人事劳动社会保障局局长履行党风廉政建设责任制个人自查报告

目录/提纲：……
一、思想重视，职责明确，全面落实党风廉政建设责任制
二、教育为先，预防为主，从源头上筑牢反腐防变防线
三、完善制度，强化监督，用制度规范日常工作行为
一是完善和落实各项规章制度
二是开展廉政风险点排摸工作
三是加强监督管理
四是建立服务效能反馈机制
四、以身作则，严于律己，注重发挥表率作用
一是坚持民主集中
二是坚持服从大局
三是坚持清正廉洁
四是坚持秉公办事
五是坚持厉行节约
……
区人事劳动社会保障局党政“一把手”
履行党风廉政建设责任制情况自查报告

今年以来，本人在区委区政府的正确领导下，紧紧围绕服务发展、保障民生这条主线，认真贯彻落实中央和省市纪委会议精神，按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，以身作则，率先垂范，依法行政，从严治政，把党风廉政建设和反腐败工作作为一项常抓不懈的硬任务，与业务工作一起部署，一起检查，一起落实，有力地促进了我局党风廉政建设建设和惩防体系建设。现根据区纪委《关于实施党政“一把手”向区纪委报告履行党风廉政建设责任制情况的意见》（秀洲纪发[2010]27号）的要求，就本人半年来履行党风廉政建设责任制和惩防体系建设情况作如下汇报。
一、思想重视，职责明确，全面落实党风廉政建设责任制
局建立以主要领导为第一责任人的党风廉政建设责任制，履行“一岗双责”，党风廉政建设责任制任务明确，职责清晰
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