目录/提纲:……
一、成立流域站,完善农村基层服务体系
二、开源节流,保证流域站经费
一是财政拨款
二是政策允许的执法收入中的留成部分
三是场镇供水收入
三、狠抓“五大体系”建设,基层服务工作成效显著
二是做到对水利工程进行定期检查和观测,发现问题及时处理或上报,积极消除隐患
二是加大水政执法宣传力度
三是切实抓好水事纠纷和案件的排解和查处
四、加强党建和精神文明建设,稳定流域站职工队伍
一是加强政治学习
二是积极开展党建系列活动
三是积极加强与流域站所在乡镇的联系
五、流域站管理中存在的一些问题
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*县地处**丘陵区,东邻**,南接**,西靠**,北抵**,幅员面积2076平方公里。全县总人口103.96万人,其中农业人口90.92万人,是一个典型的农业大县。县域地形呈“三山两槽”之势,坡陡谷窄,溪流浅短,加之境内无大江大河,水资源极为匮乏。据统计,全县水资源总量为10.9亿立方米,人均占有量不到1000立方米,仅为全省人均占有量的1/4。为了珍惜有限的水资源,加强对
农村水利建设的管理,从根本上解决农民群众“吃水”、“用水”问题,1982年,县水电局经报县政府同意,在全县13个区镇成立了水利电力管理站。20余年来,各区镇水利电力管理站作为县级水利部门的派出机构,在贯彻落实国家水利法律法规、为农村水利建设提供技术服务与支持、加强农村水利工程建设与管理等方面发挥了突出的作用。在全省乡镇机构改革浪潮中,为了进一步理顺基层水利电力管理机制,提高其工作效率,促使其规范、协调
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收藏《关于县级流域站管理的调研报告》)