目录/提纲:……
一、工作开展情况
二、存在问题
(一)思想认识模糊
(二)制度上滞后
三、今后的工作打算
一是强化纪律约束
二是加大监督力度
三是严肃责任追究
二、公司副总经理兼纪检书记李凯对该项工作进行部署
1、要求全体干部员工透彻理解《通知》内容
三、公司员工_发言
1、李露同志阐述了对《通知》的理解
2、王凤云同志作为一名财务主管表了决心,坚决支持该项彻查工作
……
惠民公司治理违规公款出国(境)旅游问题
情况总结
按照区纪委《关于上报治理“私设‘小金库’公款出国(境)旅游“等情况的通知》要求,我公司认真开展治理违规公款出国(境)旅游专项工作,通过把握政策,坚持标准,严格程序,保证了治理违规公款出国(境)旅游工作任务的圆满完成。现将该项工作情况
总结汇报如下:
一、工作开展情况。
9月21日,公司领导召集全体员工就“治理违规公款出国(境)旅游工作”
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认识上的误区,淡化了治理公款出国(境)旅游工作的意识。
(二)制度上滞后。
随着公司的逐步发展,今后也许会面临出国(境)考察情况,而我公司目前并没有关于规范出国(境)考察工作的有关制度,这是公司制度上的疏漏。
三、今后的工作打算。
一是强化纪律约束。区纪委《关于上报治理“私设‘小金库’公款出国(境)旅游“等情况的通知》明确了不准用公款外出旅游的规定,我公司在今后的工作中将严格执行,对确因工作需要进行的外出学习考察活动也进行了规范,要求必须严格控制规模,执行审批程序,杜绝变相用公款旅游。
二是加大监督力度。由公司成立的调查小组牵头,各部门积极参与,不定期对公司内部用公款旅游或变相用公款旅游情况进行监督检查,在公司大会以及公司宣传栏等对相关要求进行宣传,广泛接受群众监督;设置监督举报电话,拓宽群众监督渠道。
三是严肃责任追究。对顶风违纪的部门和个人,公司将加大责任追究力度,属于个人行为的,由个人承担全部费用,并给予相应的纪律处分;部门违反规定的,追究部门主要领导和直接责任人的责任,取消该部门年度评优评先资格,并向全体员工公开曝光;造成严重后果涉嫌违法犯罪的,依法追究相关责任人的法律责任。
附:9月21日全体员工大会会议记录
会议记录
时间:2012年9月21日上午9点
地点:惠民公司大会议室
参加人员:公司全体干部员工
会议内容:
一、公司总经理周秀锦宣读区纪委下发的《关于上报治理“私设‘小金库’公款出国(境)旅游等情况的通知》并对内容进行解读。
二、公司副总经理兼纪检书记李凯对该项工作进行部署。
1、要求全体干部员工透彻理 ……(未完,全文共1413字,当前仅显示898字,请阅读下面提示信息。
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