县委组织部2016年工作总结及2017年工作计划

目录/提纲：……
一、强党建建设培养高素质党员队伍
二、强干部队伍建设重塑能办事办好事干部形象
三、强自身建设打造组织模范部门
3、严把信息发布关，力促机关效能建设
4、严格落实八项规定，落实党风廉政建设责任
四、存在问题
五、下一步工作计划
一、组织工作方面
二、干部工作方面
三、自身建设方面
……
中共**县委组织部2016年工作总结及2017年工作计划

今年我部在上级组织部门和县委的正确领导下，以党的十八大、十八届四中全会、_总书记系列讲话为统领，以扎实推进“两学一做”学习教育、“三创”活动为契机，严格选优配强乡镇领导班子，不断加强基层组织、党员队伍、干部队伍、领导班子建设，为全县的经济社会发展提供夯实的组织基础和人才保证。

一、强党建建设 培养高素质党员队伍

1.创新开展形式，稳步推进“两学一做”学习教育。一是强化组织领导。迅速成立了“两学一做”学习教育协调小组。组织全县党员广泛开展手抄党章、大学习、大讨论、撰写心得体会等系列活动。二是强化宣传引导。大力营造浓厚的“两学一做”学习教育氛围，在市县新闻媒体刊播新闻报道65篇（条），微信公众号推送学习教育信息76条，中央、省、市各级组工刊物刊登文章5篇。三是强化检查督导。成立县、镇督导组，及时了解学习教育开展情况和效果,总结推广基层创造的新鲜经验,及时发现和纠正苗头性、倾向性的问题，目前已对各基层党委组织开展“两学一做”学习教育进行第一轮督导。四是“七一”前后组织开展集体讲党课活动。县委书记带头深入挂点乡镇讲党课，四套班子其他成员和各级党员领导干部也纷纷到挂点村、镇、党支部开展讲党课活动。
2.强化督查指导，推进“三创”活动纵深发展。为扎实推进县“三创”活动和“三化”工程建设的深入开展，县委、县政府4月21日召开
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积极协助开展整顿工作，并取得了初步成效。
7.强化农村党组织书记培训，提高村级领导班子综合素质。根据市委《关于举办2016年农村基层党组织书记培训班的通知》要求，组织了14个软弱涣散村党总支部书记和部分村民小组党支部书记共56人到市委党校参加专题业务培训。
8.强化基层治理工作，着力完成整治任务。已全部解决被征地农民征地补偿款问题，拖欠款1903.342万元已全部支付到相关乡镇。加快征地社保滞留资金分配，截止目前，已完成征地社保资金分配资金1492.614万元。2014年来我县共排查出农村土地“三乱”案件19宗，已解决19宗，完成了整治工作任务。加快推进农村基层公共服务平台建设，已建成1个县级服务中心、13个镇服务中心、167个村级服务站。今年4月，全县“三资”清理核实工作已全面完成。加快推进农村土地整合与确权登记颁证工作，截止目前，全县13个乡镇159个村委会（经联社）3004个经济社101333户，二轮承包面积29.5万亩，全县确权外业调查的面积有41.2万亩。
9.以细则为指导，严抓“述评考”工作。结合全县综合考评工作，目前正在制定《**县2016年党建工作责任制“述评考”工作方案》，明确今年“述评考”的时间、形式、考核指标等内容。
10.健全工作机制，力促“两新”组织党建开展。指导县个私协党委完善工作机制，深化非公党建“3+1”模式。探索建立组建县级党群志愿服务队，围绕“两新”组织健康发展和贴近职工群众需求开展党组织活动。积极打造秤架瑶族乡“两新”组织党总支部示范点和鱼水旅游风景区有限公司党支部示范点。现我县有“两新”组织党组织51个（1个党委、1个党总支部、49个党支部），党员664名。
11.以制度为标准，严把发展党员关。制定2016年发展党员工作计划，继续把发展党员工作纳入党建工作责任制考核内容。不定期抽查基层党委入党积极分子档案，对入党积极分子的信息进行严格把关，确保发展党员工作制度化、规范化。注重从农村基层优秀群众中发展党员，把“好人+能人”吸纳到党组织，进一步优化党员结构。截止今年6月，全县共发展党员146名。
12.以乡镇换届为契机，积极开展联络党员群众工作。5月27日，举办乡镇党委换届选举工作培训班，对各乡镇党委书记、副书记、纪委书记、组织委员、组织干事进行专题业务培训，明确乡镇党代会筹备阶段、预备会议阶段、正式会议阶段、大会后续阶段四个阶段及乡镇党代表推选的四个程序的要求。6月初，整理编印乡镇党员代表大会组织工作流程下发到各乡镇党委。6月下旬，制定了党代表名额分配表、县委提名到各基层党委选举的领导干部代表分配方案，并经县委常委会同意下发到各基层党委。定期对阳城、七拱、黄坌3个党代会年会制试点镇工作开展情况进行跟踪督查，确保党代会年会制试点工作取得实效。今年以来，我县各级党代表利用多种形式积极开展联系党员群众活动，共接待来访党员群众253人次，走访慰问党员群众2123人次，受理问题56宗。
13.以调研为基础、以制度为基准，试行城市社区治理改革试点工作。完善社区党组织，以城南东社区为试点，探索建立“党委（社区）-党支部（小区、片区）-党小组（楼栋）”党组织体系，现正开展摸底调研工作。加强对城南东社区工作指导，严格落实“两个联席会议制度”，推行“五议五公开”工作法，规范城南东社区党代表联系群众及领导干部联系群众等工作。加强与县财政局、阳城镇党委等单位的沟通，及时落实城南东社区在开展试点工作中所需党建工作经费的投入。
14.以学习为主线，强化党员电化教育。不定期进行各乡镇站点抽查，及时检修、维护问题站点，我县今年1月至今各远程教育站点开机学习率均保持100%。根据市委组织部要求，在电视台的协助下，目前已经完成了2部次拍摄任务，余下的几部正在紧张筹划进行中。为解决各机关支部党员电教片资源少的问题，录制了6部学习资源片发到各机关党支部组织党员干部集中学习。

二、强干部队伍建设 重塑能办事办好事干部形象

1.强化组织领导，确保乡镇换届顺利开展。一是抓组织领导，促工作部署到位。我县把县镇换届工作作为全县工作的重中之重来抓。县委第一时间成立换届办，牵头抓总乡镇换届工作。成立6个换届考察组，分别由县委常委带队，负责各乡镇开展换届考察工作。成立6个换届选举工作指导组，负责指导乡镇党委开展换届选举工作。二是抓分析研判，促情况掌握到位。2月初，布置各乡镇党委对班子运行、班子结构等情况进行自我分析研判。3月份开始，对全县13个乡镇和57个县直单位采取个别谈话、民主测评、查阅资料、问卷调查、座谈交流等方式开展领导班子综合分析研判，全面客观掌握各单位领导班子运行情况及领导干部履职情况，为县委做好换届工作提供了决策依据。三是抓制度完善，促工作规范开展。根据省市部署，结合我县实际，将乡镇党委换届工作分成4个阶段、细分为50个环节，并制定了《2016年**县乡镇党委换届工作总安排》、《**县乡镇党委换届工作流程图》、《**县乡镇党委换届工作程序》、《**县乡镇领导 ……（未完，全文共9831字，当前仅显示2685字，请阅读下面提示信息。收藏《县委组织部2016年工作总结及2017年工作计划》）