目录/提纲:……
一、思想政治素质方面
二、组织领导能力和工作实绩方面
(一)挂职工作情况
(二)任思想政治教育学院副院长工作情况
三、工作作风和廉洁自律方面
四、2013年工作基本设想
……
2012年工作总结
思想政治教育学院2012年度个人工作总结
2012年即将过去。值此岁末年初之际,从思想政治素质、组织领导能力、
工作作风、工作实绩、廉洁自律等方面对过去一年的工作进行回顾和
总结。
一、思想政治素质方面
认真学习_理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,完成干部自主选学任务,具有坚定的政治立场和政治方向,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和学校的各项
规章制度。认真参加我校“三事大讲堂”的学习培训,坚持用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导教学、改进工作,切实贯彻实施党的十八大精神进课堂、进讲义、进学生头脑工作。完成了我校处级干部自主选学培训班安排的授课任务,所授课程《国外一些执政党兴衰的经验教训》得到学员的高度认同。为我校MMD进行十八大精神辅导5次,受到学生的热烈欢迎。在日常工作中能遵守学校各项规章制度,尊敬领导、
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晨。参加了研究室一些重要文稿的起草、讨论工作,主要有省开放会议
调研报告、省委经济工作会议
讲话稿、《政府工作报告》及名词解释、省政府常务会议省长讲话整理、省政府廉政工作电视电话会议领导讲话稿、省教育工作会议讲话稿等。参与中学习研究了大量资料,参与了初稿部分内容起草、过程稿的研讨修改等工作。特别是作为《政府工作报告》起草组成员,在报告起草启动以来积极学习、勤奋工作,在近两个月的起草修改期间同其他同志一道放弃了节假日休息时间,经常加班到凌晨,圆满完成了研究室部署的相关工作。
3、加强实践、深入调研
在挂职锻炼期间,根据省政府研究室的安排,作为省直
公务员绩效考核试点工作检查验收组成员,对省公安厅、省计生委、省
财政厅、省监狱管理局、省外侨办、省地税局、省林业厅等八个试点单位进行了调研,了解了这些单位开展公务员绩效考核试点工作入轨运行和实施后的效果情况,撰写的调研报告《绩效考核“一招带全局”、“两转两提”迈出新步伐——我省行政机关公务员绩效考核试点情况的调研》,提出了进一步提升对开展绩效考核重要意义的认识,进一步推进绩效考核的科学化,进一步健全绩效考核的保障机制,进一步推进绩效考核信息化力度,进一步扩大绩效考核工作试点,进一步加大运用绩效考核结果力度等建议,受到省发展研究中心、省公务员局重视与好评。根据省政府研究室领导的安排,对我省省直管县_改革问题进行了专门调研,撰写了1万余字的研究报告《河南省省直管县_改革问题研究》的专题报告,提出深入推进河南省省直管管县_改革的对策建议:积极探索实行职能有机统一的大部门_;加快推进“强镇扩权”和乡镇机构改革;加快制定相关法律法规;加强对县(市)政府权力运用监督;加快县乡自治步伐;防止地方机构规格和干部级别提升冲动等。
一年的挂职锻炼令我收获颇多,使我丰富了知识,开阔了视野,拓展了思路,加深了对国情、省情的了解和认识,特别是这期间学习研究的大量鲜活信息,包括经济、政治、文化、社会建设等各方面的第一手资料,反映了时代的巨变和国家社会蓬勃发展的形势,更加坚定了走中国特色社会主义道路的信心,对自己今后的教学科研工作具有重要的指导意义,可以说是一年挂职锻炼,胜读十年经典。
(二)任思想政治教育学院副院长工作情况
自今年4月担任思想政治教育学院主管教学、科研工作的副院长以来,能认真履行岗位职责,严格要求自己,积极主动开展工作,圆满完成各项目标任务。组织参与了我院教育教学改革研讨会、暑期发展研讨会等重大活动。暑假期间带队参加了研究生思想政治理论课教师暑假培训班,在我校顺利实施了研究生思想政治理论课新课程的教学工作。按照教务处要求积极落实思想政治理论课教学方法改革,“3+2”教学模式改革开局良好、进展顺利,开卷考试改革全面推行、效果显著。下一步要认真总结各项改革的经验教训,积极解决各项改革带来的新问题,把改革搞的更好。重视实践教学,起草了《关于进一步加强我校实践育人基地建设的若干意见》。
一年来本人承担了本科生的《_思想和中国特色社会主义理论体系概论》课和研究生的《中国特色社会主义理论与实践》、《马克思主义与社会科学研究 ……(未完,全文共3329字,当前仅显示1681字,请阅读下面提示信息。
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