能源集团党的群众路线教育实践活动整改方案

目录/提纲：……
一、指导思想、基本原则和目标
（一）指导思想
（二）基本原则
（三）整改方向
二、整改措施
（一）在遵守党的政治纪律、落实中央“八项规定”、转变工作作风方面
（二）在领导班子存在的突出问题方面
三、组织领导
（一）加强组织领导
（二）落实责任分工
（三）注重协同配合
（四）加强监督检查
（五）强化责任追究
（六）保证整改质量
……

**能源集团党的群众路线教育实践活动整改方案
（2014年8月28日）
（征求意见稿）

根据省委、省国资委党委精神，为进一步巩固拓展教育实践活动查摆问题、开展批评工作成果，推动整改落实、建章立制，根据集团公司领导班子对照检查材料和专题民主生活会提出的突出问题和整改措施，制定《**能源集团党的群众路线教育实践活动整改方案》。
一、指导思想、基本原则和目标
（一）指导思想
以党的十八大和十八届二中、三中全会精神为指导，全面贯彻落实中央、省委、省国资委党委教育实践活动各项部署，解决突出问题，切实改进作风，深化专项整治，注重制度建设，贯彻_精神，鼓励改革创新，进一步强化党的群众路线观念，进一步增强践行群众路线的能力，为建设国际化现代化一流强企，为加快河北绿色崛起提供强大动力、打下坚实基础。
（二）基本原则
1.求真务实、实事求是。坚持一切从实际出发，通过求真务实抓整改、解难题、转作风、促发展，使教育实践活动取得实实在在的成效。
2.深入实际、不留死角。注重全面统筹和系统关联，以“钉钉子”的精神，把整改方案落到实处，最终达到全面治理、切实解决的效果。
3.突出重点、抓住要害。把握问题实质和要害，以主要矛盾和矛盾的主要方面为重点，对症下药，有的放矢，做到“准”、“狠”、“韧”，以实际效果取信于民。
4.健全制度、务实管用。着眼长远、立足根
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略928字，正式会员可完整阅读）……　
组学习会、形势任务报告会等会议，认真学习中央和省委、省政府以及省国资委党委有关规定和要求。在内部报纸、电视、网络等新闻媒体加大对中央“八项规定”和上级有关文件要求的宣传力度，营造良好舆论氛围。（2）加强制度建设，确保有章可循。落实集团公司《关于加强对贯彻落实“八项规定”情况监督检查的暂行规定》《关于深入落实中央八项规定精神强化明察暗访工作的通知》《关于深入贯彻执行中央八项规定的通知》，修订完善公务接待、公务用车、会议管理等制度，大幅压缩招待费、差旅费、办公费、会议费等非经营性开支。对办公用房、公务用车、考察调研、学习交流等公务活动进行明确规定。（3）加强监督检查，确保执行到位。认真落实《贯彻落实“八项规定”监督检查工作方案》，按照中央八项规定的要求，不定期对集团公司机关和所属各单位的领导干部值班、公务用车管理、职工劳动纪律、管理费用开支以及职工群众反映强烈的突出问题等情况进行突击联查。特别是对顶风违纪行为，坚持发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。
责任领导：**，责任部门：纪检监察部，整改时限：长期任务。
3. 班子自身作风建设有差距。
整改目标：健全完善班子作风建设制度体系，形成有效运行机制。
整改措施：（1）进一步完善党员领导干部直接联系群众制度体系，确保改进作风规范化、常态化、长效化。（2）全面梳理企业党建制度体系，把作风建设要求有机融入党的制度建设，以制度巩固作风建设成果。（3）完善领导班子考核办法，把作风建设作为重要考核内容，注重结果运用。
责任领导：**，责任部门：组织部，整改时限：2014年9月。
（二）在领导班子存在的突出问题方面
4.思想不够解放，理念不够先进。
整改目标：大胆解放思想、树立先进理念。
整改措施：（1）开展“解放思想大讨论”活动，打开解放思想“总阀门”。按照党的群众路线教育的总要求，坚持解放思想、实事求是的思想路线，自觉地把思想认识从那些不合适宜的观念、做法的束缚中解放出来，坚决破除旧满足现状、维持局面、瞻前顾后、怕这怕那、只求平稳、不思进取等阻碍企业发展的保守思想、观望思想、平庸思想，以思想大解放，促进企业的大发展。（2）开展“深入基层、深入群众”大调研活动。紧密结合企业面临的新形势、新任务和新问题开展深入细致调研，进行深层次的分析和思考，以实践为师，向群众学习，尊重首创精神，总结推广经验，因企制宜，因时制宜，进一步厘清发展思路、找准发展出路、破解发展难题。（3）开展“改革创新、管理提升”实践活动。围绕企业“质量效益”这一中心主题，树立“敢于担当、锐意进取、勇于改革、不断创新”的新理念，进一步弘扬“敢为人先、奋发图强”企业精神，“不断创造历史”的核心价值观，唱响“改革创新”的主旋律，以改革性举措抓调整、抓管理，以创新型思维促改革、促发展，迸发内在活力，提升发展质量。
责任领导：**，责任部门：宣传部，整改时限：2014年下半年。
5.班子能力建设上存在薄弱环节。
整改目标：全面提升领导班子的综合素质和业务水平，提高班子领导科学发展、促进企业和谐的能力。
整改措施：（1）进一步统一思想，加强沟通与交流，形成新阶段、新形势下的发展共识，保持并进一步提升班子的凝聚力。（2）进一步加强学习，使每位班子成员都能清晰地了解宏观经济形势和企业所面临的机遇与挑战，在筹划分管工作时，能够系统地考虑问题，一切从全局出发，形成一盘棋思想，充分发挥班子的整体合力。（3）以创建“四好”领导班子为载体，以群众路线教育实践活动为契机，深入剖析、查找不足、苦练内功、落实整改，不断提升战略决策、把握市场、经营管理、推动创新、应对危机、抓班子带队伍等方面的能力和素质。
责任领导：**，责任部门：组织部，整改时限：2014年9月。
6. _能力较弱，整体优势尚未得到充分发挥，“三个中心”的职能作用不明显。
整改目标：加强_能力建设，进一步发挥整体优势，提升集团整体运营绩效。
整改措施：（1）进一步强化各级领导干部的集团化意识。（2）进一步建立完善集团战略_体系。（3）进一步规范完善集团产业组织架构。（4）进一步加强全面预算_体系建设。（5）进一步加强集团财务_体系建设。（6）进一步加强集团投资_体系建设。（7）进一步加强集团创新管理体系建设。（8）进一步加强集团风险_体系建设。（9）进一步加强集团_信息化建设。（10）进一步处理好集团公司与子公司的关系，提升战略协同能力。
责任领导：**，责任部门：董事办，整改时限：中长期。
7.对企业煤炭资源要素优化配置关注不够，推进力度不大。
整改目标：加快推进省内外煤炭资源优化配置。
整改措施：省内矿区，煤炭资源整合依据行政地域划分，实施就近整合，对储量面临枯竭的矿区要优先配置资源。省外矿区，深入调研异地办矿实行区域统一_模式的可行性和合理性，建立具体的管理_和管理 ……（未完，全文共10958字，当前仅显示2607字，请阅读下面提示信息。收藏《能源集团党的群众路线教育实践活动整改方案》）