待遇上搞变通、打擦边球。三看艰苦奋斗精神是否“滑坡褪色”。是否存在安于现状、不思进取,追求物质享受,工作拈轻怕重、贪图安逸;是否存在挥霍公款、铺张浪费,讲排场、比阔气。
(四)聚焦干部精神状态和工作效能,深入查摆不担当、不作为、慢作为、乱作为的问题。一看干事劲头是否“昂扬奋进”。是否存在精神懈怠、动力不足,“佛系”心态、“躺平”思想严重,工作缺乏激情和闯劲;是否存在“等靠要”思想突出,开拓创新意识不强。二看工作标准是否“精益求精”。是否存在满足于“过得去”“差不多”,工作粗枝大叶、敷衍了事,缺乏“工匠精神”;是否存在遇事推诿扯皮、效率低下,影响整体工作推进。三看能力本领是 ……(未完,全文共5327字,当前仅显示2455字,请阅读下面提示信息。
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