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烟草“十二五”党员发展规划

发表时间:2013/4/12 20:56:58
目录/提纲:……
一、指导思想
二、目标任务
1、党员数量
2、党员质量
3、党员结构
三、方法措施
1、坚持科学规划,加强分类指导,确保实现发展党员工作目标
3、严格工作程序,健全完善制度,严肃发展党员工作纪律
二是完善工作制度
三是严肃工作纪律
4、加强组织领导,强化工作责任,保证发展党员工作健康顺利进行
一是把党员发展工作列入重要议事日程,纳入年度党建工作目标
二是加强党务工作者队伍建设
三是加强对发展党员工作的督促检查
……
烟草“十二五”党员发展规划
中共**市烟草专卖局(公司)机关委员会
“十二五”发展党员规划

为深入贯彻落实党的十七大精神,进一步做好新形势下的发展党员工作,不断改善和优化党员队伍结构,切实增强党员队伍的生机和活力,努力提高党员队伍的整体素质。根据《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则》和市直工委有关发展党员工作的要求,结合行业实际,特制定《中共安庆市烟草专卖局(公司)机关委员会“十二五”发展党员规划》。
一、指导思想
以_理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略391字,正式会员可完整阅读)…… 
,党员队伍结构进一步得到改善,年龄、文化、性别结构逐步得到优化。每年发展35岁以下党员占当年发展党员总数的50%以上(28岁以下青年团员入党,一般应是团组织推荐的优秀青年);同时保证妇女、专业技术人员、一线员工在新发展的党员中占有一定的比例。
三、方法措施
1、坚持科学规划,加强分类指导,确保实现发展党员工作目标。各党支部要围绕市局(公司)机关党委发展党员工作的五年规划和年度工作计划,加强对新发展党员的结构分布及相关比例的宏观控制。每个支部(不包括离退休支部)培养入党积极分子常年保持在2-3名,力争每年发展党员1-2名。
2、抓好源头,夯实基础,狠抓入党积极分子队伍建设。各支部要把发展党员工作的着力点放在入党积极分子队伍建设上,及时把那些品德好、素质高、积极向党组织靠拢的优秀人员吸收到入党积极分子队伍中来,并采取集中办班、结对帮助、培养锻炼等方法,有针对性有效地进行培养教育。要建立入党积极分子档案,实行动态管理机制,保持入党积极分子队伍的稳定性和工作的连续性。
3、严格工作程序,健全完善制度,严肃发展党员工作纪律。一是按照《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》规定,在培养、考察、政审、审批等每一个环节上严格把关,做到“六不发展”,即没有经过培训学习的不发展;没有经过一年以上培养考察的不发展;没有经过政审的不发展;手续不完备的不发展;政治思想一般,工作成绩不突出的不发展;群众反映的问题没有查清的暂不发展。二是完善工作制度。坚持个别吸收原则,成熟一个发展一个。认真落实党员和群众对发展党员工作的知情权、参与权、选择权和监督权,严格执行发展党员公示制、预审制、票决制,保证新发展党员的质量。三是严肃工作纪律。严格执行发展党员责任追究制,对在发展党员工作中违规违纪的党组织及其责任人要进行严肃处理。
4、加强组织领导,强化工作责任,保证发展党员工作健康顺利进行。一是把党员发展工作列入重要议事日程,纳入年度党建工作目标。机关党委书记是发展党员工作的“第一责任人”,各级组 ……(未完,全文共1728字,当前仅显示1099字,请阅读下面提示信息。收藏《烟草“十二五”党员发展规划》