地税演讲稿：铁肩担税收 执法为人民

地税演讲稿：铁肩担税收 执法为人民
——谈个人自律与管理监督

各位领导，同志们：
大家好，今天，我演讲的题目是“铁肩担税收，执法为人民”，谈谈个人自律与管理监督。
“税收是国家经济建设的命脉”。作为税收执法者，我们担负着艰巨而繁重的任务。要想挑起“铁肩担税收，执法为人民”的重担，就必须强调个人自律和管理监督双管齐下，才能做到扎扎实实为国聚财，诚心诚意为民服务，确保税务干部队伍的纯洁与高尚。
自律是高尚者的境界
自律就是通过自我约束，自我调整，把自己的行为限制在伦理道德和法规允许的范围之内。
自古以来，严于自律者层出不穷。如五四时期，恽代英制订了“每日自省表”，要求自己逐日填写是否做了有利于他人的事情。在社会主义建设中涌现出来的焦裕禄、孔繁森等先进代表人物都是严于自
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一看，只见里面放着两条中华牌香烟，他立即和同事一起找到这位纳税人，将包归还给了他，并说服教育他一分不少地补交了税款。还有我局少数民族干部阿曼古丽同志，在对某饭店进行检查后，该业主鲍某打电话对他说：“阿曼古丽大姐，你看到我给你的钱了吗？希望你高抬贵手。”阿曼古丽这才发现鲍某乘她不注意时放进她手提包中的500元钱，她立即返回那家饭店想把钱还给业主，但这位纳税人却怎么也不肯收回去，并说：“放心好了，这事只有你我知道”，阿曼古丽见状，只好返回局机关将500元交到了局纪检监察室主任的办公桌前，这就是**地税人的形象，他们就是不做那只粘腥的“猫”，他们愿做一头“牛”，一头甘为人民服务的“孺子牛”，他们的一举一动无不体现出一名真正代表人民掌好权、用好权，为人民群众谋取利益奉献者，为地税系统树立了光辉的形象。
但是，在当前市场经济大潮汹涌而至之下，就有一些干部被资产阶级享乐主义、拜金主义所诱惑，权力、金钱、地位、女色等腐蚀了他们的心灵，一些原本很有前途，很有才能的干部，一时间蜕变成腐败分子。其中一个很重要的原因就是这些为官者不能“谨小”，不屑“慎微”，于是，在不知不觉中，导致了从小节“量变”到腐败“质变”的飞跃。
如原河南省三门峡市国税局局长李兴泽，任职期间，大肆侵吞、挪用国家税款;李真这个年仅38岁的正厅级干部，在担任河北省委办公厅及省政府办公厅秘书长、省国税局局长几年功夫，贪污受贿居然达到1000多万元，等待他们的必将是法律的严惩。我们坐在这里的税务干部们，应当引以为鉴了，时刻莫忘高悬头顶的国徽，警钟长鸣。
在此，我要说：自律，会使自己永远立于不败之地。
监管是必要的措施
权力需要自律，权力更需要监督，管理监督就是建立健全一系列行之有效的规章制度来约束干部的言行，使之廉洁奉公，勤政为民。
我们要在源头上预防和治理腐败，从心灵上消除腐败产生的土壤和条件。不仅要加强学习，善于学习，更应该以实事求是、令行禁止的工作作风和过硬的政治、业务素质为保证，以秉公执法、不徇私情、铁面无私的执法形象感染人、教育人，让企图腐蚀我们的人不敢靠近，将腐败的苗头扼杀在欲望将起的摇篮之中，筑起一道防腐拒变的钢铁长城。
与此同时，还必须建立起前瞻、实效、有约束力的监督机制。面对经济全球化的趋势，政府管理职能转变，税务部门必须按照新的国际惯例办事，规范权力运行机制。为此，我们**县地税局确立了监督防范先于惩治的观念，使监督关口前移，把监督落实在教育、管理上。为了确保制度的实效性，局委会明确提出各项规章制度必须具体，符合实际。如：针对领导干部应酬多，我们建立了领导干部生活作风承诺制，把干部八小时以外的表现纳入到群众评议范围，列入干部选拔任用的考察范围，在全局干部中树立了“这奖那奖，不如百姓的夸奖；金杯银杯，不如群众的口碑”，从税收征管改革入手、从干部人事制度改革 ……（未完，全文共2409字，当前仅显示1532字，请阅读下面提示信息。收藏《地税演讲稿：铁肩担税收 执法为人民》）