区检察院检察长党的群众路线教育实践活动对照检查材料2

目录/提纲：……
一、遵守党的政治纪律和落实中央八项规定精神情况
（一）遵守党的政治纪律的情况
1、突出理论学习，坚持正确的政治方向
2、注重科学民主决策，严格执行民主集中制
3、严格执行党风廉政建设责任制
（二）落实中央八项规定精神情况
1、清理办公用房
2、厉行节约，反对浪费
3、公车和秘书配备方面
4、住房及家属情况
二、存在的突出问题及具体表现
（一）形式主义方面
2、会风文风仍存在很大问题
3、工作作风不扎实
4、执行力不够
（二）官僚主义方面
1、联系群众不密切
2、存在狭隘的“部门利益”观念，在履行职责上监督不力
3、与干警职工有距离感和隔阂感
4、管理上松、软
（三）享乐主义方面
1、思想松懈，拼劲闯劲衰退
2、敢抓敢管的劲头不足
3、创新意识不强
（四）奢糜之风方面
1、对奢糜之风的思想防线不牢固
2、存在相对固定用车、办公用房超标现象
三、产生问题的原因分析
（一）理想信念出现动摇，放松了对世界观人生观的改造
（二）宗旨意识淡化，群众观点不牢、不实
（三）党性修养松懈，自我要求不严
（四）监督制约机制欠缺，规范化建设不完善
四、今后的努力方向和改进措施
（一）强化理论武装，切实加强自身政治建设
1、坚持理论武装头脑，坚定理想信念
2、完善学习制度，提升学习效果
3、加强调研，做到学用结合
（二）树立正确的群……
区检察院检察长党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料2（7000字）

党的群众路线教育实践活动开展以来，***检察院按照区委活动方案规定环节和步骤，深刻学习领会中央精神，深入听取意见、查摆问题，在区委督导组的指导下，采取深入基层走访调研、设置意见箱、电话专线，个别谈话，发放调查问卷等形式，征集到对领导班子和我本人的意见和建议32条，经认真梳理并分析透视“四风”问题，建立“四风”问题台帐，其中班子“四风”问题25条，我个人“四风”问题7条，为对照检查、开展批评与自我批评打下了坚实基础。

5月下旬开始，我即着手撰写对照检查材料，对自身存在的问题进行了深刻查摆，并深入剖析问题根源，对自身政治建设、作风建设情况进行了梳理反思，就遵守党的政治纪律等内容进行对照检查。现将自查情况报告如下：

一、遵守党的政治纪律和落实中央八项规定精神情况

（一）遵守党的政治纪律的情况

1、突出理论学习，坚持正确的政治方向。深入学习贯彻_总书记系列讲话精神、党的十八大、十八届三中全会精神、中央政法工作会议、全国、全省、全市检察长会议等会议精神，强化理论武装，在思想上、行动上与党中央保持一致，维护中央和省委、市委、区委的权威，坚决贯彻执行中央、省委、市委、区委的决定，坚决抵制消
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略865字，正式会员可完整阅读）……　
行，上级有要求才学，有时为了完成规定的任务才学；二是不深不透，传达式学，照本宣科学，“浏览式”学，没有入脑入心，组织讨论交流也不够；三是主动应用少，不仅对学习内容的精神实质理解不深不透不全面，对其中的工作方法也没有认真思考，针对现实问题思考很不够，不能有效指导工作实践。

2、会风文风仍存在很大问题。存在“开会就算重视，发文就算落实”的思想，对于上级部署的工作，不愿细抓细管，以文件落实文件，以会议落实会议；会议、文件、简报仍有精简压缩的空间；组织会议多为念文件，读讲话稿，讨论交流开展的少。简报材料以讲亮点、讲成绩为主，反映工作中不足、分析实际问题少。

3、工作作风不扎实。对上级工作要求、部署没有做到认真研究在本院贯彻落实的切入点和结合点，照抄照搬，没有结合实际深入分析研究提出切实可行的贯彻措施，导致工作雷声大、雨点小；具体的工作部署中，对工作底数不清，安排的多，亲力亲为的少，当“甩手掌柜”、“遥控指挥”；工作中片面追求考评数据，导致工作存在水分。

4、执行力不够。对已经出台的工作机制没有抓好落实，流于形式，比如制订出台的《检务绩效促进管理机制》，在实际工作中，实施的力度不到位，一些具体的指导措施有待细化，指导的效果不强。

（二）官僚主义方面

1、联系群众不密切。习惯于坐守机关，等待群众上门；与群众联系的方式单一，检察职能宣传力度不够，导致人民群众对检察机关了解不足；服务基层、服务群众意识不强，虽然建立了检察长接访机制，但在接访过程中多是被动接待有涉法涉诉请求的群众，发挥检察职能主动服务群众、主动关心了解群众不够，特别是在法律宣传与援助、打击犯罪、反腐败方面，与人民群众的期望存在很大差距。

2、存在狭隘的“部门利益”观念，在履行职责上监督不力。存在守着检察工作一亩三分地的局限观念，对其它部门的执法监督不到位，不愿监督或是监督不力，为了照顾兄弟单位的面子，疏于监督，不想、不愿主动监督。

3、与干警职工有距离感和隔阂感。很少深入科室、很少主动联系干警职工，自认为是院领导，长官意识抬头，不与普通干警接触，与干警接触仅限于请示汇报工作层面，很少谈心交流。

4、管理上松、软。在工作中，在管理上过于强调团结，认为只要大方向把握住、不出大问题就行，工作中管理上存在失之于宽、失之于软。

（三）享乐主义方面

1、思想松懈，拼劲闯劲衰退。前几年带领全院干警在各项工作上取得了一定成绩和进步，但近两年思想松懈，求稳怕乱，认为只要方向不偏差、队伍不出问题就行，进取精神衰退，工作缺乏新的亮点，工作业绩下滑。

2、敢抓敢管的劲头不足。“守摊子”、安于现状、知足常乐的思想滋生，自我批评多、相互批评少，对工作中的问题、队伍中的不良现象抓的少、管的少。

3、创新意识不强。一些常规工作满足老经验、老办法，习惯于老一套、旧框框，“不求有功，但求无过”，按部就班，缺乏创新精神。有时有了些想法，但为了“图省事”、“图自在”，最后也不了了之了。

（四）奢糜之风方面

1、对奢糜之风的思想防线不牢固。对奢糜之风的危害认识不深刻，思想防线不牢固，存在陈旧思想，对人情交往看得比较重，对外地来的兄弟检察院的接待有时超标准；对出差办案干警的住宿餐饮标准控制的不严格，以前存在公款吃喝现象；对机关节能高效建设抓的不紧，对材料单面打印，下班后电脑、空调不关，用水、用餐浪费等现象没有真抓实管。

2、存在相对固定用车、办公用房超标现象。在全区进行公车改革前对配备的公车存在私用和公车违章情况；办公用房清理时间相对滞后，本人办公用房于2014年1月才清理完毕。

三、产生问题的原因分析

经过对照检查、剖析自省，我深刻的认识到，自己存在上述问题的根源在于落后的思想认识，特别是在理想信念、宗旨意识、党性修养等方面存在差距和问题，主要原因有：

（一）理想信念出现动摇，放松了对世界观人生观的改造。虽然出生在60年代，生长在红旗下，受党教育多年，但在强大的市场经济风潮的冲击中，放松了对世界观人生观的改造，认为党的理论是大道理，满足于现有的职级、待遇，认为要知足常乐，对共产党人的精神追求缺乏强烈的认同感，坚守高尚的精神追求不够坚定，对党和人民的事业不懈奋斗的价值追求消退，缺乏干事创业的激情和热情，“四风”一些问题随之产生。

（二）宗旨意识淡化，群众观点不牢、不实。本人是从普通干警一步一步走上领导岗位的，但到领导岗位后不能做到全身心到群众中去，与群众产生距离感，其原因是全心 ……（未完，全文共6922字，当前仅显示2431字，请阅读下面提示信息。收藏《区检察院检察长党的群众路线教育实践活动对照检查材料2》）