_的群众路线教育实践活动对照检查材料（副镇长）

目录/提纲：……
一、遵守_的政治纪律和贯彻中央八项规定情况
（一）执行政治纪律不坚决
（二）落实政治制度有偏差
（三）贯彻中央八项规定态度不到位
二、“四风”方面存在的主要问题
（一）形式主义方面
1、上有政策，下有对策
2、工作重形式、轻实效
3、深入基层不够
（二）官僚主义方面
1、群众意识不强，为民服务的宗旨不够
2、作风漂浮、方法简单
3、不敢担当，不愿负责
（三）享乐主义方面
1、安于现状，缺乏创新精神
2、贪图安逸，不愿吃苦受累
（四）奢靡之风方面
1、艰苦奋斗精神淡化
2、自律意识差
三、产生问题的原因分析
（一）政治理论学习不够主动，不够深入
（二）理想信念不坚定，改造主观世界不够
（三）对_的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化
（四）创新意识有所淡化
（五）政治纪律性有待加强
四、今后的努力方向和改进措施
（一）坚定共产主义信仰，做忠实的马克思主义者
（二）牢记“为民务实清廉”，做人民信得过的好公仆
一是树立正确的世界观和人生观
三是转变服务理念，提升服务水平
（三）严守自律底线，做力戒“四风”的运动健将
（四）把群众路线融入工作，做群众拥护的贴心人
……
_的群众路线教育实践活动对照检查材料（副镇长）

根据中央和省、市委关于教育实践活动的总体安排，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，围绕为民务实清廉的主题，经过深刻反思，作如下对照检查。
一、遵守_的政治纪律和贯彻中央八项规定情况
严格遵守_的政治纪律，坚持_的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终与_中央保持高度一致。认真学习领会和坚决贯彻中央八项规定。坚决落实勤政廉各项规定，不断改进工作作风。
在遵守_的政治纪律，贯彻中央八项规定方面，自己还存在不少问题。
（一）执行政治纪律不坚决。具体表现为：不注重学习_的有关知识，增加对_的认识与了解，不积极进行自省，_性修养和思想觉悟不高。比如：在日常工作中，有时会开一些灰色笑话，对别人说的一些与_性原则不符的消极的话听之任之，不能积极制止。说明在日常学习生活中对思想建设、理论武装不够重视，政治观念不敏锐，执行政治纪律不到位。
（二）
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略677字，正式会员可完整阅读）……　
作态度不端正，_有偏差。
3、深入基层不够。具体表现为：虽然也经常下基层，但主动性不强、深入不够，往往出现问题或布置工作才下去，没有成为一种经常性的工作方法，下基层也存在走马观花、浅尝辄止的现象，只注重了解自己想要了解的问题，没能认真做到角色转换，没有真正与群众打成一片，有时工作思路打不开，办法不多，投入不够，效果不佳。比如说征兵工作，在进行政审时我应该亲自到家庭、学校或派出所了解第一手资料，但在操作过程中，有些交给村里，有些让征兵对象和家长到镇里去谈，有些推给派出所，造成对兵员情况了解不深不透，出现思想退兵情况。说明自己工作中还没有完全铺下身子，工作作风还需要进一步提高。
（二）官僚主义方面
1、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。具体表现为：对基层反映的问题重视与关心不够，没有及时向基层回复和解释，特别是一些事关群众切身利益的问题，没有想群众之所想，急群众之所急，与群众面对面交流、心与心沟通做的不够好；在联系基层和群众方面，存在高高在上的态度，一些工作也没有充分依靠基层和群众的力量去推动、去解决。服务上级多，服务群众少。比如：危房翻建上，受上级冻结令的限制，有些群众因为政策原因不能很快得到批准，但如果我工作再主动一些，及时了解相关情况，并主动与危房户联系，可能就不会错过时机，老百姓就能早一点住进安全的住宅。这说明我为群众服务的意识树立得不牢，帮群众解决实际问题性不够。
2、作风漂浮、方法简单。具体表现为：说话太直，有时脾气也不太好，工作方法有时比较急躁，批评不注意方式方法，尽管对事不对人，也给部分同志造成了一些误会；对工作上要求比较高、比较急，对基层的体谅、理解、关心不够。比如：有一次我找征收办的一名同志要谈迁材料，该同志说给我了，我当时没有找到，因为比较急，说话就重了一些，该同志委屈的哭了，后来我在自己办公桌上找到了材料，也向该同志道了歉，这件事我做得非常不好。说明我的个人修养还需要加强，出现问题不注重从自身找原因，工作的方式方法不得当，简单粗暴。
3、不敢担当，不愿负责。具体表现为：勇于担当的实干精神做得不够。总是在工作中，自觉不自觉的为自己找台阶下，在困难和问题面前，不是一如既往的敢打敢拼。比如：每当谈迁工作出现难题时，我的思想中就会出现一些消极情绪，有时候对拆迁户躲着走，不愿见，有托一托再说，或等老百姓自己改变想法的现象。说明自己工作责任心不强，勇于担当的精神不够。
（三）享乐主义方面
1、安于现状，缺乏创新精神。具体表现为：敢于创新的精神不够，勇于创新的措施不多。有时在工作中碰到困难，思想压力很大，进取意识和拼搏意识逐渐削弱。在日常的工作中，有时存在有惰性，面对领导布置下来的急难险重任务存在畏难情绪。尽管工作都完成了，但有时对待工作安于现状，不求高质量高标准，只求完成任务，能给领导交差，不能创造性的开展工作。比如：在今年申报卫生镇、卫生村工作上，所做工作都是一些打扫卫生、治理街道等基础工作，亮点不多，效果不突出，没有针对镇里的实际搞一些的新的东西。说明自己创新意识淡薄，创新能力不强，工作魄力不够，迎难而上解决问题的态度不坚决。
2、贪图安逸，不愿吃苦受累。具体表现在：工作生活中不愿意到条件艰苦的地方去，迎难而上的精神不足，存在一些不好的生活习惯。比如：以前自己对值班值宿不重视，坚持的不好，即使值班了，一想值班室的被褥每天被不同的人用，心里就不舒服，宁愿在办公室的沙发上睡，或者在电脑前坐一夜。说明自己原来在部队养成的不畏艰难困苦，勇于拼搏奋斗精神越来越淡，生活中的 ……（未完，全文共5416字，当前仅显示1902字，请阅读下面提示信息。收藏《_的群众路线教育实践活动对照检查材料（副镇长）》）