目录/提纲:……
一、考核情况
二、主要做法
(一)精心组织,周密部署
(二)加强宣传,营造氛围
(三)认真调查,摸清底子
(四)强化措施,确保落实
三、工作成效
(一)狠抓村级党组织建设
一是按照“五个好”和“三个一”的要求,着力加强村级班子建设
二是培养优秀党组织带头人
三是加强党员队伍建设
五是加强党员教育管理和日常活动开展
(二)理清工作思路
二是邀请县规划部门详细制定村组建设规划,并按规划组织实施
(三)建立完善各项制度
二是实行每半年对党务、村务进行一次公开,接受群众监督
(四)狠抓村级活动阵地规范化建设
(五)健全保障机制
三是村上实行轮班坐班制度,坚持每天村上至少有1名干部值班,方便群众办事
(六)工作业绩好
三是以项目建设为重点,不断加强基础设施建设
四是重点工作任务如期完成
(七)以和谐建设为重点,社会各项事业全面推进
(八)群众反映好
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关于2013年度村级党组织“升级晋档,科学发展”活动总结
根据县委办、县政府办《关于进一步深入开展村级党组织“升级晋档、科学发展”实施细则》的通知,镇党委高度重视,精心组织,各支部扎实有效地开展活动。近期,按照县委组织部关于认真开展村级党组织“升级晋档、科学发展”活动自查考核的精神,镇党委组织机关干部深入各村,对2013年度村党支部“升级晋档、科学发展”活动开展情况进行了检查考核,现就我镇自查情况报告如下:
一、考核情况
为了做好检查考核工作,镇党委成立了“升级晋档、科学发展”活动考核领导小组,党委副书记任组长,抽调8个科室负责人、党务干部3人,共计12人,分成三个小组深入各村,采取查看资料、听
汇报、走访了解等方法,对2013年度村党支部“升级晋档、科学发展”活动进行认真检查考核。2013年县统计局认定我镇农民人均纯收入8210元,镇上由经发办、统计站负责,结合“升级晋档”和各村实际,采取实地测算等方法,科学合理地确定了各村农民人均纯收入,并提请县统计局认定。
按照村党支部“升级晋档、科学发展”活动考核评价标准,镇上考核组逐一对照打分,确定了各村分数。全镇30个村党支部,2013年岭镇、五丰、朝阳、水井、曹家坡5个村综合得分在90分以上,均属原“
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个方面夯实责任,强化措施。一是落实领导责任,镇上9名科级领导干部联片包抓,30名机关干部驻村指导所包联村的创建工作,120名村两委干部包抓1200个重点农户;二是制定奖罚规定,镇党委分别对镇领导班子成员、机关干部、村两委主要领导抓“升级晋档”工作制定了具体奖罚规定,把此项活动的开展与领导干部晋升、一般干部年度考核、村级干部工资发放紧密挂钩;三是镇上建立了领导小组成员联席会议制度,定期分析研究工作开展情况,及时解决存在问题;四是加强督导检查,每季度镇上由领导带队组成工作组进行交叉检查,先后在岭镇村、五丰村召开了经验交流现场促进会。
三、工作成效
(一)狠抓村级党组织建设。一是按照“五个好”和“三个一”的要求,着力加强村级班子建设。对3个一肩挑的村及时配齐、配强村三委班子;对工作软弱涣散的潮水村、经济相对落后的云河村、村级活动场所不达标的安子坝村开展了后进党支部整建活动。目前已建成“五个好”党组织5个。二是培养优秀党组织带头人。通过干部履职培训,送市、县党校学习和选送干部参加各级研讨班等形式,不断提高党组织带头人的政策理论水平和实际工作能力,有38名村干部都是致富能手或企业老板,成为带领群众致富奔小康的引路人。三是加强党员队伍建设。注重党组织发展,把优秀青年和致富能手确定为重点培养对象,严格标准和发展程序,做到成熟一名发展一名。2013年共确定重点培养对象64名,发展预备党员12名,按期转正34名。五是加强党员教育管理和日常活动开展。认真落实党员“三会一课”制度,每月组织党员收看2次以上远程教育,使党员的“五带头”作用得到充分发挥,深入开展党员“承诺践诺”活动,承诺事项2200件已办结2060件,对150名无职党员进行了设岗定责,设置党员中心户长71名,党员责任区142个,建立党员示范户30户、示范基地10个。
(二)理清工作思路。一是各村按照镇党委、政府工作安排,结合村情民情,认真讨论制定村“两委”任期目标和年度计划,并公示上墙,接受群众的监督。二是邀请县规划部门详细制定村组建设规划,并按规划组织实施。三是各村设立了图书室、阅览室,有17个村建设了群众文化活动广场,组织群众开展健身运动、广场集体舞、重大节日文艺演出等活动,不断丰富了群众的文化生活。
(三)建立完善各项制度。一是指导各村建立村党支部工作制度,村党支部书记工作职责、三会一课制度、党员发展、民主评议党员、处置不合格党员制度,建立了村委会、村监委会工作制度,村委会主任、监委会主任工作职责,并制定了村干部岗位目标责任考核制度。将制度统一制作喷绘张贴上墙。二是实行每半年对党务、村务进行一次公开,接受群众监督。三是全面推行“四议两公开”工作法,对重大事项、项目建设都做到了由村党支部提议、“两委会”商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议,并实行决议公开、实施结果公开。确保了各村重大项目严格按程序推行。
(四)狠抓村级活动阵地规范化建设。从2012年起,镇党委高起点谋划,高标准建设了9个规范化的村级活动场所,在全镇树立了五丰、武家沟、桂花3个村级活动场所示范村,目前全镇30个
农村党组织村级活动场所都能达标。按照规范化建设的要求,设置了办公室、活动室等,各村建立了远程教育站点,做到了由专职管理员定期播放,党员按时收看。
(五)健全保障机制。一是按规定及时下发党建经费和其他工作经费;二是“一定三有”政策落实到位,按时发放村干部工资报酬和离职村干部生活补助,村干部按时交纳、发放养老保险;三是村上实行轮班坐班制度,坚持每天村上至少有1名干部值班,方便群众办事。
(六)工作业绩好。一是全镇实现农村人均纯收入8210元,比上年增长8.2%,二是培育了以农产品加工为龙头,以现代农业示范区为载体,以农业基础设施建设为重点,以专业合作组织为纽带,以标准化生产为手段,大力发展高产、优质、高效、生态、安全农业。农业现代化水平凸显。初步形成了以藤编、黄酒、盐菜、烤烟、油茶、大鲵养殖、劳务经济为主的七大支柱产业。大力发展“一村一品”,突出抓好生产基地建设。成立了藤编产业协会、良顺藤编公司不断发展壮大,形成了“公司+农户+基地”的产业模式。**酒业公司是股份制企业,通过技改和更新包装,产品知名度不断提高,以公司为依托成立了盐菜协会,统一了盐菜制作流程。烤烟种植由原来的2个村扩大到现在的4个村,面积累计达到3537亩,实现总收入651万元,税收136万元,烤烟种植大户达到130户 ……(未完,全文共4714字,当前仅显示2381字,请阅读下面提示信息。
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