乡镇街道领导班子“两学一做”对照检查材料7000字

目录/提纲：……
一、通过对照检查查摆出的问题
（一）在“讲政治、有信念”方面
（二）在“讲规矩、有纪律”方面
（三）在“讲道德、有品行”方面
（四）在“讲奉献、有作为”方面
（五）落实全面从严治党责任方面
二、生产问题的原因剖析
（一）理想信念不坚定，学习意识下滑
（二）党性修养不主动，抵抗能力减弱
（三）自律意识不严格，行为标准降低
（四）宗旨意识不牢固，民生情怀缺失
（五）党务工作不扎实，从严治党乏力
三、努力方向和整改措施
（一）以知促行，锤炼坚强党性
（二）严以律己，严守政治纪律
（三）修身立德，激扬清风正气
（四）脚踏实地，倾力干事创业
（五）不忘初心，推进从严治党
……
街道党工委班子“两学一做”对照检查材料

2016年1月，“三严三实”民主生活会之后，***街道党工委按照整改方案确定的任务目标和措施，实行清单式销号解决，逐条对照“三严三实”教育活动中查摆出“不严不实”等方面的14条问题，立行立改，狠抓落实。经过一年多的认真整改，凡有明确时限的整改事项，已按进度整改到位；对需要长期整改的事项，持续加以推进，整改工作取得了阶段性成果。
“两学一做”学习教育开展以来，龙山路街道党工委积极组织党员干部认真学习党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党问责条例》等党内法规和_总书记关于严明党的纪律、全面从严治党系列重要讲话精神，严格对照“政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格”党员标准，深入开展谈心谈话，查摆反思领导班子在严守党规党纪和推进全面从严治党等方面存在的问题。街道班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志，及社区书记等相互谈心谈话100余人次，查摆归纳问题115条，通过入户走访活动征求意见建议35条，确定整改事项69项。最后，组织召开4次联席会议对问题集体“会诊”，深刻剖析问题产生根源，提出切实有效整改措施，现将对照检查情况报告如下：
一、通过对照检查查摆出的问题
（一）在“讲政治、有信念”方面
一是政治学习不深入。虽能按要求组织各项
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决。学习党的纪律规矩，特别是廉洁自律准则、纪律处分条例不够深入、掌握不够到位，守纪意识不牢，有的党员将自己混同于普遍百姓，认为自己无职无权，党的政治纪律没有遵守的必要。有的主观上认为大政方针与自己无关，自己不可能违反政治纪律，思想上轻视、态度上忽视，缺乏自我反省。主要表现为个别班子成员讲话随意，对班子会决定的事，会上不说，会下乱说；对有分歧的问题，当面不讲，背后乱讲。有些党员干部私下显能，自视“消息灵通”，透露一些所谓“内部消息”，传播_言、政治笑话，对党的重大政治问题说三道四，在社会和群众中造成了极坏影响。
二是遵守党的组织纪律不严格。执行民主集中制基本程序不严格，存在随意性和简单化现象，有时搞临时动议，造成仓促议事，充分酝酿讨论的时间偏短，听取干部同志们的意见或建议不够；有时讲民主多，大事小事都想听取大家意见，使个别工作实效性减退；还有部分领导班子成员没有做到充分表达意见，局限在简单的表态和附和其他同志的意见，不主动执行民主集中制。党内生活制度执行不到位，致使“三会一课”等党内生活制度停留在纸上，学习教育搞形式。班子成员之间批评与自我批评氛围不浓，搞一团和气。个别干部习惯于当老好人，怕得罪人，发现问题不敢坚持原则，总认为可以内部消化，导致队伍中一些小错误、小毛病不断。
三是全局与局部利益处理不够好。虽然对中央的决策部署坚决拥护，但在具体落实上，屁股往往决定脑袋。对中央的政策规定、组织纪律、财经纪律，有利的就很快执行，不利的就观望拖延。合口味的立马照办，不合口味的消极应付。特别在影响经济发展或招商引资时，总是想打“擦边球”，设法搞变通。比如，这些年为了争取上面的一些政策项目支持，财政没有能力配套，就在写申请、打报告上做文章，夸大事实，美化成果，把资金争取来后再摊薄分配，有违上级的初衷。
（三）在“讲道德、有品行”方面
一是社会主义新风尚发扬的不好。平时在开展党员教育活动、组织党员大会时，政治理论学习多，经常强调国家大政方针、政策理论和时事政治的学习，对于社会主义核心价值观的学习不重视，抓的少，不深入，导致有些党员干部不能全面了解社会主义核心价值观的深层内涵，在践行核心价值观方面，偶尔出现集体观念淡化、思想浮躁，缺乏进取精神的现象，在价值评判和行为准则选择上迷茫困惑，对于个人升迁进退、工资福利等方面容易斤斤计较，对节假日加班怨声载道。
二是个人品德修养提升的不够。随着社会阅历和工作时间的增长，有些同志对于社会公德、职业道德、家庭美德的坚守有顺其自然的情形，放松了道德约束，做人做事上底线摇摆，缺乏敬畏意识。例如在创卫工作期间，组织党员干部对小区“菜园子”进行集中清理，极个别同志就将清理下来的辣椒、青菜放进了自己口袋，觉得只是废物利用，无伤大雅，实则有损党员的良好形象。有的同志缺乏良好的兴趣情操，对自己不能严格要求，偶尔还有不良情趣倾向，例如沉迷于玩网游、看虚幻小说，热衷于小道消息，精神不振。有时对家庭亲属人员的不端行为，没有能够严格教育管理，对于违反社会公德的人和事，没有旗帜鲜明的反对。
三是廉洁自律准则落实的不严。与八项规定出台之前相比有较大的改善，但仍然有个别不好的现象偶尔冒头。比如，在招商引资、工作接待中，生怕因为自己不主动、不热情、不周到，让领导、让客商感到心里不舒服，依然强调讲热情，有时就餐中感觉菜少了还安排加菜；个别班子成员婚丧嫁娶、小孩入学、家人和自己生病，或逢年过节时收送红包，随份子、捧人场，甚至有人认为如果自己不积极、不主动，就会与同志们关系疏远，就会得罪人；工作中，勤俭节约的习惯还没有完全养成，铅笔、橡皮等办公用品随处乱放，经常遗失。打印材料时印错、印多、单页打印，造成了三分之一的浪费。人走灯不灭、空调不关的情况仍然时有发生。毛病都不大，但是你一点我一滴的累积起来，整个单位就形成了极大地浪费，花了很多冤枉钱。
（四）在“讲奉献、有作为”方面
一是工作作风不实。对容易出成绩的工作思考得多、研究得多、在落实“打基础、利长远、惠民生”工作上，谋划得少，做得少。还有些工作纯粹是为了应付上级检查，搞短时突击、表面过关，没有从根本上解决问题。比如，在棚户区改造、项目建设、惠民实事建设等方面，为了凑够整数，把一些不该上的项目纳入了规划盘子，没能做到实事求是、求真务实，导致摊子铺得大，战线拉得长，一些项目没能及时开工，影响了整体工作的进展。再如，迎接上级检查时，还存在事前选点、临时装修的情况。迎接检查时雷厉风行、轰轰烈烈，上级一走四平八稳、“涛声依旧”。
二是工作要求不高。有些同志跟不上改革形势的需要，思想麻痹，因循守旧，习惯于 ……（未完，全文共7036字，当前仅显示2470字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇街道领导班子“两学一做”对照检查材料7000字》）