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局领导班子三严三实专题民主生活会对照检查材料

发表时间:2015/12/26 15:58:08
目录/提纲:……
一、遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面
一是班子集体的理论学习不够
二是政治敏感性不强,对政治纪律不够警觉
三是在履行党建职责方面存在应付现象
二、落实党风廉政建设主体责任和监督责任方面
一是存在抓纪律松一阵紧一阵的现象
二是监督责任落实不够到位
三、对照“八破八立”要求,“三严三实”标杆,查找不严不实问题方面
一是锐意进取意识不足
二是勇于担当的意识不足
三是改革创新意识不足
四是思想不够开放
四、产生问题的原因分析
(一)政治理论武装不够到位
(三)进取精神和担当意识不够
(四)宗旨意识不强
五、今后的努力方向和改进措施
一是要加强党性锻炼
二是要坚持党性原则
三是加强干部队伍建设
一是落实主体责任
二是强化作风建设
三是带头廉洁自律
一是对现有制度进行一次全面清理
三是坚持问题导向
……
局领导班子三严三实专题民主生活会对照检查材料

按照区纪委、区委组织部的统一部署,局领导班子认真学习了习总书记关于党员领导干部践行“三严三实”的新思想、新观点、新要求以及省、市、区领导重要讲话精神等必学篇目,就召开此次专题民主生活会征求了相关意见建议,班子成员之间相互交换了看法,也分别与全局股(站)长、一般干部谈了心,征求了大家的意见。局领导班子对照“三严三实”要求,深入查找班子突出问题,剖析产生问题的根源,有针对性地提出了努力方向和整改的措施。
一、遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面
局领导班子始终严格遵守党规党纪,在思想上、政治上和行动上,始终同党中央、省、市、区委保持高度一致,坚决贯彻执行中央和上级党委的决定,始终做到政令畅通、令行禁止。但经过查摆仍然存在部分问题:
一是班子集体的理论学习不够。领导班子成员普遍存在“修身不严”,政治理论学习不够的问题,对制定的学习计划,没有严格的执行,致使
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局面。并通过解放思想大讨论活动,使全局干部职工不断增强履职尽责的自觉性,多做打基础、利长远的工作。经过认真梳理,仍然存在的问题有:
一是锐意进取意识不足。面临机构改革,在日常工作中滋生了得过且过的懒惰心里,存在“稳”的思想、“守”的观念;对于部分工作,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果。
二是勇于担当的意识不足。遇到问题不是主动承担、主动解决;有的工作中怕伤了和气,奉行“好人主义”,遇到问题不敢大胆批评和管理;有的在工作中,考虑个人得失多,思考全局性的问题少;有的瞻前顾后,对需要及时解决的问题不敢大胆决断和拍板。
三是改革创新意识不足。当前的工作习惯于按部就班地按以往的模式套路走,安于现状;习惯于按老规矩、老套路办事,在思考、决策和处理问题时缺乏新思想、新方法;研究解决新情况、新问题的水平不高,缺乏对一些制度、方式方法上的改进和对工作思路的创新。
四是思想不够开放。领导班子思想还局限在如何做好人口计生本职工作,对全区经济发展的大局思考的少,对本职之外涉及全区的其他工作担当的少。比如对于招商引资工作,都说人人都是招商引资主体,但往往都是说在嘴上,落不到实处;都希望**区发展得更好,但作为**区的职能部门、**人,为**区的发展思考的少,贡献的少,还没有完全把自身投入到大**的建设上来。
四、产生问题的原因分析
对照“三严三实”要求,我们深刻认识到,查摆出来的这些问题,虽然有客观因素,但更多的是主观原因。从根源上剖析,主要有以下几个方面的原因:
(一)政治理论武装不够到位。虽然经过教育实践活动、专题教育活动和解放思想大讨论活动,进行了大量学习,班子成员理论水平有了一定提高,但距离新形势新要求还存在一定差距。对党在新的历史条件下面临的“四大考验”和“四大危险”认识不深,对经济社会发展中出现的一些新情况新问题敏锐性不强。
(二)党性修养不足。没有充分发挥“三会一课”这一平台、批评与自我批评这个武器的作用,对加强班子成员的党性修养重视不够,抓得不紧。在看到、遇到不正之风的事情时,没有站在维护党的形象、维护群众利益的高度去反思、去批判,睁只眼、闭只眼。
(三)进取精神和担当意识不够。习惯于按部就班,循规蹈矩,墨守成规,领导安排做啥就做啥,推一下动一下。有的认为有些工作干和不干一个样、干多干少一个样,靠经验办事、消极守摊,得过且过,奉献精神淡化。面对艰巨繁重的工作任务,畏难厌战情绪在班子成员中或多或少的存在。
(四)宗旨意识不强。深入基层不够,往往上班就坐办公室,坐等群众上门多,主动问需少,在思想上、感情上、行动上疏远了人民群众。全心全意为人民服务的宗旨意识没有牢固树立,没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题,思想上出现了偏差,导致行为上出现了问题。
(五)法制意识淡薄,制度执行不力。没有坚持好党要管党、从严治党这一要求,总觉得我们都是基层,没有什么权力,腐败离我们很遥远,没有真正认识到要坚持不懈加强对世界观的改造。对干部职工遵守作息时间、上下班纪律等情况,口头强调的比较多,监督检查还不够经常,力度也不够大。
五、今后的努力方向和改进措施
(一)加强理论学习,坚定理想信念。把对班子成员、对党员干部的思想政治教育摆在重要位置,保持每个党员的政治定力,党性修养。一是制定局领导干部2016年全年学习计划 ……(未完,全文共3609字,当前仅显示1823字,请阅读下面提示信息。收藏《局领导班子三严三实专题民主生活会对照检查材料》
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