目录/提纲:……
一、教育实践活动的基本情况和主要做法
(一)高度重视,深入部署,确保教育实践活动有序开展
(二)深入学习,广泛听议、确保教育实践活动质量过硬
(三)从严要求、深刻查摆,确保教育实践活动达成目标
二是班子成员先后开展谈心交心,推心置腹地沟通思想、提出意见、寻求共识
四是认真组织召开组织生活会
(四)分类整改,建章立制,确保教育实践活动取得实效
一是在活动中边查边改
二是落实第三环节开展专门整改
二、教育实践活动取得的主要成果
(一)广大党员的思想认识与宗旨意识明显强化
一是思想自觉得到明显提升
二是宗旨意识得到明显加强
(二)全体党员职工的工作作风与精神风貌明显提升
一是坚定了不断改进工作作风的“决心”
二是激发了敢于动真碰硬的“勇气”、弘扬了一心为公的“正气”
三是进一步提振了精神风貌
(三)党群、干群关系明显改善
(四)制度建设的长效机制得到初步确立
三、教育实践活动的主要启示
(二)开展群众路线教育实践活动,必须充分发扬民主,调动各方面积极性
(四)开展群众路线教育实践活动,必须紧密贴合实际,创造性地开展工作
四、巩固扩大群众路线教育实践成果,努力做好各项工作
(一)严肃思想认识,大力巩固教育实践活动成果
(二)加强学习提高,运用活动成果推动企业发展
(三)坚持善始善终,切实把整改措施落到实处
……
企业党支部党的群众路线教育实践活动情况总结汇报
2014年9月
党的群众路线教育实践活动开展以来,企业党支部在乡党委的统一部署下,在乡教育实践活动第七督导组的具体指导帮助下,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,紧紧围绕“为民务实清廉”主题,聚焦“四风”突出问题,密切联系工作实际,扎扎实实完成了学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制三个环节的工作任务,达到了预期的目标。现将活动
总结汇报如下:
一、教育实践活动的基本情况和主要做法
企业党支部把党的群众路线教育实践活动作为2014年各项工作的重中之重来抓。自活动开展以来,支部11名党员及场内职工全部参加了教育实践活动,参与覆盖面达100%。支部在严格执行乡党委统一部署的基础上,立足于不同阶段的不同特点,结合企业支部特点,创造性地开展工作,使整个活动“规定动作做到位,自选动作有特色”。截至目前,列为2014年完成的整改工作任务已经全面完成,后续整改工作也已作出有序安排。
(一)高度重视,深入部署,确保教育实践活动有序开展
企业支部把深入开展教育实践活动作为首要政治
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得抓铁有痕、踏石留印的实效。一是在活动中边查边改。突出抓好中央八项规定和乡党委各项实施细则,大力开展厉行节约反对浪费等专项行动,以硬制度和硬举措反对“四风”。二是落实第三环节开展专门整改。在整改落实、建章立制环节,迅速制定“两方案一计划”,提出了整改落实、专项整治和制度建设任务,内容涉及加强支部建设、强化组织建设、严格制度规范等方面,确保整改成效“不空”、“不偏”、“不虚”。
二、教育实践活动取得的主要成果
支部班子把群众观点和群众路线贯穿于生产任务中,以教育实践活动促进生产发展,以工作成绩检验教育实践活动成效,取得了比较明显的思想认识成果、实践成果和制度成果。
(一)广大党员的思想认识与宗旨意识明显强化
群众路线教育实践活动使广大党员干部经历了思想的洗礼,发生了精神嬗变。一是思想自觉得到明显提升。在活动开展初期,各位同志或多或少会有一些“自我感觉良好”,觉得“四风”问题离企业、离我很远、与己无关。通过狠抓思想教育,通过反复学、时时讲,破解轻视思想、观望心理、敷衍态度和担心情绪,全面提升党员职工的思想自觉性,将思想认识与党中央保持高度一致,达到一场思想的洗礼,进而通过“思想自觉”带动“行动自觉”。二是宗旨意识得到明显加强。随着教育实践活动的深入开展,广大党员职工全心全意为人民服务的使命感和责任感进一步增强,使我们的宗旨意识进一步强化,对作风方面存在的问题更加警醒,以高度的思想自觉,对作风之弊、行为之垢来一次彻底的大排查、大检修、大扫除。
(二)全体党员职工的
工作作风与精神风貌明显提升
思想认识上去了,宗旨意识增强了、工作中展现出来的作风和精神面貌也随之提振了。在教育实践活动的中,我们清楚地看到,广大党员干部的“心气神”得到全面提升。一是坚定了不断改进工作作风的“决心”。全体党员职工上下一心,以党的群众路线为指导,用“为民务实清廉”的工作作风做到决策科学、措施管用、水平提高。二是激发了敢于动真碰硬的“勇气”、弘扬了一心为公的“正气”。通过深入开展查摆问题、专项整治等各个环节,渲染了敢于向问题“开炮”,敢于“动真格、硬碰硬”的风气,大力破解工作中的梗阻,有力回应群众关切。三是进一步提振了精神风貌。在全厂大兴求真务实、真抓实干、谦虚谨慎、艰苦奋斗之风。通过教育实践活动,党员职工展现了昂扬向上的精神状态,激发了锐意进取的工作热情,形成了心齐、气顺、劲足、实干的发展氛围。
(三)党群、干群关系明显改善
在群众路线教育实践活动中,我们建立了领导责任制和领导干部联系制度,强化了职工监督评价机制,进一步拓宽了党群、干群联系与沟通的渠道。党员和职工代表以参加党支部会议、座谈会、组织生活会、约谈等形式,参与到群众路线教育实践活动中来。支部注重从解决职工关心的热点、难点问题入手,认真倾听群众呼声,突出抓了一些与群众生产生活密切相关的难点问题,密切了党群关系、干群关系,提高了在党员职工中的威信,增强了吸引力和凝聚力。一些事关企业发展和职工切身利益的突出问题得到初步解决,立党为公、执政为民的要求进一步落实。
(四)制度建设的长效机制得到初步确立
通过教育实践活动,初步建立起以制度建设统领全局工作的长效机制。通过制度建设的长效机制,一方面把作风建设、队伍建设、能力建设等内容纳入制度轨道,以行得通、指导力强、能长期管用的制度将活动成果和成功经验固化下来。另一方面推动了制度“废、改、立”工作的经常化长效化,加大安全工作的整改力度,确保宗旨意识得到全面、持续地体现。
三、教育实践活动的主要启示
通过开展党的群众路线教育实践活动,我们有以下认识和体会。
(一)开展群众路线教育实践活动,必须坚定理想信念,切实解决好“三观”问题
习总书记强调的坚定理想信念、解决“三观”问题是我们开展教育实践活动的最大启示,企业开展教育活动的实践也充分证明,只有在精神层面上坚定理想信念,摆正“三观”,永葆共产党人的政治本色,才能树立正确的是非观、义利观、权力观、事业观,才能始终坚持群众路线、把职工群众装在心 ……(未完,全文共4341字,当前仅显示2192字,请阅读下面提示信息。
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