市劳动就业管理局2006年度工作总结

目录/提纲：……
一、解放思想，大胆突破，构建了新一轮就业再就业政策体系
二是建立了小额担保贷款奖惩约束机制和联席会议制度，降低了反担保门槛
二、强化责任，建立机制，就业再就业工作整体推进
（一）狠抓劳动用工管理工作，创岗就业成绩喜人
（三）强化就业服务，招聘活动形式多样
（四）健全市场体系，职业介绍工作成绩喜人
（五）夯实基础管理，社区平台作用得到了充分显现
（六）实施“创业扶持工程”，创业培训工作取得阶段性进展
（七）统筹城乡就业，全市转移就业工作再上新台阶
三、创新思路，锐意进取，在现实工作中积累了一些好的经验和做法
（一）建立了就业再就业联席会议制度，形成推进就业工作的联动机制
（二）完善市场就业服务功能，全面开展了“一对一”的职业指导服务
（三）成立了街道劳务型服务公司，对辖区内困难_进行托底安置
（四）兴建创业基地，以创业带动就业
（六）把创业培训与小额担保贷款结合起来，降低了反担保门槛
（七）建立了劳动保障事务代理全程跟踪服务制度和派遣员工考核、奖励制度
四、基础工作整体推进，全局面貌焕然一新
（一）抓教育，警钟常鸣，党风廉政建设扎实推进
（二）创新宣传模式，就业再就业宣传工作扎实推进
四是制定就业工作宣传信息奖励办法，完善了宣传信息经费保障机制
（三）计划生育、综合治理、招商引资工作措施得力
……

　　市劳动就业管理局2006年度工作总结
　　2006年，在市委、市政府和市劳动保障局的正确领导下，全局干部职工密切配合，以贯彻落实国务院[2005]36号、省政府[2006]3号和市政府[2006]3号文件为主线，结合我市实际，凝心聚力，创新思路，狠抓落实，全面推进各项工作，现就全年工作总结如下：
　　一、解放思想，大胆突破，构建了新一轮就业再就业政策体系
　　我市是全省较早出齐政策及相关配套文件的城市之一，3月底，出台了《关于进一步加强就业再就业工作的实施意见》（淮政[2006]3号），5月底，联合各部门出齐了促进就业再就业的14个相关配套政策文件，受到省就业再就业工作领导小组办公室的通报表扬。同时，具体的政策在落实中取得了新的突破。一是扩大了《再就业优惠证》发放范围，在原发放对象的基础上将乡镇集体企业下岗失业人员纳入发放《再就业优惠证》的范围。二是建立了小额担保贷款奖惩约束机制和联席会议制度，降低了反担保门槛。三是对入驻创业园区（街）的创业人员给予了三年内“开业不登记、经营免四税、管理
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略722字，正式会员可完整阅读）
……（未完，全文共5772字，当前仅显示2027字，请阅读下面提示信息。收藏《市劳动就业管理局2006年度工作总结》）