目录/提纲:……
一、前期工作总结:
二、、主要经验和收获:
(三)只有坚持原则落实制度,认真理财管账,才能履行好财务职责
(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好
(五)只有保持心态平和,“取人之长、补己之短”,才能不断提高、取得进步
三、确立工作目标,加强协作
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自2002年7月16日入职公司至今已经六年多了,从管理处的财务助理到公司总部出纳、总部会计,无论是做事、还是做人我都从“金网络”这个温暖的大家庭学到了很多很多……“受人之托,终人之事”我做到了。展望未来,我对公司的发展和今后的工作充满了信心和希望,为了能够制定更好的工作目标,取得更好的工作成绩,我把参加工作以来的情况
总结如下:
一、前期
工作总结:
对于企业来说,能力往往是超越知识的,物业管理公司对于人才的要求,同样也是能力第一。物业管理公司对于人才的要求是多方面的,它包括:组织指挥能力、决策能力、创新能力、社会活动能力、技术能力、协调与沟通能力等。
第一阶段(2002年—2003年):初学阶段;
2002年毕业之初,在无任何工作经验、且对物业管理行业更是一无所知的情况下,我幸运的加
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