教育局廉政文化建设“五个一工程”工作总结

目录/提纲：……
一、工作情况
1、提高认识，加强领导
2、利用载体，加强教育
3、大力宣传，营造氛围
4、廉政档案，警示基地
5、下发制度，规范行为
二、存在的问题
三、今后工作打算
……
树勤廉之风，扬廉洁正气
——机关廉政文化建设情况汇报
沈河区教育局

平凡岗位写清廉，是党和人民对每一位工作人员的要求，更是我们每一位工作人员的追求。按照上级纪委的要求，我们沈河区教育局结合教育实际和机关作风建设，积极开展廉政文化建设。现将情况汇报如下：
一、工作情况
1.提高认识，加强领导。加强廉政文化建设是深入推进反腐倡廉工作的迫切需要，是建立健全惩治和预防腐败体系的重要内容。为此我们成立了由机关总支书记任组长、总支委员及各支部书记为组员的机关廉政文化建设领导小组，制定了《沈河教育局廉政文化建设三年规划
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作人员不断树立廉洁意识。
●组织机关工作人员观看《郭明义同志先进事迹报告会》录像，通过郭明义同志的先进事迹感受他崇高的精神境界，使工作人员的心灵得到震感，深受教育，从而激发大家向郭明义同志学习的热情，自觉地在平凡的工作岗位上兢兢业业的奉献。
3.大力宣传，营造氛围。按照上级的部署，结合我局实际，我们在机关所有工作人员的电脑上安装了反腐倡廉屏幕保护；还在机关二楼的活动室内建立了廉政角，放置了有关廉政的书籍和杂志，悬挂了有关廉政的字画；在机关二楼走廊设立了廉政宣传板；将“廉洁奉公、勤政为民”的宣传标识悬挂在四楼会议室门前醒目位置，一楼大厅电子大屏幕也不间断的滚动播出，使工作人员不断树立廉政理念，也为来局办事的人员和本局工作人员营造廉洁从政的良好氛围。
4.廉政档案，警示基地。我局积极贯彻落实区纪委的指示和要求，建立了廉政档案室，制订了《领导干部廉政档案管理制度（试行）》，并做到专室、专机、专人管理；同时依托廉政档案室，建立警示教育基地，在廉政档案室里，放置了廉政的有关文件、规定、书籍、杂志，还放置了一些有关廉政的光盘供大家观看、学习；墙上有反腐倡廉的警示案例，观念看后，写下自己的感受，对每一个人都是一种教育、警示和心灵的洗涤。
5.下发制度，规范行为。我们结合区纪委的要求，制定了廉政教育培训、民主生活会、领导干部述职述廉等十三项廉政制度，首先征求工作人员的意见，通过征求其意见，也是每个人认真学习的机会，然后下发到机关每个工作人员手中，以制度的形式约束工作人员自觉地廉洁从政。
二、存在的问题
1.由于机关工作人员经常下校，特别是区划调整后，区域面积大了，下校一次需要的时间多了，相反，集中的时间上相对减少了，集中活动的机会很难找，多多少少的影响到了一些活动的开展；
2.个别机关工作人员总觉得做这些工作不如实实在在的搞一些业务，总觉得自己忙，没有时间学习，其实是对廉政文化建设重要性的认识不够，在这方面还需要加强；
3. 由于警示教育基地设在廉政档案室内，一般工作人员不愿也不便随意进出，所以目前来看警示教育基地应有的作用还没有充分的发挥出来，今后还要通过各种方式发挥其特有的作用。
三、今后工作打算
结合机关廉政文化建设，目前，我们 ……（未完，全文共1900字，当前仅显示1208字，请阅读下面提示信息。收藏《教育局廉政文化建设“五个一工程”工作总结》）