某某年上半年某某人事工作总结

目录/提纲：……
（一）政府职能转变取得了新突破
（二）进一步理顺了事权关系
（三）规范了机构设置，人员编制精简达到预期目的
二、不断完善公务员制度，大力加强能力建设
（一）继续深化机关人事制度改革，积极推行市直机关单位中层领导职位竞争上岗工作
（三）开拓性地开展公务员理论培训，切实提高我市公务员队伍的整体素质
（四）认真做好年度机关工作人员考核工作
三、积极实施人才战略，进一步加大人才资源开发力度
（一）进一步优化人才引进、培养和使用环境
（二）加大专业人才的引进力度
（三）加强继续教育工作
（四）想方设法做好毕业生的推荐就业工作
（五）做好人才交流和人事代理工作
四、进一步完善人才市场体系建设，强化市场配置人才资源的基础性作用
五、发挥人事部门的职能作用，做好其他各项人事工作
（一）做好有关工资福利工作
（二）做好年度事业单位工作人员考核工作
（三）做好引进国外智力的有关工作
（四）做好专业技术人员的职称管理和服务工作
（五）做好编制管理的各项工作
（六）为各镇区招聘工作人员免费编写试题
（七）继续加大人事宣传工作力度
（八）妥善处理好群众来信来访
六、以“三个代表”重要思想为指导，不断加强人事部门的自身建设
……
年上半年，在市委、市政府的领导下，在上级人事部门的指导下，我市的人事工作在去年实现“十五”计划良好开局的基础上按部就班地有序进行，在深化市直机关机构改革、完善公务员制度、推进人才市场体系建设、加大人才资源开发力度等方面工作卓有成效，其他各项人事工作也顺利开展，完成上半年工作任务，并为下半年工作打下良好的基础。一、精心组织，周密部署，积极稳妥地推进市直机关的机构改革工作
　　根据中央和省委、省政府的统一部署，我市在年开始全面启动了新一轮的党政机关机构改革工作。到目前止，市直机关和镇（区）的机构改革工作已经全面完成。这次机构改革，指导思想明确，是以党的十五大和十五届六中全会精神以及_理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，适应社会主义市场经济发展的需要，有利于加强党的领导和促进政府职能转变，有利于理顺各级政府、各部门之间的关系，有利于加强基层_建设和各项基础工作，有利于精简机关工作人员和公务员队伍、降低机关成本，减轻财政负担，提高工作效率。初步形成结构合理、关系协调、职责清晰、管理科学、精干高效的党政部门运行机制；逐步建立适应社会主义市场经济_的廉洁高效、运转协调、行为规范的行政管理_。
　　（一）政府职能转变取得了新突破
　　在市直部门职能转变方面，一是按照中央和省的有关要求，撤并了工业、贸易等专业经济管理部门。二是进一步深化了行政审批制度改革，在年
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