县委组织部组工信息工作制度

目录/提纲：……
一、适用范围
二、主要内容
三、目标任务
2、组工信息稿件分为日常稿件和专题稿件两个类别
四、工作要求
1、认真履职
2、注重时效
3、提高质量
4、总结分析
5、强化培训
……
_**县委组织部组工信息工作制度

为进一步加大组工信息工作力度，推进组工信息采编报送经常化、规范化与制度化，按照市委组织部《**组织系统组工信息工作考核制度》有关要求，特制定本工作制度。
一、适用范围
县委组织部全体干部（含借调干部）共同参与，分小组落实组工信息撰写和报送任务，重点推动年轻干部参与组工信息工作。
二、主要内容
撰写和报送组工信息稿件的主要内容包括但不限于以下几个方面：
1、全县各级党组织学习_中
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略347字，正式会员可完整阅读）……　
月由办公室、研究室负责联系上级组织部门，确定组工信息最新选题，下发各小组。各小组按照选题组织小组成员撰写组工信息文稿，每组每月至少报送1条组工信息，每年至少在市级及以上组工刊物上发表1篇有效文稿。
专题稿件。遇上级组织部门专题约稿时，由研究室及时填写《组工信息工作任务交办单》，报分管副部长和常委部长批准后，交由相关小组按要求、按时限起草文稿，并报分管部领导把关后，由研究室校核和上报。
3、各科要明确专人负责，及时报送组织工作“大事记”，做到及时、准确、无遗漏。
4、研究室负责督促各小组按要求完成任务，及时选取高质量稿件向上级组织部门报送，每季度编印《**组工信息文稿汇编》，供部内学习交流。
四、工作要求
1、认真履职。各小组、各科室要高度重视组工信息工作，积极组织干部撰写和报送信息稿件。全体干部要把组工信息工作做为一项重要任务，主动撰写文稿，努力提升个人理论学习和办文能力。
2、注重时效。时效是信息的生命，重要信息稿件要按要求及时报送。对迟报的，由研究室报请相关分管副部长提醒督办，督办无效的，上报常委部长约谈有关人员。
3、提高质量。坚持实事求是原则，信息稿件要内容真实，情况清楚，引用数据准确，杜绝弄虚作假。做到“五有”，即有情况、有数据、有典型、有分析、有建议。坚持“三不报”，即观点不新不报，内容不实不报，情况不明不报。
4、总结分析。研究室按月对各小组信息上报和刊登情况汇总整理，呈报常委部长，并适时在部务会或机关干部大会上通报，不断分析问题不足，及时改进和强化信息工作。将组工信息上报和刊登情况纳入各科室绩效考核范围，作为干部年度考核的重要参考。
5、强化培训。依托部机关支部“三会一课”、集中学习等党内政治生活和学习活动，由分管部领导、各科室负责人等讲解信息撰写 ……（未完，全文共1530字，当前仅显示972字，请阅读下面提示信息。收藏《县委组织部组工信息工作制度》）