目录/提纲:……
一、做到两个到位,为文明单位创建奠定基础
(一)组织机构到位,为文明单位创建提供组织保障
(二)资金投入到位,为文明单位创建奠定硬件基础
二、坚持三个抓手,为文明单位创建提供措施保障
(一)坚持以制度建设为抓手,使文明创建有章法
(二)坚持以队伍建设为抓手,使文明创建有基础
一是夯实基层基础,一线服务上台阶
二是加强作风建设,群众满意率明显提升
三是加强队伍建设,服务能力全面提高
(三)坚持软环境建设为抓手,使文明创建有特色
一是重视内涵建设,努力提高干部职工的文明素养
二是树立“攻坚、创新、奉献、严谨”国土文化理念
三是广泛开展文明创建宣传活动
四是注重干部职工的业余文化生活,培养积极健康的生活情趣
五是积极投身社会服务,主动承担社会责任
六是积极开展学优、赶优评选最美国土人活动
三、通过文明创建,促进国土资源管理水平上台阶
一是以耕地保护为首,土地整理项目扎实有效
二是转变工作作风,保障经济发展坚强有力
三是树立超前意识,规划编制工作成效显著
四是注重环境治理,地灾防治工作成绩突出
五是转变观念聚合力,整装勘查实现新突破
六是注重整改完善,土地督查工作取得实效
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县国土资源局文明单位创建工作汇报材料
抓文明创建促和谐发展
尊敬的***及检查组各位领导:
首先我代表国土资源局全体干部职工对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!按照市级文明单位创建检查验收工作的统一安排,现将我局文明单位创建工作情况
汇报如下,请各位领导检查验收。
国土资源局成立于**年,由原**县土地管理局和**县矿管办合并而成,下设7个职能股室,7个下属事业单位和十个基层国土资源所。全系统现有干部、职工111人,担负全县土地、矿产资源管理和地质灾害防治工作。
近年来,我局始终把文明单位创建摆在工作的突出位置,锐意进取,不断创新,以“依法行政、高效行政、廉洁行政”为宗旨,在全局掀起了创建市级文明单位的工作热情,各项工作取得了优异成绩:连续3年被县委政府评为为优秀单位,被市国土资源局评为目标责任考核先进单位、依法行政先进单位,被省国土资源厅评为地质灾害防治先进单位,被县委、县政府授予支持重点项目建设特别突出贡献奖。今年5月19日,全省案卷评查工作现场会在我县召开,6月20日,省国土资源厅将我县确定为全省首个国土资源政策法规服务联系点。
一、做到两个到位,为文明单位创建奠定基础
(一)组织机构到位,为文明单位创建提供组织保障。我局高度重视,把
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略853字,正式会员可完整阅读)……
合便民服务直通车工程的实施,在局机关一楼设立便民服务大厅,实行“一厅式”办公,落实“首问负责制”、“一单式”告知制、股室“AB岗工作制”等便民服务措施,明确和公开业务流程、减少工作环节,提高工作效率,方便了群众办事,从根本上改变过去“认不得门、找不见人”现象,受到了企业和个人的普遍好评。在强化自身服务的同时,邀请县人大代表,政协委员和服务对象担任国土行风监督员,对全系统的行政行为进行公开监督,开门纳谏,听取他们的意见和建议,对存在问题进行认真的整改,不断提高群众满意率,今年县人大常委会评议的8个政府工作部门工作中,国土资源工作得到了较高评价,受到社会的认可。三是加强队伍建设,服务能力全面提高。2012年以来,国土局班子先后调整、提拔11名领导干部,有力的加强了领导班子建设,促进了各项工作的顺利落实,树立了队伍对外良好形象。今年以来,按照县委统一安排,积极开展党的群众路线教育实践活动,将反对“四风”与本职工作紧密结合,把加强队伍思想作风建设作为一项打基础、管长远的工作常抓不懈。加大道德讲堂、国土资源法规政策教育和培训力度。通过邀请专家学者现场进行形式报告和法规政策专题培训等形式,先后培训干部达200人次,干部职工的社会主义价值观和思想道德水平明显提高,依法行政水平得到增强。
(三)坚持软环境建设为抓手,使文明创建有特色
一是重视内涵建设,努力提高干部职工的文明素养。围绕“社会主义
核心价值观”组织展开了系列学习教育实践活动,通过活动将社会主义核心价值观与干部平时工作生活结合起来,与行为习惯培养结合起来,努力培养干部积极的人生态度、健康的心理情感、高尚的道德品质。让大家在潜移默化中深刻理解社会主义核心价值观,并付之于行动。通过学习教育大家经受了一次系统化、普及化的核心价值观教育洗礼,增强培育和践行社会主义核心价值观的自觉性、坚定性,树立了干部职工的理想信念、责任担当意识。二是树立“攻坚、创新、奉献、严谨”国土文化理念。结合群众路线教育活动,深入学习_总书记关于“
中国梦”的重要论述,根据单位工作特点,将“攻坚、创新、奉献、严谨”作为国土文化的核心内容,与“讲文化、树新风”文明口号和廉政文化警语一起在办公场所悬挂,时时警醒干部职工从自身做起,从小事做起,为国土资源事业发展、为实现“两个一百年”的“中国梦”而努力。三是广泛开展文明创建宣传活动。结合4.22地球日、6.25土地日集中进行国土资源法规政策和文明创建宣传活动,悬挂宣传横幅60面,在全县重要镇区和交通要道悬挂固定宣传牌300余面,印制国土资源政策法规小册子2万余份,制作国土文化宣传文化墙1500米,国土资源管理工作的新理念、新政策和文明创建工作的社会知晓度明显提高。四是注重干部职工的业余文化生活,培养积极健康的生活情趣。投入资金2万余元,设立了职工之家,添置了乒乓球桌、羽毛球拍、篮球等体育健身器材,丰富职工业余文化活动,增强职工身体素质,培养健康向上的精神情操。今年,我局选派代表队参加全市国土资源系统第二届职工运动会,在开展的所有项目比赛中夺得7个冠军,并以总分121分高出第二名64分的优异成绩获得团体第一名,干部职工的团队意识和集体荣誉感明显增强。五是积极投身社会服务,主动承担社会责任。今年以来,我局围绕县委、县政府“双包双促”工作,积极为群众办实事。39名干部职工利用工作间隙,深入实地调查了解160户贫困户的基本情况,分析贫难户的致贫原因和发展需求,科学制定贫困村、贫困户三年发展规划和年度包扶计划,有的放矢开展包村工作。目前已为160户贫困户规划脱贫措施96条,为包扶对象早日脱贫奠定基础。先后筹措资金100万元扶持下村两个村的新
农村建设,修建便民桥2座,硬化通村道路3500米,建设文化社区430㎡、群众文化广场800㎡,修建清洁圈厕350个,安装路灯200座,两个村的村容村貌明显改观。通过重点村、重点户的结对帮扶,干部职工的社会责任感进一步增强。六是积极开展学优、赶优评选最美国土人活动。为大力营造风清气正的氛围,结合“好人”评选活动,在全系统开展最美国土人评选活动。通过评选,全系统争先创优氛围浓厚,涌现出一批爱岗敬业,乐于奉献的先进典型,我局干部代福智默默无闻,爱岗敬业,乐于奉献的感人
事迹,受到社会各界的高度关注,并被县委授予“好人”奖章。通过“身边人讲身边事、身边人讲自己事”活动,带动大家感悟身边先进人物爱岗敬业、无私奉献的优秀品质,激发干部职工干事创业激情。
三、通过文明创建, ……(未完,全文共4743字,当前仅显示2396字,请阅读下面提示信息。
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