县水务局讲党性守纪律强素质促跨越机关作风建设整改方案

目录/提纲：……
一、主要问题
1、工作要求不高，得过且过
2、作风拖沓，无紧迫感
3、学习走过场，缺乏学以致用的风气
4、单位缺乏凝聚力，无争创一流的思想
5、思想不纯，缺乏甘于奉献的精神
二、出现上述问题的原因
1、班子成员没有敢于逗硬的思想
2、缺乏积极向上的进取精神
3、管理机制上出现了偏差
4、班子成员有时放松了对工作的要求
5、放松了对世界观的改造
三、整改措施
1、切实加强学习，努力改造世界观
2、切实转变工作作风，改进工作方法
3、健全民主集中制，充分发挥集体效应
4、加强对水利工程管理和水行政执法力度
5、狠抓工作重点
6、建立健全机关作风建设的长效机制
……
中共**县水务局委员会关于机关作风建设整改方案

根据县委“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动的统一部署，在县机关作风建设指导组的直接指导下，局党委高度重视，积极行动，于8月5日召开了局机关作风整顿动员大会，局长传达了市县作风建设活动会议精神，认真学习了县委书记李仁同志的重要讲话，全面安排部署了我局的机关作风整顿工作。按照要求，我们通过自己找、领导点、组织查、社会评，认真分析了机关作风中存在的问题，将问题进行梳理、归类，深刻剖析原因，制定整改措施，促进工作全面发展，确保机关作风整顿不走过场，并取得实效。
一、主要问题
1、工作要求不高，得过且过。部分同志自认为参加工作的时间长，有一定的工作经验，说到那里能讲到那里。只要能把领导交给的任务完成了就行，工作不讲质量，不求速度，
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