党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料（社区居委会主任）

目录/提纲：……
一、查找的问题及具体表现
（一）遵守党的政治纪律方面存在的问题
三是言论上，坚决维护党中央的权威形象态度还需鲜明
（二）抓基层组织建设和党员教育管理方面存在的问题
一是抓党建工作用心不多
二是党风廉政建设抓得不紧
（三）带领群众奔小康致富方面存在的问题
（四）为民办事方面存在的问题
二是面对群众实际情况，机械执行文件规定，与相关单位协调处理少
（五）敬业奉献精神方面存在的问题
一是全局意识不强
二是奉献精神减退
（六）脱离群众方面存在的问题
一是公仆意识有所淡薄，走访入户接触群众少，社区动态信息掌握不准确
（七）联系服务群众“最后一公里”存在的问题
二是社区的路面伸缩缝还没有进行补修
三是针对社区内的宠物管理没有做到硬性制度管理
（八）严于律己方面存在的问题
一是在奢靡之风方面，自己虽然没有此类现象，但艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所淡化
五是无办事吃拿卡情况六是无参与插手社区工程情况现象
二、产生问题的原因分析
（一）政策理论学习不够透彻，理想信念开始虚化
（二）宗旨意识践行不够深入，群众观念日益淡化
（三）艰苦奋斗作风不够扎实，开拓创新不断退化
（四）党纪政纪意识不够严明，从严律己逐渐弱化
三、今后努力方向和改进措施
（一）持之以恒学习理论，增强以才增智、以才立业的厚重底气
（二）践行宗旨勇于担当，增强心系群众、服务百姓的为民情……
党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料
（2014年8月）
**街道**社区居委会主任

第二批教育实践活动开展以来，我紧扣“为民务实清廉”主题，通过认真研读习总书记系列重要讲话要求特别兰考调研重要指示精神，以及省、市、区领导讲话等必读篇目和相关文件，对照“四面镜子”、“三严三实”等要求和焦裕禄等先进先辈精神，联系个人思想、工作、学习、生活实际，深入查找了自身存在的遵守党的政治纪律方面、联系服务群众“最后一公里”存在的八个方面的问题和思想根源，并初步制定了整改措施。现对照检查如下。
一、查找的问题及具体表现
（一）遵守党的政治纪律方面存在的问题
一是我始终坚持党的基本理论及基本路线不动摇；始终坚持用马克思主义的基本立场观点武装思想，弘扬正能量的立场不动摇；始终坚持用十八大精神指导行动，践行“中国梦”奉献一名普通党员和基层社区主任的力量不动摇。是思想上，抵御“四大考验”、“四种危险”还需坚决。通过深挖，还存在以下问题：如，随着改革开放的不断深入，社会经济利益多元化、价值取向多
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略713字，正式会员可完整阅读）……　
区创收寻找项目，但是一直没有行动，工作多年山河依旧，只在改善社区基础设施方面为丰富居民文化精神方面去努力。三是对社区城市低收入困难_，关心少、帮扶差，帮扶活动开展不常态，例如社区组织帮扶慰问主要集中在重大节气或者有纪念意义的日子，平时对困难群众、弱势_生活的关爱力度不够，走访不到位。帮扶方式缺乏创新，例如社区对困难群众、弱势_的帮扶只是依靠上级部门的帮扶，多是物质帮扶，精神、心理安抚少，帮助不到位。帮扶工作资金贫乏，我们没有造血功能，没有资金来源，只能靠政府的专项资金帮扶。这些问题，表象上是抓民生工作不力，实质上是自己没有真正做到想群众之所想、急群众之所急。
（四）为民办事方面存在的问题
一是在对待群众申办事项上，有时不深入实际调查，只看资料齐不齐、不管内容真不真，看到家庭情况确实困难想好心去帮助一下，有时违背了管理制度的规定。二是面对群众实际情况，机械执行文件规定，与相关单位协调处理少。来找社区寻求帮助的人员，多是家庭困难的_，这些人员多是在办理低保、救助、计划生育等方面缺这缺那，来回跑趟。针对这些情况，本人没有及时与相关部门协调沟通，死板的按照文件要求和政策规定答复群众，不能变通的帮助群众解决问题，缺少政策执行的灵活性。
（五）敬业奉献精神方面存在的问题
一是全局意识不强。作为主管社区行政的社区主任，每项工作都有具体的工作人员在做，自己只是把好上报和审核的关口，逐渐养成了工作上的惰性。同时，不能拓展思维，创造性的开展工作，工作上因循守旧，惯用老模式、老思维处理解决问题，没有把工作做实、做深、做细，只管完成好本职工作，没有为全局工作很好地出谋划策。二是奉献精神减退。认为自己是**厂里的领导，社区工作是附带的，工作重心有所偏移，存在工作要求不严；有了“收摊子、保平安”，当“维持会长”的想法，导致有些工作做的不扎实。
（六）脱离群众方面存在的问题
一是公仆意识有所淡薄，走访入户接触群众少，社区动态信息掌握不准确。社区作为最基层的组织机构应该把群众的冷暖时刻挂在心头，特别是对于我们这样一个退休职工人员多、贫困家庭多的社区来说，多走访入户、多深入群众是干好本职工作的首要任务。但是我由于整天忙于事务,缺乏主动上门工作的精神，未能真正做到“从群众中来，到群众中去”，没有真正关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片。二是社区群众诉求渠道单一，例如社区群众没有形成使用意见箱的意识，居民有问题主要是通过向居委会办公室反映。处理群众来信来访、做好矛盾纠纷排查化解工作等方面存在许多矛盾问题无法化解，原因是有些超出社区层面问题，牵涉到资金，自己无法解决，解释再多也是苍白无力。
（七）联系服务群众“最后一公里”存在的问题
在落实惠民、利民、便民政策方面存在的“最后一公里”问题：一是社区的路灯改造，在前期“走基层”活动中就提出进行改造方案，现在只是做完设计了方案，还没有正式实施。二是社区的路面伸缩缝还没有进行补修。三是针对社区内的宠物管理没有做到硬性制度管理。四是 “三供改造”一直在讨论中，由于牵涉面广及资金来源等问题，到现在什么时间进行改造只能等各方协调后再说，不能确定改造时间。
（八）严于律己方面存在的问题
一是在奢靡之风方面，自己虽然没有此类现象，但艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所淡化。现在的生活水平提高了，在单位和家庭不自觉的提高了消费标准，对于一些消费觉得自己能承担就无所谓，淡忘了艰苦朴素、勤俭节约的光荣传统。二是正确的地位观、权力观、人生观、价值观、荣辱观缺乏全面的了解和准确的把握，对廉洁自律、廉洁从政准则，自重自省自警自励，守好底线方面还需要进一步加强。在个别小问题上有所忽视和放松，表现在工作方面不够深入细致， ……（未完，全文共5702字，当前仅显示2002字，请阅读下面提示信息。收藏《党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料（社区居委会主任）》）