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着力构建长效机制 传承创新喜结硕果(关工工作经验发言稿)

发表时间:2013/6/3 9:46:18
目录/提纲:……
一、建立“三项机制”,营造了我校良好的关心下一代工作氛围
二、创建“八大载体”,确保了我校关心下一代工作切实、有效
三、加强“自身建设”,始终保持了离退休教职工关心下一代的似火热情
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着力构建长效机制 传承创新喜结硕果(关工工作经验发言稿)

华南理工大学党委副书记、纪委书记、关工委主任 刘琪瑾

在全党全国人民深入学习贯彻党的十八大精神的重要时刻,隆重举行广东省关心下一代工作先进集体、先进个人表彰大会,对培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人意义重大。在此,我代表华南理工大学关工委,向广东省关工委和荣获广东省关心下一代工作先进集体、先进个人表示热烈的祝贺!
遵照大会的安排,我谨代表华南理工大学关工委向大家作简要汇报,题目是《着力构建长效机制 传承创新喜结硕果》。
华南理工大学关工委成立20年来,在学校党委的领导下,坚持以中国特色社会主义理论体系为指导,紧紧围绕学校中心工作,着力建设关工委工作长效机制,努力使关工委工作制度化、常态化、规范化,从而较好地发挥了我校离退休教职工关爱青少年的优势和作用。
一、建立“三项机制”,营造了我校良好的关心下一代工作氛围
为推进我校关心下一代工作,在历届校党政领导高度重视、关心和支持下,我们不断完善关心下一代工作的机制。
在领导重视上,形
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略735字,正式会员可完整阅读)…… 
进课室、走进宿舍、走进社区;参与大学生党建工作、参与教学督导工作、参与校园文化社区文化建设、参与指导大学生社团活动、参与帮困助学活动、参与大学生心理健康教育活动、参与毕业生就业指导工作、参与指导大中学生开展课外科技创新和社会实践活动、参与对青年教师的传帮带工作、参与学校专题调研活动和校史院史编写。“两围绕、三走进、十参与”的长期实施,有效地发挥了我校离退休教职工关爱青少年的优势作用。近年来我校关工委组织开展各类活动300多场,深受我校大学生和附属中小学生的欢迎。
二、创建“八大载体”,确保了我校关心下一代工作切实、有效
我校关工委成立了7个工作组和1个基地(共有骨干队伍100多人),分别是特邀党建组织员组、教学督导组、名师报告团、宣传教育组、大学生社团指导组、关工委网站工作组、中小学校外辅导员组和中关工委、中宣部等10个部委在我校设立的“中共党史青少年教育活动基地”。在二级关工委层面,组建了党建工作组、教学督导组、大学生课外科技创新和社会实践指导组、心理健康咨询组、帮困助学组、毕业生就业指导组、研究生工作组、青年教师传帮带组、校友联谊组、校院史编写组、调查研究组等11个工作组,分别专门负责各项工作。目前,全校二级关工委组建的工作组共100多个,1000多人。这些组织和基地的成立,不仅加强和完善了我校关心下一代工作的队伍建设,而且培育了实实在在的工作载体,使我校关工委工作始终活力十足、成效突出。
自成立以来,我校关工委以学校党校为教育基地,先后选派了36位离退休老校领导、老党员配合党校开展工作。校、院党建工作组成员累计共246人,参与学生党建工作全过程。据不完全统计,近3年来我校关工委协助校、院两级党委挑选、培养入党积极分子18402人,发展学生党员8051人,为学生作辅导报告共459场。2011年6月16日,在教育部召开的全国高校特邀党建组织员工作经验交流视频会议上,我校关工委作了《搭建平台 完善网络 积极推进大学生党建工作》的经验交流。
我校关工委教学督导组由16位老教授组成,各学院关工委也成立了教学督导组,他们对学校学院的教学情况进行经常性的检查督促,包括督教、督学、督管,关心青年教师的成长,有力地促进了我校教学质量和教风学风建设。例如,工商管理学院教学督导组经常检查学生课堂到课率,并在学院网上公布、点评,其中林景俊老副院长年检查学生到课率达1100多次,较好地促进了该院教风、学风建设。
校关工委积极配合主渠道开展大学生心理健康教育,老教师用真情启迪心灵,“对症下药”,成效明显。例如,土木与交通学院原关工委常务副主任、80多岁高龄的郭心谦老师,用自己的关爱成功拯救了一个又一个有轻生念头的学生。《广州日报》、《南方日报》、《羊城晚报》、《老人报》和《南方网》、《金羊网》、《大洋网》等媒体均做过报道,郭心谦被评为“全国教育系统关心下一代工作先进个人”。2007年,学校党委发起了郭心谦同志学习的号召,掀起了全校师生学习郭心谦同志先进事迹的热潮。
校关工委积极配合校团委每年寒暑假组织大学生开展“三下乡”活动,效果显著,得到了国务院温家宝总理、汪洋书记等领导的肯定和表扬。《人民日报》、《光明日报》、《中国教育报》、《南方日报》等报纸和有关电台、网站均给予了报道。
校关工委大学生社团指导组也深受学生欢迎。例如,理学院关工委分会常务副主任陈浦生教授指导“微电子与信息技术协会”,积极组织“微协”会员和学院师生参观相关企业和科研院所,精心辅导“微协”会员参加广东省举办的物理实验设计大赛,获得了多个奖项。肖锦、梁镰銮两位老教授指导的“环保协会”,获得了“全国优秀学生社团”称号。
校关工委积极参与毕业生就业指导工作。我校2011年本科生最终就业率为99.46%,研究生最终就业率为99.42%,而且有相当比例毕业生进入世界500强企业工作, ……(未完,全文共4085字,当前仅显示2063字,请阅读下面提示信息。收藏《着力构建长效机制 传承创新喜结硕果(关工工作经验发言稿)》