工作作风和机关效能集中整治专题组织生活会材料3篇

目录/提纲：……
一、存在的问题
（一）学习态度不端正
（二）工作作风不够严谨
（三）联系群众工作做得不到位
（四）爱岗敬业、无私奉献精神有所弱化
（五）勤俭节约、艰苦奋斗的精神弱化
二、问题产生的原因分析
（一）政治理论学习不够重视
（二）宗旨意识不强
（三）党性修养不够
（四）创新意识不强
四是没有“走读”现象五是没有插手任何工程六是没有作风不正和行为不端的问题
三、整改方向及主要措施
（一）加强政治理论学习，增强理想信念
（二）牢固树立为民宗旨意识
（三）进一步转变工作作风
（四）立足本职，努力工作，注重实效
一、存在的问题
（一）政治理论学习不够深入
（二）工作作风不够实
（三）创新意识不够强
二、产生的问题原因分析
（一）理想信念不够坚定
（二）宗旨意识有所淡化
（三）党性修养有待提升
（四）忽视纪律约束
一是遵守政治纪律不够严格
二是存在违规现象
三、整改措施
（一）加强理论学习，坚定理想信念
（二）增强党性，提高宗旨意识
二是每年撰写专题调研报告一篇
（三）联系群众，提升党性修养
（四）遵守法规，严肃纪律
一、存在的问题
1、脱离实际，照搬照套
2、以上为准，搪塞群众
3、民主意识不强，听不进其他意见
4、艰苦朴素意识淡化，有攀比心理
5、计较待遇，贪求享受
6、讲条件，比待遇
二、产生问题的原因分析
……
工作作风和机关效能集中整治专题组织生活会材料3篇

这次工作作风和机关效能集中整治活动，对我个人而言，是一次重新审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会。结合本人实际，经过深刻反省，深挖了思想根源，提出了整改措施。现就有关情况汇报如下。
一、存在的问题
（一）学习态度不端正。对感兴趣的业务知识学习比较认真，在政治理论学习上存在应付思想，临时观念，学习不刻苦，不扎实。平时对自学没有严格要求自己，不设学习目标任务。如普法工作发过一些书籍，就稍微翻阅一下，大部分内容都没有看。
（二）工作作风不够严谨。工作主动性不够，领导让做什么工作就做什么，没有很好地、认真地沉下心来发现问题、研究问题、解决问题、推动工作。如在全国知名品牌创建示范区申报工作中，需要企业的专利和获奖情况，不能积极主动地去收集材料，而是等领导说了才去做。
（三）联系群众工作做得不到位。不能经常深入企业、深入一线，了解企业期盼、企业的动态，掌握企业需求、动态方面做得不够深入扎实。如某电瓷公司因法人变更引起纠纷事件，当时并不知情，隔了几天才得到消息。
（四
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略747字，正式会员可完整阅读）……　
五是没有插手任何工程；六是没有作风不正和行为不端的问题。
三、整改方向及主要措施
（一）加强政治理论学习，增强理想信念。要加强政治理论学习，特别要加强学习马列主义、_思想、_理论、_总书记系列重要讲话、十八大、十八届三中全会精神，要重点学习焦裕禄等一批党的先进典型，重温雷铎精神，通过学习进一步增强共产主义和中国特色社会主义理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，进一步增强宗旨意识，公仆意识，模范践行社会主义核心价值观，坚守共产党人精神追求，永葆共产党人的青春活力和战斗力。每周学习时间不少一天。
（二）牢固树立为民宗旨意识。一是要真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动，切实转变思维方式、改进工作作风；二是要经常深入企业、深入群众，认真倾听群众呼声，了解民情民意，增进与群众之间的感情。一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想。每月到挂点企业、帮扶村走访不少于1天。
（三）进一步转变工作作风。勤奋工作、求真务实、敢于担当、乐于奉献、勇于创新、开拓进取，时刻把党和人民的利益放在首位，艰苦奋斗、勤俭节约、反对奢侈浪费、反对追求享乐，保持思想上纯洁，行动上统一。积极工作，密切联系群众，倾听群众意见建议，不断提高服务能力。
（四）立足本职，努力工作，注重实效。要不断坚持解放思想、实事求是、与时俱进，立足本职工作，不断改进学习方式、工作理念、工作手段和工作机制，以群众满意作为工作的唯一标准，不断提高工作实效。


集中整治专题组织生活会材料

一、存在的问题
（一）政治理论学习不够深入。在思想上对学习的重视程度不够，常常是工作上有需要则紧急查看，导致对党的理论路线方针政策和业务知识学习不深不透，停滞于表面的一知半解，系统性不强。个别时候借口工作忙而不按时参加集体学习，存在敷衍应付的想法，学习的效果有待提高。比如，就如何推动创建知名品牌工作等方面，没有多进行过深入系统地思考，存在等领导，靠领导的错误思路。
（二）工作作风不够实。心想自己已年过四十岁，有着二十多年工作时间，有“经历多了、资格老了”的想法，对自己的要求有所放松，安逸思想抬头，工作有所懈怠。接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，存在着应付以求过关的想法。
（三）创新意识不够强。创新工作方法有欠缺，没有充分发挥主观能动性，局限于领导布置什么做什么。如有段时间认为电瓷产业知名品牌示范区是一项崭新工作，时间紧，任务重，需要举全县之力，特别是质监部门通力协作才能完成，单靠本局之力无从下手，自己就也没有动脑筋去想着怎样按要求做好工作，致使筹建工作进展缓慢。
二、产生的问题原因分析
（一）理想信念不够坚定。自己慢慢轻视了理论学习，放松了自我约束、自我改造和自我完善，也不能用马克思主义立场、观点和方法分析判断现实生活中出现的各种复杂问题，政治的敏锐性出现了偏差，执行力也打了折扣。在工作遇到困难时，战胜的动力不牢，有困惑、有犹豫，落实不到位，理想信念坚守不够。如在刚开始开展筹建品牌示范区工作一直有畏难，无从下手情绪，影响了工作进度。
（二）宗旨意识有所淡化。自己多年在县直机关工作，没有基层经历，经验缺乏，深入基层不多，怕面对基层，面对企业，脱离了群众。对照焦裕禄的公仆情怀，自己实事求是、群众路线坚持得不彻底。如下企业深入调查研究少，不能及时掌握情况，为企业排忧解难，促进产业更好发展。
（三）党性修养有待提升。缺乏不断加强人生观、价值观、世界观改造的自觉性。如政治理论学习方面，缺乏系统学习新理论、新方法的强烈愿望，常把业务工作当成硬任务，政治理论学习变成软任务，从而运用理论知识指导工作实践的能力就不够强。
（四）忽视纪律约束。一是遵守政治纪律不够严格。对照党章的要求和党的政治纪律，发现自己在有些方面做得不够或不好。比如在朋友聚会、同事或家人的交流过程中，对一些发表损害党的 ……（未完，全文共5970字，当前仅显示2096字，请阅读下面提示信息。收藏《工作作风和机关效能集中整治专题组织生活会材料3篇》）