创建省级文明单位实施方案

目录/提纲：……
一、指导思想
二、创建目标
三、创建措施
（一）创建活动纳入党政领导目标责任制，确保执行责任落实到位
1、加强领导
2、明确分工
3、落实责任
4、监督考核
5、专设基金
（二）加强领导班子和干部队伍建设
（三）加强道德建设，创造良好的思想道德风尚，不断提高干部职工素质
（四）坚定信心、真抓实干保持全院经济健康发展
（五）开展丰富多彩的文体活动，保持工作、生活环境整洁、优美
（六）科学管理，积极构建和谐地勘单位
（七）切实开展创建活动，树立良好形象
四、实施步骤
（一）宣传组织发动阶段（1－3月）
（二）全面实施阶段（4－9月）
（三）自查提高阶段（10－11月）
（四）总结上报阶段（12月）
五、创建要求
（一）加强组织领导
（二）加强参与监督
（三）加强氛围营造
（四）加强资料整理
……
创建省级文明单位实施方案

近年来，我院紧紧围绕资源**建设战略部署，进一步解放思想，转变观念，对内强化管理，对外积极开拓市场，全院经济实现了平稳较快的发展，在产业结构调整、职工队伍建设、内部组织管理、党建和精神文明建设等方面取得了优异成绩，圆满完成了各项工作任务，连续多年获得省局经济发展特别贡献奖，保持了**市市级文明单位、省直文明单位称号。根据《**省文明单位建设管理条例》规定，我院已初步具备了申报**省文明单位（下称省级文明单位）的条件。为使我院更好更快地创建成省级文明单位，特制定如下实施方案：
一、 指导思想
深入贯彻落实党的“十九大”及历届全会精神，坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，以“三个体系建设”为抓手，以可持续发展为目标，围绕 “推进资源**建设，服务地方经济发展”的发展战略，以建设一支“政治过硬、廉洁奉公、作风优良、文明礼仪、服务规范、勤政务实、大胆创新”的高素质队伍为载体，以全面实现省级文明单位创建要求为目标，扎实开展群众性精神文明创建活动，切实使全体干部职工的思想观念有新的转变，道德素质和思想作风有新的提升，经济发展水平有新的提高，呈现出朝气蓬勃、
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略795字，正式会员可完整阅读）……　
员按照“一岗双责”的要求抓好分管部门的文明创建任务。
3、落实责任。院长和党委书记的目标，分解落实到各责任部门和单位，由各责任部门和单位制定出具体措施，并把各项工作指标分解到各科室及个人。一是在制度上抓落实，二是在创建活动上抓落实，三是在人力物力的投入上抓落实。
4、监督考核。对职能部门和生产经营单位坚持一月一调度、一季度一通报制度，加强检查和监督力度，定期考核，并严格奖惩兑现。
5、专设基金。注重对精神文明创建活动的物质投入，安排专项活动资金，列入文明单位创建基金，专款专用，确保创建活动的顺利开展。
（二）加强领导班子和干部队伍建设。
1.开展创建“学习型组织”活动，加强政治理论学习，坚持中心组理论学习制度化、常态化，不断提高领导干部驾驭复杂局面的能力和科学决策能力，提高广大干部职工的政策理论素养。组织干部职工认真学习党的十九大精神等内容，切实加强和推进精神文明建设。通过学习，使全体干部职工进一步明确开展省级文明单位创建活动是提高干部队伍素质，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍的需要，是促进我院物质文明和精神文明建设的需要。通过学习，使广大干部职工准确掌握国家法律法规方针政策，并牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，正确处理国家利益、集体利益和个人利益的关系，增强使命感和责任感。
2.认真贯彻民主集中制原则，坚持重大事项集体研究、集体决策，班子成员自觉贯彻执行党组的决议、决定，维护班子的集体形象；开好班子民主生活会，坚持批评和自我批评，不断纠正自身与班子存在的问题。广泛开展交心谈心，切实达到沟通思想、促进工作的目的，确保民主生活会质量；严格按照“从严治院、提高效率、转变作风、加强建设”的十六字要求，自觉加强领导干部的党性修养锻炼，净化心灵，弘扬蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，努力把领导班子建设成为与时俱进、开拓创新、勤政务实、高效廉洁的领导集体、以良好的精神状态，锻炼队伍、带好队伍，实现精神文明建设的理论和实践创新，开创新形势下地矿工作的新局面。
3.加强和改进党的建设，巩固廉政建设成果。深入学习、贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，充分认识党风建设的重要性、紧迫性、长期性和艰巨性，把思想作风建设摆在第一位，把主要精力放到改善服务上，全方位地为基层、为群众服务。继续抓好党风廉政建设，巩固提高文明创建成果。加强党风廉政教育，以贯彻落实教育、惩防体系为主线，推进廉政文化建设，完善党风廉政建设责任制、廉洁自律承诺制，健全廉政谈话制、干部监督联系制，加强对党员领导干部八小时之外活动的监督。特别要认真贯彻落实重点工程纪检监察制，完善和落实工程招投标制。以此增强党员干部的廉洁自律意识，提高严格执行党纪政纪的自觉性。
4.加强基层党组织建设，实现组织创新。巩固扩大保持共产党员先进性教育活动成果，不断加强党的组织建设，增强党组织的战斗力、凝聚力、向心力，充分发挥党员的先锋模范作用，为行业管理和企业发展壮大提供组织保障。按照党章的要求，严把入党关，确保党员队伍纯洁。加强入党积极分子的培养和教育，及时吸收合格人才到党内来，不断壮大党员队伍；建立健全党的理论学习、民主决策、联系群众、党内监督等各项工作制度，积极推行党组织工作目标管理，加强对基层党建工作的评估、检查和指导，把先进性教育活动中建立起的长效机制落到实处。
5.积极开展创建工作，实现各项工作目标。积极开展创建活动，把创建工作同各项业务工作结合起来，与推进重点工作结合起来，与解决职工关心的热点、难点及遗留问题结合起来，与干部队伍建设结合起来，与创先争优活动结合起来，与党风廉政建设、反腐倡廉结合起来。促进各项工作又好又快开展，确保各项工作目标顺利实现。
（三）加强道德建设，创造良好的思想道德风尚，不断提高干部职工素质。
1.深入开展社会主义核心价值体系教育活动，学习贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，实施社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设的“四德”工程，培养干部群众较高的思想觉悟和良好的道德修养，加强职业道德建设，注重家庭美德、社会公德、个人品德教育宣传，有效地抵制各种不正之风。有计划地对干部职工进行道德教育， ……（未完，全文共6356字，当前仅显示2232字，请阅读下面提示信息。收藏《创建省级文明单位实施方案》）