您的位置:新文秘网>>就业/年终总结/工作总结/个人总结/>>正文

招生就业处2012年度工作总结

发表时间:2013/3/31 11:28:09
目录/提纲:……
一、成功举办2012年全国普通高校招生咨询会
二、大力构建大学生就业大专体系
三、超计划完成了2012年招生工作任务
1、注重队伍建设
2、改进工作方法
3、做好新生入学工作
4、严格新生资格审查工作
(一)、党风廉政建设
1、学习教育
2、严格制度
3、信息公开
(二)、制度建设
4、制定了吕梁学院学生档案管理办法
1、搞好招生机房硬件建设,保证招生工作顺利进行
2、加强招生和就业专题网站建设,做好招生就业政策和信息发布工作
四、存在的问题
五、2013年工作安排
1、进一步加大宣传力度
2、科学制订招生计划
3、积极争取教育厅的支持
4、加强校企、校际合作
1、加强就业指导教育工作
2、努力拓宽就业市场
3、加强就业基地建设
……
2012年 度 工 作 总 结
招生就业处

2012年是我院实施“四三二一”发展战略的攻坚之年,也是招生就业处成立,各项工作全面启动的一年。一年来,在学校党委行政的正确领导下,在各教学系和各部门的大力支持下,全处人员团结奋进,开拓创新,勤奋工作,全面提高学校招生规模和就业工作水平,推动我院招生就业工作迈上了一个新的台阶。
2012年的主要工作,一是成功举办2012年全国普通高校招生咨询会(吕梁专场)大型活动;二是大力构建大学生就业工作体系;三是超计划完成了2012年招生工作任务
一、成功举办2012年全国普通高校招生咨询会
今年年初,经过和教育厅《山西教育•招生考试》杂志社、吕梁市招生办多次协调,决定在我校举办全国普通高校招生咨询会吕梁专场。首次在吕梁举办大规模的全国招生咨询会,得到了校领导高度重视和支持,我们和各部门、系部协调配合,成立了综合协调组、宣传工作组、学术文化组、学
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略643字,正式会员可完整阅读)…… 
国的知名度。这次咨询会的成功举办,不仅对学校招生工作产生了极大的宣传效应,而且对提升我们吕梁学院整体形象,使我校在竞争激烈的全省高校中迅速崛起起到了积极的作用。
二、大力构建大学生就业大专体系
1、就业信息畅通化
充分利用山西毕业生网,吕梁学院就业信息网,校内LED屏发布就业信息。广泛收集用人单位就业信息,积极与用人单位联系,通过电子邮件等方式向400多家教育及企业单位寄发宣传资料及双选会邀请函。
开始启用“全国大学生就业信息服务一体化系统”,组织和引导学生参加各级教育主管部门组织的互联网“双选”活动,充分发挥无形就业市场的作用,为学生就业服务。
2、就业渠道多元化
指导开展校企、校地合作,建立各类就业基地,为学生提供多元化的就业渠道;同时,通过加强就业教育和就业指导,根据学生个人条件特点,鼓励学生到基层就业、到艰苦的环境锻炼,支持学生应征入伍、考研、报考村官或公务员,实现多元化就业。
我们和组织部配合,组织推荐了74名毕业生参加全省大学生村官竞聘工作;和武装部配合,组织了毕业生预征入伍宣传、报名和初审工作。
3、就业队伍专业化
明确了以各系党总支副书记分管学生就业工作,充实和加强了就业工作队伍;陆续派出就业工作人员参加职业指导师资格培训;组织就业工作人员外出考察学习,使就业工作队伍逐步向专业化过度。
4、就业市场常规化
积极组织各种招聘会和校企见面会,为广大毕业生提供就业帮助和咨询服务。全年精心组织召开了两场大型双向选择洽谈会,共有省内外150余家用人单位参加。同时我们还联系各类型用人单位在我校召开中小型专场招聘会20余场。
组织各系分管就业工作的系领导一行18人参加了 “山西省2013届大中专院校毕业生就业校企见面会”,积极向各参会单位推荐我校毕业生,并邀请各用人单位来我校招聘。
通过以上“四化”建设,有效促进了毕业生就业。在就业形势日益严峻的情况下,2012届本科毕业生就业率达到83.6%,专科毕业生就业率达到79.4%。
2012年我校共有毕业生2879人,其中吕梁学院2569人(本科361人,专科2208人);太原师范学院吕梁高专办学点310人。
我处提前与原学生处进行了11000余份在校学生档案移接交工作,及时办理了2012届毕业生2879人的就业派遣,学生档案的封装和发放工作,使所有毕业生愉快地走向新的岗位。
三、超计划完成了2012年招生工作任务
我校今年普通高考招生计划5740人,录取新生7482人,实际报到6659人,新生报到率达到89%,超额完成计划919人。在具体工作中,我们着重抓了队伍、方法、服务、管理四个环节。
1、注重队伍建设。我们今年组成了以教务处、学生处、招生就业处和各教学系人员为主体的共26人的录检工作队伍,按职责分为录检组、联络组、综合组,并进行了专门的学习培训,大家分工明确、各负其责、协调配合,整体工作安排合理、规范、有序,确保了各项工作的顺利完成。
2、改进工作方法。在具体工作中,我们采取了两项主要措施:一是坚持和每一位考生或家长联系,在第一志愿、平行志愿、多次征集志愿等多次投档过程中,共投档考生17000余人,我们无论省内省外、第一志愿还是征集志愿,我们全部电话联系,拨打电话20000余次;二是除外省考生外,实行本省考生现场缴费的办法,提高了考生报到率,最终保证 ……(未完,全文共5140字,当前仅显示1805字,请阅读下面提示信息。收藏《招生就业处2012年度工作总结》