市老干部局2010年党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、以扎实推进学习型党组织建设为抓手，努力打造充满活力的学习型机关
一是注重在建强组织、领导带头上下功夫
二是注重在丰富学习形式和内容、学用结合上下功夫
三是注重在制度化、规范化上下功夫
二、以深入开展创先争优活动为抓手，努力打造奋发有为的创新型机关
一是坚持以老干部为本，创新工作思路
二是结合老干部特点，创新活动载体
三是整合涉老资源，创新搭建平台
四是本着节能减排，创新设备更新
三、以深入推进“关爱枫红”品牌建设为抓手，努力打造优质规范的服务型机关
一是进一步强化了硬件服务设施
二是进一步提高了服务质量和水平
三是进一步创新服务形式和内容
四、以认真贯彻落实廉政准则为抓手，努力打造风清气正的廉洁型机关
……
市老干部局2010年党建工作述职报告

2010年，老干部局机关党委在市委、市政府的正确领导和市直工委的具体指导下，充分挖掘自身工作优势，以探索建立健全多项有效制度为基础，以不断提升工作人员综合素质为前提，以不断创新工作方式方法为保障，以推动老干部工作科学发展为目的，深入扎实开展机关党建工作，圆满完成了既定工作目标及上级交办的各项任务。现将一年来的工作情况简要汇报如下：


一、以扎实推进学习型党组织建设为抓手，努力打造充满活力的学习型机关


今年，局机关党委按照上级有关要求，进一步把加强工作人员政治理论和业务知识的学习作为一项重要工作来抓，力求通过创建学习型党组织达到打牢思想基础，不断提高分析问题、解决问题的能力。一是注重在建强组织、领导带头上下功夫。今年，我们及时制定了《老干部局建设学习型党组织 争当科学发展排头兵活动实施方案》，下发了《干部学习三字经》，为活动开展
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