“青年安全生产示范岗”事迹材料17

----宁波中远物流有限公司原油储罐清洗项目组
“青年安全生产示范岗”事迹材料17

宁波中远物流有限公司原油储罐项目组以增强员工安全意识，提高员工安全技能，促进员工安全管理为己任，把创建“青年安全生产示范岗”活动作为凝聚青年、团结青年、带动青年的有效形式，结合自身实际，扎扎实实地开展群众性的安全创建活动。项目组围绕着“安全第一、预防为主、综合治理”的十二字方针，本着“立足本职、敬业守信、无私奉献”的工作理念，严格工作要求，以安全生产为基础，牢固树立“安全责任重于泰山”的思想，精
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目组老员工既要承担大量的现场清洗任务，还要向新进的员工传授经验和技能，同时又必须要保证实现公司和项目组制定的“安全生产事故为零”的目标，任务非常艰巨。为了实现公司的安全生产目标，保质保量地完成生产保障任务，面对新员工占较大比例的人员组成情况，项目组认真贯彻落实公司安全生产的相关文件精神，按照公司“安全文明班组”建设的要求，严密组织，严格管理，落实责任到人，执行到位。
针对清洗任务繁重，工期紧的特点，项目组在每个罐清洗之前，现场班长都会对安全注意事项做全面详细的交待和重点提示。清洗G324罐时，由于储罐罐顶的常年失修，罐顶板多处出现大小不一的漏洞，罐顶的作业存在极大的安全隐患，项目组针对上述问题，提出了切实可行的安全措施。罐顶吊装人员必须保证安全措施到位，防止高处坠落；针对罐顶较突出的几处破洞，拉上了警戒线，防止相关作业人员进入这些区域；罐顶安置了多处照明，以保证夜间作业人员有良好的作业照明环境。通过这些措施保证了G324罐清洗的安全顺利完成。
人工清洗阶段，项目组按照厂方要求积极落实有关安全措施，确保每一个进行人工清渣的储罐配备一个专职的安全员，对罐内的作业人员进行8小时时时监控；每天在进罐作业前上午、下午每隔4小时对罐内的氧气和可燃气体含量进行一次检测，合格后方可安排人员进罐作业；人孔附近放一块白板，对每天进罐的所有人员进行一次登记。项目组在受限空间采取的安全措施，多次得到了厂方的肯定和表扬。就这样，项目组以三班倒的形式，按照厂方要求工期如期完成了一个又一个的洗罐任务，在保证速度的同时，力求稳扎稳打，不留下一丁点的安全隐患。
项目组以形式多样的教育方式，各种切实有效的管理手段，将安全意识和安全生产贯彻落实到实际工作中。管理上合理用人，工作任务分配有序，将人员安全和设备安全融合，促进员工的安全意识不断提高，安全责任感和紧迫感不断加强，安全技能也进一步提高，班组的安全管理制度也得到了进一步的完善，安全和谐的氛围日渐浓厚。业务开展近两年来，项目组没有发生过违章操作现象， ……（未完，全文共1727字，当前仅显示1098字，请阅读下面提示信息。收藏《“青年安全生产示范岗”事迹材料17》）