您的位置:新文秘网>>公司/企业讲话/民营招商/党委/党务讲话/工会/群众团体/法制/作风/生活会/会议发言/>>正文

公司党委副书记工会主席在“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”专题民主生活会上的发言提纲

发表时间:2011/9/15 16:53:48
目录/提纲:……
一、个人自查情况
(一)学习方面
(二)工作方面
1、围绕中心,服务大局,工会工作扎实推进
一是积极推动职工参与企业民主管理
二是努力把关爱职工活动做细做实
三是积极组织和参加学习培训,不断提高工会干部和职工素质
四是继续组织参加“安康杯”竞赛活动
五是大力开展文化体育活动
2、紧抓重点,不断探索,老干部工作有声有色
一是求真务实,落实“两个待遇”
二是老有所乐,搭建“两个平台”
三是重心前移,当好桥梁纽带
四是创先争优,打造服务团队
3、结合实际,勇于创新,共青团工作成效明显
一是建立健全团的组织机构,使共青团工作走向正规化和制度化
二是进一步加强团的自身建设,努力为集团公司发展做出积极贡献
三是认真开展各类丰富活动,调动广大青年员工的积极性,增强团组织的凝聚力
四是切实加强青工思想教育,不断提高青工综合能力
五是积极为集团公司培养和储备青年人才
(三)党风党纪方面
二、个人存在的问题和不足
(一)学习的深度和广度不够,以人为本、为职工群众服务的能力有待进一步提高
(二)密切联系群众不够,以人为本、为职工群众服务的宗旨意识有待进一步增强
(三)创新力度不够,以人为本为职工群众服务的质量与群众的期待还有一定差距
三、整改措施
一是不断加强学习,努力提高为职工群众服务的能力
二是改进工作作风,切实增强为职工群众服务的意识
三是创……

“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”民主生活会发言提纲
集团公司党委副书记、工会主席

根据省直工委《关于转发省纪委、省委组织部<关于转发__纪委、__组织部〔关于以“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题开好2011年度县以上_机关党员领导干部民主生活会的通知〕的通知〉的通知》(直发〔2011〕27号)文件精神,按照这次会议的要求,我重点学习了_同志在十七届_纪委第六次全会上的讲话、_同志关于向杨善洲同志学习的重要批示、_群众工作路线、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事顼的规定》等党纪条规,并联系自身思想工作实际认真进行了自查和自我剖析。希望通过开展批评与自我批评,能进一步树立_意识、增强以人为本执法为民理念、提高自身管理水平和为职工群众服务能力。
下面,本人将自查情况、剖析出的问题和整改措施等向领导和同志们作以汇报

一、个
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略677字,正式会员可完整阅读)…… 
能感受到工会大家庭的关怀和温暖。
三是积极组织和参加学习培训,不断提高工会干部和职工素质。
4月份,工会女工部举办了女职工心理健康知识讲座,7月份我参加了2011年_民航基层工会主席培训研讨班,8月份派工会干部参加了省总直属基层工委举办的“工会法律法规知识培训”。通过组织和参加这些培训学习活动,包括我在内的工会干部提高了履职能力,职工素质也在一定程度上得到了提高。
四是继续组织参加“安康杯”竞赛活动。在连续第五年获得“_‘安康杯’竞赛优胜单位”的基础上,4月份,按照2011年“安康杯”竞赛“抓班组,提高管理水平;重教育,推进安全文化”的主题要求,集团工会下发文件进行了安排布置,并对活动开展提出了具体要求。同时,为提高集团公司班组管理水平并推进安全文化建设,集团工会还为全体班组长订阅了《现代班组》杂志,拓宽了班组长学习和成长的渠道。
五是大力开展文化体育活动。2月10日至3月10日举办了“腾飞的空港”主题文化月活动。期间,举办了元宵灯谜会、《我们开创未来》新春文艺演出、拍摄了《开创民航未来,助推**跨越》专题片。3月8日,集团公司所属12个分会分别组织了丰富多彩的“三八”国际劳动妇女节纪念活动。4月份,举办了大众广播操领操员培训班和以“健康**、职工先行”为主题的迎“五一”职工广播操比赛。从5月上旬到7月中旬,集团公司工会全力以赴配合组织部、宣传部参加“省直机关庆祝建党90周年‘晋商银行杯’颂歌献给党群众性歌咏活动”和交通战线“红歌献给党”庆祝中国_成立90周年大型演唱会。在两个多月的时间里,工会全体工作人员积极投身集团公司合唱团、舞蹈队的前期组建、日常训练和后期比赛工作。经过努力,两个活动都取得了圆满成功。7月25日至28日,组队参加了民航华北地区职工羽毛球比赛。8月25、26日,选派歌手参加了由省总工会举办的“健康**、职工先行”中国移动杯**省第三届职工文化节全省职工歌手大赛。开展职工喜闻乐见的文体活动,旨在广大职工中倡导一种“健康生活、快乐工作”理念,引领大家牢固树立健康意识和品位意识,不断提高身体素质和文化素养,为“快乐工作”提供不竭动力。
2、紧抓重点,不断探索,老干部工作有声有色。
老干部工作以落实“两个待遇”为重点,不断开展“创先争优”活动,坚持求真务实,不断探索新形势下做好老干部工作的经验和方法,以满腔热情真正为老同志办好事、办实事,基本实现了老同志满意、上级党委放心。
一是求真务实,落实“两个待遇”。今年年初,集团公司在资金困难的情况下调高了生活补贴,离退休老同志共享了集团公司发展的巨大成果,倍受鼓舞。在巩固原有渠道的前提下创办了《空港老年》报,根据_要求定期向离休、退休干部通报国家、民航、集团公司发展以及经营状况。生活待遇和政治待遇的落实,使集团公司离退休人员表现出了良好的精神面貌,人员思想持续稳定。
二是老有所乐,搭建“两个平台”。离退休管理部积极构建和谐老干部服务体系,将服务纳入管理,将管理融入服务,以老干部活动中心为基地,结合老年特点打造文化活动和体育活动两个平台使老同志老有所乐。组织了年初新春系列、5月份40多名老同志西安旅游、8月份金秋联欢会等大型活动。同时结合离退休管理部管理人员结构的变化,积极组织了每周的歌舞活动,凝聚了人心,增强了活力。 民理念、提高自身管理水平和为职工群众服务能力。

三是重心前移,当好桥梁纽带。
围绕离退休后人员的心理变化,坚持重心前移,做好各项服务工作,关心照顾老同志,坚持家访慰问制度“四必到”,即离 ……(未完,全文共5411字,当前仅显示1900字,请阅读下面提示信息。收藏《公司党委副书记工会主席在“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”专题民主生活会上的发言提纲》