电力公司党委创先争优活动经验总结

目录/提纲：……
一、建立层层选拔机制，确保先进典型“选得准”，典型引路方向明
一是注重逐级推荐，评选先进
二是深入一线，发现典型
三是注重实践，考验典型
四是注重在突发事件中树立典型
二、贴近实际，注重引导，确保先进典型“过得硬”，职工群众口碑好
三、挖掘内涵，广泛宣传，确保先进典型“叫得响”，职工群众学得实
四、注重激励，关心爱护，确保先进典型“立得稳”，再创佳绩信心足
……
电力公司党委创先争优活动经验总结

树立典型引路 促进和谐发展

**电力公司现有3个党总支，27个基层党支部，党员301名。在创先争优活动中，公司结合实际，选准用好先进典型，实现了选树先进典型与企业和谐发展的有机融合，推动了创先争优活动的深入开展。我们的做法是：

一、 建立层层选拔机制，确保先进典型“选得准”，典型引路方向明

公司党委始终把评选先进的标准作为教育引导职工学习进步的方向。对此，在典型选树上，突出“选准”环节，严格“四个注重”：一是注重逐级推荐，评选先进。公司各类先进由班组、分场、站（所）、分公司逐级推荐
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