女职工保护专项协议书

目录/提纲：……
一、就业、上岗的权利、劳动报酬
二、女职工“四期”保护
（四）女职工产假为90天
（七）在女职工孕期、产期、哺乳期内，不降低其基本工资或者解除劳动合同
三、福利待遇
（一）每年定期对女职工进行妇科检查，其费用由企业支付
（二）每月按期发放劳动防护用品，每季度定期发放一次生活、劳动防护用品
……

　　*公司
　　女职工保护专项协议书
　　为了规范和指导工会代表女职工与进行平等协商在签订集体合同的基础上，进一步维护女职工这一特殊_的合法权益和特殊利益，建立更加稳定和谐的劳动关系，经****公司工会委员会与****行政方就本公司女职工保
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略200字，正式会员可完整阅读）
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