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街道廉政文化进机关活动总结

发表时间:2012/12/31 11:32:15
目录/提纲:……
一、基本情况
1、加强领导,提供组织保障
2、加强投入,提供硬件保障
3、营造氛围,进行广泛发动
4、教防结合,确保工作实效
5、加强约束,构建长效机制
6、树立典型,强化警示教育
二、存在问题
一是党员干部自学廉政文化的主动性不高
二是廉政文化建设的机制不活
三、下步打算
一是坚持把教育与文娱相结合
二是坚持把继承与创新相结合
三是坚持把丰富内容与拓展载体相结合
四是坚持把领导带头与群众参与相结合
……
街道廉政文化进机关活动总结

区纪委:
根据区纪委机关廉政文化建设“五个一工程”工作方案的统一部署,山东庙街道以“廉洁奉公、勤政为民”为主题,以党风廉政教育为重点,以培养廉洁、高效的机关作风为目标,积极树立廉洁理念,大力提倡廉洁精神,不断营造廉洁环境,推进廉政文化进机关活动深入开展,现将有关情况汇报如下:
一、基本情况
1、加强领导,提供组织保障。按照区纪委廉政文化进机关的统一部署和要求,街道成立了以党工委书记任组长,分管领导为副组长的廉政文化建设领导小组,形成了“一把手”总负责,一级抓一级、层层抓落实的工作格局。除健全组织领导机构外,党风廉政建设工作主要领导负总
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好氛围。
4、教防结合,确保工作实效。在推进机关廉政文化建设中,坚持“三个结合”:即坚持把廉政文化建设活动与机关其他工作相结合;坚持把廉政教育与反腐倡廉制度建设相结合;坚持把执政理念教育与家庭助廉相结合。通过三个结合,使廉政文化建设有章可循,有的放矢,确保不走过场、不走形式。通过机关廉政文化建设活动,进一步提高了机关工作效能,转变机关工作作风,规范行政行为,切实增强机关干部队伍的创造力、凝聚力和战斗力,以良好的党风政风带动社会风气的好转。
5、加强约束,构建长效机制。突出制度管理的作用,将廉政工作14项制度予以完善,并汇总成册发至每名机关干部手中,使这些制度成为他们日常行动的准则。同时,加强制度的落实,发挥制度在廉政管理中的作用。把这些制度与廉政档案、廉政评价结合起来,力求形成反腐倡廉工作的长效机制。
6、树立典型,强化警示教育。发挥正反典型作用,提高典型教育的实效性。一方面,在机关树立了廉政典型(民政科长),将她的事迹进行归纳汇总,通过会议、一楼电子显示屏进行宣传,让干部群众知晓典型就在身边。另一方面,组织观看专题警示教育片,用典型案例教育警示各级领导干部。内容涉及工程建筑领域,房屋拆迁确权等一些热点、重要领域的违法违纪案件,都在全体干部中引起了强烈反响。
二、存在问题
虽然我街在廉政文化建设工作上取得了一定成效,但还 存在着一些不足:
一是党员干部自学廉政文化的主动性不高。一些党员干部往往认为廉政工作虽然重要,但距离自己的工作很远,廉政活动不必要搞得这么频繁,大家知道了就行了。这种参与接受廉政文化教育的主动性和自觉性还不够。
二是廉政文化建设的机制不活。虽然在廉政文化建设方面搞了一些活动,但由于时间有限,活动还不多,需要不断探索,组织策划一些新的有实效性的活动,增强教育的实际效果。
三、下步打算
针对当前廉政文化建设工作的实际情况,下步我们将继续加以研究,不断探索,努力使廉政文化建设不断深化并取得显著成果。重点是抓好“四个结合”:
一是坚持把教育与文娱相结合。力求在雅俗共赏中推进廉政,引导和帮助广大党员干部和人民群众树立正确的世界观、人生观、价值观,切实做到为民、务实、清廉。
二是坚持把继承与创新相结合。在廉政文化建设中既要保持和发扬取得的成绩,又要在廉政文化建设中力求有所创新,不断加强廉政文化建设,努力提高文化品位,体现时代特色。 ……(未完,全文共2026字,当前仅显示1288字,请阅读下面提示信息。收藏《街道廉政文化进机关活动总结》